Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Января 2013 в 17:36, курсовая работа
Цель курсовой работы – рассмотреть производительность труда на предприятии и пути совершенствования.
В связи с актуальностью проблемы, объектом, предметом и целью курсовой
Рассмотреть теоретические основы производительности труда на предприятии
Оценка производительности труда на предприятии ООО «НАУТИЛУС»
Резервы повышения производительности труда предприятия
ВВЕДЕНИЕ 4
1 ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ 6
1.1 Понятие, сущность производительности труда 6
1.2 Методы измерения и факторы повышения производительности труда 9
2 ОЦЕНКА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «НАУТИЛУС» ЗА 2008-2010 ГГ. 12
2.1 Технико-экономическая характеристика предприятия 12
2.2 Динамика производительности труда в 2009-2010гг. 14
2.3 Анализ факторов, влияющих на выработку в ООО «НАУТИЛУС» 17
3 РЕЗЕРВЫ ПОВЫШЕНИЯ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА ПРЕДПРИЯТИЯ 23
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 26
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 27
В последующем анализе устанавливаем факторы, влияющие на выполнение плана по объему строительно-монтажных работ. В ООО «НАУТИЛУС» на невыполнение плана по объему работ на 900 тыс. руб. (182 900 – 182 000) тыс. руб., оказали влияние следующие факторы, а именно:
Изменение среднегодовой выработки: – 0,77586 ´ 1160 = - 900 тыс. руб.
Итого: - 900 тыс. руб.
На сумму 900 тыс. руб. оказали влияние следующие факторы, а именно:
изменение количества рабочих дней: – 5 ´ 1160 ´ 679,6 = – 3942 тыс. руб.
среднедневной выработки: 11,55 ´ 227 ´ 1160 = + 3042 тыс. руб.
Итого: - 900 тыс. руб.
В свою очередь на среднедневную выработку в сумме 3042 тыс. руб. оказали влияние следующие факторы, а именно (тыс. руб.):
изменение количества часов 7,75 – 7,9 = – 0,15;
работы одного рабочего 0,15 ´ 227 ´ 1160 ´ 86,03 = – 3398
изменение среднечасовой выработки 3,155 ´ 1759,25 ´ 1160 = + 6440
Итого: + 3042 тыс.руб.
На основании приведенных
количества рабочих дней
продолжительности рабочего дня – 3398
среднечасовой выработки + 6440
Итого: - 900 тыс.руб.
В приведенных расчетах не учтены структурные сдвиги в фактически выполненном объеме работ по смежной стоимости по сравнению с предусмотренным планом, а также непроизводительные затраты рабочего времени. В результате структурных сдвигов выполненных объемов работ выполнение плана строительного производства увеличилось на 3360 тыс. руб., на брак и переделки, уменьшивших объем работ на 2753 тыс. руб., затрачено 32000 чел./часов (2753/ 86,03 – среднечасовая выработка по плану).
Для определения действительной среднечасовой выработки рабочего необходимо исключить: влияние структурных сдвигов в объеме выполненных строительно-монтажных работ, т. е. уменьшение его на 3360 тыс. руб.; непроизводительно-затраченное время из общего числа отработанных человеко-часов (брак работ и переделки 32000 человеко-часов. Тогда действительная среднечасовая выработка рабочих по сметной стоимости составит 88,79 руб. ((182 000 – 3360) / (2040730 – 32000)).
Теперь рассчитаем сумму среднечасовой выработки на составные части (табл. 2.7).
Затем обобщим результаты анализа и подсчитаем величину факторов, оказавших влияние на выполнение плана строительного производства по смежной стоимости (табл. 2.7).
Таблица 2.7 - Факторы, влияющие на изменение среднечасовой выработки рабочих ООО «НАУТИЛУС»
Факторы |
Сумма, тыс. руб. |
Структурные сдвиги |
+ 3360 |
Непроизводительные затраты рабочего времени |
- 2753 |
Среднечасовая действительная выработка [(88,8 – 86,03) = + 2,77; + 2,77 * 1759,25 * 1160 = +5653 |
+ 5653 |
Итого: |
+ 6440 |
Факторы, влияющие на выполнение плана по объему строительно-монтажных работ ООО «НАУТИЛУС» приведем в таблице 2.8
Таблица 2.8 - Факторы, влияющие на выполнение плана по объему строительно-монтажных работ ООО «НАУТИЛУС»
Факторы |
Сумма (+ увеличение, - уменьшение по сметной стоимости, тыс. руб. |
Потери рабочего времени: |
|
- целодневные |
– 3942 |
- внутрисменные |
– 3398 |
Структурные сдвиги |
+ 3360 |
Непроизводительные затраты рабочего времени |
– 2753 |
Повышение производительности труда |
+ 5653 |
Итого: |
– 900 |
В заключение анализа, необходимо рассмотреть соотношение темпов роста заработанной платы и производительности труда.
3 Резервы повышения производительности труда предприятия
Повышение производительности труда,
изменение структуры работ
Для определения годовой
Э = (З1 – З2) ´ А = [(С1 + Ен ´ К1) – (С2 + Ен´ К2)] ´ А, (3.1)
где
Э – годовая экономическая эффективность внедрения мероприятий, руб.
