Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Апреля 2013 в 11:34, курсовая работа
Основная цель работы состоит в том, чтобы на основе теоретического анализа действующего трудового законодательства и юридической практики уточнить правовой статус несовершеннолетнего работника, выявить специфику правового регулирования труда лиц моложе восемнадцати лет.
Введение 3
Глава 1. Заключение, изменение и расторжение трудового договора с несовершеннолетними 3
Глава 2. Льготы и гарантии несовершеннолетних работников 13
Глава 3. Оплата труда несовершеннолетних 3
Глава 4. Трудовые права несовершеннолетних в нормах международного права 20
Заключение 29
Список использованной литературы 31
1 Трудовой кодекс Российской Федерации. СЗ РФ. 7 января 2002г. №1 (часть 1). Ст.3.
2 Закон РФ от 10 июля 1992г. №3266-1 «Об образовании». Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации от 30 июля 1992г. N 30. ст. 1797.
3 Мирзоян Г.А. Работник на лето // Кадровое дело. 2004. №8.
4 См., например: Родина Н.В. Особенности найма лиц, не достигших 18 лет // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. 2005. №12.
5 Гражданский кодекс Российской Федерации часть первая от 30 ноября 1994г. №51-ФЗ, часть вторая от 26 января 1996г. №14-ФЗ и часть третья от 26 ноября 2001г. №146-ФЗ.
6 Селиванова Н.А. Подросток на работе // Кадровое дело. 2003. №10.
7 Холанский А.П. Трудовой договор с подростком // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. 2000. №8.
8 Ермаков С.В. Шикарная возможность ТК РФ для Ваших детей! // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. 2006. №4.
9 Викторов И.С. Защита трудовых прав несовершеннолетних средствами государственного надзора и контроля // Трудовое право. 2004. №2.
10 Титова Г.А. Особенности регулирования труда несовершеннолетних работников // Финансовая газета. Региональный выпуск. 2002. №34.
11 Постановление Правительства Российской Федерации от 25 февраля 2000г. №163 «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет». СЗ РФ от 6 марта 2000г. №10. Ст.1131 (в редакции от 20 июля 2001г.).
12 Постановление Минтруда РФ от 7 апреля 1999г. №7 «Об утверждении Норм предельно допустимых нагрузок для лиц моложе восемнадцати лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную». Российская газета от 30 июля 1999г.
13 Постановление Госкомсанэпиднадзора России от 4 апреля 1997 г. N 5. ОвД. Межведомственный информационный бюллетень. 2002. №19.
14 Сыроватская Л.А. Трудовое право. Учебник для вузов. М., 1998.
15 Голенко Е.Н., Ковалев В.И. Трудовое право. М., 2000.
16 Сборник постановлений Пленума ВС СССР и РСФСР (Российской Федерации) по гражданским делам. М.: Спарк, 1999. С. 165.
17 Родионов И.А. Оплата труда несовершеннолетних // Главбух. 2002. №21.
18 Родина Н.В. Особенности найма лиц, не достигших 18 лет // Кадровая служба и управление персоналом предприятия. 2005. №12.
19 Ювенальное право: Учебник для вузов. Под ред. А.В. Заряева, В.Д. Малкова. М., 2005.
20 Евплова Н.Ю. Правовое регулирование трудовой деятельности молодежи. М., 1998.
21 Макаров Г.П., Коршунов Ю.Н. Имущественные и трудовые права несовершеннолетних граждан. М., 2000.
22 Сухарева Л. Работа для подростка. М., 1999. С. 157.
23 Ювенальное право: Учебник для вузов. Под ред. А.В. Заряева, В.Д. Малкова. М., 2005.
Информация о работе Правовое регулирование труда несовершеннолетних