Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Мая 2013 в 17:25, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является калькулирование себестоимости продукции и расчёт технико-экономических показателей предприятия, на примере Автопогрузчик до5 тонн, с заданным заданием: годовая программа выпуска 130 штук, трудоёмкость 1690 норма-часов
Введение
1. Расчет годовой трудоемкости выполняемых работ
1.1. Расчет трудоемкости выполняемых работ по заводу
1.2 Расчет фондов времени работы рабочих и оборудования
2. Расчет потребности в трудовом персонале
2.1. Определение численности основных производственных рабочих
2.2. Определение численности вспомогательных рабочих
2.3. Расчет численности служащих
3. Расчет фонда оплаты труда промышленно-производственного персонала
3.1. Расчет фонда оплаты труда основных производственных рабочих
3.2. Расчет фонда оплаты труда вспомогательных рабочих
3.3. Расчет фонда оплаты труда служащих
3.4. Расчет отчислений на социальные нужды
4. Основные производственные фонды и их амортизация
4.1. Расчет стоимости основных производственных фондов
4.2. Амортизация основных фондов
5. Расчет потребности в материальных ресурсах
5.1. Расчет затрат на материальные ресурсы
5.2. Расчет потребности в материально-энергетических ресурсах
6. Расчет себестоимости и отпускной цены
7. Расчет технико-экономических показателей предприятия
Заключение
Список литературы
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
УЧРЕЖДЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ «МОГИЛЁВСКИЙ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»
КАЛЬКУЛИРОВАНИЕ СЕБЕСТОИМОСТИ
ПРОДУКЦИИ И РАСЧЕТ
ТЕХНИКО-ЭКОНОМИЧЕСКИХ
ПРЕДПРИЯТИЯ
Пояснительная записка
КР 2-25 01 10. 0619. ПЗ
Разработала
Руководитель работы Т.В.Костина
2012
Содержание
Введение |
|
1. Расчет годовой трудоемкости выполняемых работ |
|
|
|
1.2 Расчет фондов времени работы рабочих и оборудования |
|
2. Расчет потребности в трудовом персонале |
|
2.1. Определение численности |
|
2.2. Определение численности |
|
2.3. Расчет численности служащих |
|
3. Расчет фонда оплаты труда
промышленно-производственного |
|
3.1. Расчет фонда оплаты труда
основных производственных |
|
3.2. Расчет фонда оплаты труда вспомогательных рабочих |
|
3.3. Расчет фонда оплаты труда служащих |
|
3.4. Расчет отчислений на |
|
4. Основные производственные |
|
4.1. Расчет стоимости основных |
|
4.2. Амортизация основных фондов |
|
5. Расчет потребности в |
|
5.1. Расчет затрат на материальные ресурсы |
|
5.2. Расчет потребности в |
|
6. Расчет себестоимости и |
|
7. Расчет технико-экономических |
|
Заключение |
|
Список литературы |
Введение
Каждое предприятие, прежде чем начать свое производство, определяет, какую прибыль оно сможет получить. Прибыль предприятия зависит в основном от цены продукции и затрат на ее производство. Поэтому важное значение имеет управление процессом формирования себестоимости продукции, и прежде всего строгий учет производственных расходов и контроль за рациональным и экономным использованием материальных, трудовых и финансовых средств.
Калькулирование себестоимости является одной из важнейших задач управленческого учёта.
Себестоимость как экономическая категория определяет отношения трудовых коллективов и государства по поводу использования средств производства и живого труда в производственном процессе. Как один из показателей эффективности производства она показывает, во что обходится предприятию изготовление и сбыт продукции. Себестоимость широко применяется для экономического обоснования решений о производстве новой или прекращении выпуска устаревшей продукции, для определения эффективности мероприятий научно-технического прогресса, продажных цен, рентабельности изделий, резервов экономии затрат.
Так как от уровня себестоимости продукции зависят финансовые результаты деятельности предприятия, темпы расширенного воспроизводства, финансовое состояние субъектов хозяйствования, то анализ затрат на производство продукции, работ и услуг является немаловажным звеном в работе предприятия. Он позволяет выяснить тенденции изменения данного показателя, выполнения плана по его уровню, определить влияние факторов на его прирост, установить резервы и дать оценку работы предприятия по использованию возможностей снижения себестоимости продукции.
Целью данной курсовой работы является калькулирование себестоимости продукции и расчёт технико-экономических показателей предприятия, на примере Автопогрузчик до5 тонн, с заданным заданием: годовая программа выпуска 130 штук, трудоёмкость 1690 норма-часов.
