Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Сентября 2013 в 09:58, контрольная работа
Менеджмент - сфера человеческой деятельности и соответствующая область знаний, включающая в себя в качестве обязательного элемента управление людьми, социальными организациями или структурами. Как наука менеджмент появился 100 лет назад. Основные направления (школы) менеджмента за этот период:
• школа научного управления (1885-1920) Тейлора, Гилберта и др. - рациональность труда плюс материальная заинтересованность ведут к повышению эффективности;
• административная (классическая) школа Файоля, Вебера и др. (1920-1950)- универсальный принцип управления;
1.Содержание понятия “менеджмент”. Основные подсистемы системы управления предприятием: управляющая и управляемая……………………...3
2.Процессуальные теории мотивации…………………………………..12
3.Составьте организационную схему управления предприятием (подразделением), в котором Вы работаете. Дайте характеристику рассматриваемой структуры: тип структуры; принципы формирования основных подразделений; количество уровней управления; степень ее соответствия внешним и внутренним условиям предприятия…………….....17
4. Список литературы………………………………………………………
Вывод: достоинства дивизионных структур перевешивают их недостатки только
в периоды достаточно стабильного существования, при нестабильном окружении они
рискуют повторить судьбу динозавров. При данной структуре возможно воплотить
большую часть идей современной философии качества.
Список литературы
1.Глушенко В.В. Менеджмент: системные основы. - Железнодорожный, НПЦ “Крылья”, 1998.
2. Глухов В.В. Основы менеджмента. - С.-Пб., Спец. литература, 1995.
3. Менеджмент: Учебник для вузов / Под ред. М.М. Максимцова, А.В. Игнатьевой. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. - 343 с.
4.Менеджмент организации / Под ред. З.П. Румянцевой и Н.А. Соломатина. - М.: ИНФРА - М, 1996.
5. Кохно П.А., Микрюков В.А., Комаров М.А. Менеджмент. - М.: Финансы и статистика, 1993.