З1, З2 – приведенные затраты на производство единицы базового и нового материала, руб.;
А – объем внедрения нового материала (технологии) в натуральных единицах;
ЕН – нормативный коэффициент эффективности, равный 0,15;
К1, К2 – удельные вложения в строительстве при использовании базового или нового материала соответственно в расчете на единицу конструктивного элемента, руб.;
С1, С2 – себестоимость единицы материала СМР, руб.
Изменение трудоемкости в результате внедрения мероприятий определяется по формуле:
∆r = (Тб – Тт) ´ А, (3.2)
где ∆ r - экономия трудовых затрат, руб.;
Тб, Тт – трудовые затраты на единицу соответственной базовой и новой технологии, чел.-дней.
Соответственно изменение
∆П = А / (Тб – Тт) (3.3)
В настоящее время в ООО «НАУТИЛУС» высокая трудоемкость устройства кровель связана с тем, что для их укладки требуется приготовление на строительных площадках горячих битумных мастик.
В взамен его предлагается применение стеклоизоля с использованием 6-ти рожковой горелки, что позволяет механизировать процесс наклейки ковра, сократить затраты труда, повысить за счет этого производительность труда. При этом первый слой наклеивается на горячих битумных мастиках, а последующие – методом подплавления. За эталон принят способ устройства рулонных кровель на горячем битумных мастиках.
Исходные данные представлены в табл. 3.1 в ценах 2009г.
Э = [(1346,3 + 0,15 × 402,6) – (1018 + 0,15 × 516,9)]× 129 = 40 145 руб.
2. Снижение трудоемкости
∆ r = (34,8 – 17,2) ´ 129 000 = 2270 чел.-дней
3. Повышение производительности труда в натуральном выражении составит:
∆Пн = 129 / (34,8 – 17,2) = 7,32 кв.м /день
Таблица 3.1 - Исходные данные (на 1000 кв. м) для применения стеклоизоля с использованием 6-ти рожковой горелки
№ п/п |
Показатели |
Исходный уровень |
Новая техника |
1 |
Себестоимость кв.м кровельного материала, руб. |
217,8 |
398,3 |
2 |
Себестоимость укладки 1000 кв. м кровли (без учета материалов), руб. |
1346,3 |
1018 |
3 |
Удельные капитальные вложения в производственные фонды, руб. |
402,6 |
516,9 |
4 |
Затраты труда, чел.-дн. |
34,8 |
17,2 |
5 |
Объем внедрения, кв. м. |
129 |
4. Повышение производительности труда в денежном выражении (среднедневной выработки) одним рабочим:
∆Пддн = 7,32 * 398,3 / 1160 = 2,5 руб./чел.-день
где 1160 чел. – среднесписочная численность работников ООО «НАУТИЛУС» в 2010 году.
5. Повышение среднегодовой
∆Пдгод = 2,5 * 228 = 570 руб./год
где 228 – число рабочих дней в 2010 году.
Заключение
Производительность труда определяется затратами рабочего времени на производство работ, т.е. на выполнение единицы объема строительно-монтажных работ, т.е. трудоемкостью, а также выработкой в сметной стоимости на одного работающего или рабочего, занятого на строительно-монтажных работах и в подсобных производствах, в единицу рабочего времени.
На производительность труда в
строительстве оказывают
Рассматривая проблему роста производительности труда, необходимо остановиться на проблеме использования рабочего времени.
Для анализа производительности труда на предприятии используются такие показатели, как отработанные человеко-дни, человеко-часы, средняя продолжительность рабочего дня, баланс календарного фонда времени, а также среднесписочная численность работников и фонд оплаты труда.
Так, цель настоящего дипломного проекта состояла в выявлении резервов повышения производительности труда в ООО «НАУТИЛУС».
Анализируемое предприятие
является крупной инподрядной
В 2010 году ООО «НАУТИЛУС» не обеспечило выполнения плана по производительности труда и заслуживает отрицательной оценки при расчете выработки по смежной стоимости.
Анализ использования рабочего времени ООО «НАУТИЛУС» показал, что число рабочих дней на одного рабочего в 2010 году составляет 97,8% по сравнению с планом. Анализ показал наличие сверхплановых потерь рабочего времени, как целодневных, так и внутрисменных.
Анализ фонда оплаты труда данного предприятия выявил, что экономия по фонду заработанной платы в 2010 году составила 28 тыс. руб., что связано и изменением плановой численности работников на одного человека в категории «ИТР, служащие и МОП», в результате чего увеличился удельный вес рабочих в общей численности.
Анализ соотношения
темпов роста средней заработанной
платы и среднегодовой
Так, например, в настоящее время
на предприятии высокая
Поэтому в настоящей курсовой разработаны предложения по внедрению мероприятий по повышению производительности труда в ООО «НАУТИЛУС».
Таким мероприятием является применение стеклоизоля с использованием 6-ти рожковой горелки, что позволяет частично механизировать процесс наклейки ковра, сократить затраты труда, повысить за счет этого производительность труда, которое является эффективным.
Список использованных источников