Мотивация трудовой деятельности

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Января 2013 в 19:57, курсовая работа

Описание работы

Для бизнеса очень важным вопросом является вопрос о том, какова действительная роль человека в успешности бизнеса. Иногда человеку отводится второстепенная, незаметная роль в организации. Руководитель считает, что технология, оборудование, механизмы, сооружения – вот что должно быть предметом его внимания в первую очередь. А люди – фактор незначительный.

Файлы: 1 файл

Мотивация.doc

— 116.50 Кб (Скачать файл)

 

 

 

 

 СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

 

  1. Виханский О.С. Менеджмент/ Виханский О.С., Наумов А.И. - М.: Гардарика, 1998г.
  2. Герчикова И.Н. Менеджмент/Герчикова И.Н. - М.: «ЮНИТИ», 1995г.
  3. Десслер Г. Управление персоналом/Десслер Г. -  М.: «БИНОМ», 1997г.
  4. Комаров М.А. Менеджмент/Комаров М.А. - М.: «ЮНИТИ»,1998г.
  5. Радугин А.А. Основы менеджмента/Радугин А.А. - М.: «ЦЕНТР», 1998г.
  6. Семенова И.И. История менеджмента/Семенова И.И. - М.: «ЮНИТИ» 1999г.
  7. Уткин Э.А. Основы мотивационного менеджмента/Уткин Э.А. -  М., 2000г.
  8. Управление персоналом организации: Учебник/Под. ред. А.Я. Кибанова - М.: «ИНФРА-М», 2000г.

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Информация о работе Мотивация трудовой деятельности