В ходе написания курсовой работы решаются следующие задачи:
Расчёт годовой трудоёмкости выполняемых работ (расчёт трудоёмкости выполняемых работ по заводу, расчёт фондов времени работы рабочих и оборудования); расчёт потребности в трудовом персонале (определение численности основных производственных рабочих, вспомогательных рабочих, служащих); расчёт фонда оплаты труда промышленно-производственного персонала (расчёт фонда оплаты труда основных производственных рабочих, вспомогательных, служащих, расчёт отчислений на социальные нужды); основные производственные фонды и их амортизация (расчёт стоимости основных производственных фондов и их амортизация); расчёт потребности в материальных ресурсах (расчёт затрат на материальные ресурсы, расчёт потребности в материально-энергетических ресурсах); расчёт себестоимости и отпускной цены; расчёт технико-экономических показателей машиностроительного предприятия.
Производственная программа
Тг = ∑ Тi Аi,
где Тi - нормативная трудоемкость, н-ч;
Аi – годовая – программа, шт.
Тг = 1690 ∙ 130 = 219700
Таблица 1 – Годовая трудоемкость выполняемых работ по заводу
Наименование изделия |
Годовая программа, шт. |
Трудоемкость |
Годовая трудоемкость, н-ч. |
Автопогрузчик до 5 тонн |
130 |
1690 |
219700 |
Режим работы предприятия определяется количеством рабочих дней в году, продолжительностью рабочей смены и числом смен.
Действительный годовой фонд времени работы рабочего Фр, ч, рассчитывается по формуле:
Фр = ((Др – До) ∙ tп – Дп ∙ tс)∙К,
где К – коэффициент, учитывающий потери рабочего времени по уважительной причине (К=0,96);
tп - продолжительность смены (tп = 8ч);
Дп - число праздничных дней (7 дней);
Др - число рабочих дней (без учета воскресных и праздничных дней) 257 дней;
До - число отпускных дней (До = 24 дня);
tc - число часов, на которое сокращен рабочий день перед праздником
(tc = l час).
Фр = ((257-24) ∙ 8-7 ∙ 1) ∙ 0,96= 1782,72
Действительный годовой фонд времени работы оборудования, Фобор., ч, рассчитывается по формуле:
Фобор = (Др ∙ tп - Дп ∙ tc)∙ Кc ∙ Кп,
Кп = 0,9;
Кс = 2
Фобор = (257 · 8 – 7 · 1) · 2 · 0,9 = 3688,2 ч
2. Расчет потребности в трудовом персонале
2.1 Определение численности
основных производственных
К основным производственным рабочим относятся рабочие, непосредственно занятые на технологических операциях по выполнению производственной программы. Их численность, Чор, чел, рассчитывается по формуле:
где Тг – трудоемкость годовая;
Кв – коэффициент выполнения норм выработки (Кв = 1,1)
Чор =
Таблица 2 – Численность основных производственных рабочих
Годовая трудоемкость, н-ч. |
Действительный годовой фонд времени рабочих, ч. |
Коэффициент выполнения норм выработки |
Численность рабочих, чел. | |
расчетная |
принятая | |||
219700 |
1782,72 |
1,1 |
112,035 |
112 |
2.2 Определение численности вспомогательных рабочих
К вспомогательным рабочим
где Чор – численность основных производственных рабочих;
Пв – процент вспомогательных рабочих от числа основных производственных рабочих (Пв = 30%).
Чвр =
2.3 Расчет численности служащих
Численность служащих, Чсл, чел, рассчитывается в соответствии со штатным расписанием завода по формуле:
где Чвр - численность вспомогательных рабочих, чел;
Псл - процент служащих от числа основных и вспомогательных рабочих (Псл=15%).
Таблица 3 - Численность служащих
Категория работающих |
Процентное соотношение служащих |
Численность |
В том числе работающих | |||
в заводоуправлении |
в цехах | |||||
% |
численность |
% |
численность | |||
Служащие в том числе: руководители специалисты технические исполнители |
15% от рабочих
30% от служащих 50% от служащих 20% от служащих |
21
6 11 4 |
25 60 25 |
2 6 1 |
75 40 75 |
4 5 3 |
3 Расчет фонда оплаты труда промышленно-хозяйственного персонала
3.1 Расчет фонда оплаты
труда основных
Расчет фонда оплаты труда основных производственных рабочих производиться исходя из годовой трудоемкости, часовой тарифной, ставки, размера премий и дополнительной заработной платы.
Фонд оплаты труда основных производственных рабочих, ФОТгод, тыс. руб., рассчитывается по формуле:
ФОТгод = ∑ Тст. ∙ Тг ∙ Кпр ∙ Кдз,
где Тст - часовая тарифная ставка соответствующего разряда, руб.;
Тг - годовая трудоемкость, н-ч;
Кпр - коэффициент премирования (Кпр = 0,3);
Кдз - коэффициент, учитывающий дополнительную заработную плату основных производственных рабочих (Кдз = 0,1).
Часовая тарифная ставка соответствующего разряда, Тст, руб., рассчитывается по формуле:
Тст = Тст1 ∙ Ктар,
где Тст1 - часовая тарифная ставка первого разряда, руб.;