Оптимизация информационного обеспечения подготовки и принятия управленческих решений в организации

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Ускорение научно-технического прогресса предъявляет все более высокие требования к информационному обеспечению органов управления. Эффективность этого вида деятельности, которая ставит своей целью подготовку и обоснование управленческих решений, во многом определяет эффективность менеджмента в целом. Повышение эффективности использования информационных систем достигается путем сквозного построения и совместимости информационных систем, что позволяет устранить дублирование и обеспечить многократное использование информации, установить определенные интеграционные связки, повысить степень использования информации.

Информационное обеспечение допускает: распространение информации, то есть представление пользователям информации, необходимой для решения управленческих, научно-производственных и других вопросов, которые возникают в процессе деятельности; создание наиболее благоприятных условий для эффективного распространения информации.

Содержание каждой конкретной информации определяется потребностями управленческих звеньев и производимых управленческих решений. К информации предъявляются определенные требования:

1. Сжатость, четкость формулировок, своевременность поступления;

2. Удовлетворение потребностей конкретных управляющих;

3. Точность и достоверность, правильный отбор начальных сведений, оптимальность систематизации и непрерывность сбора и обработки возведений.

Глубокий и тщательный анализ является необходимой предпосылкой принятия управленческих решений. Без информации и ее анализа невозможно эффективное функционирование и развитие деятельности фирмы.

         Среди некоторых недостатков применения современных информационных технологий при разработки и принятия управленческих решений следует отметить необходимость в освоении компьютерной грамоты управленческих кадров в сфере современных технологий в агрохолдинге «БЭЗРК-БЕЛГРАНКОРМ». Современному руководителю необходимо оценивать различные варианты и возможности применения комплекса информационных технологий с точки зрения целей и интересов организации в целом.

Применение статистических методов, новейших разработок в сфере компьютерных технологий дает новые возможности для решения ряда задач, которые стоят перед менеджерами агрохолдинга. Возможность переложить часть рутинных обязанностей связанных с документооборотом на электронные средства информационного обеспечения освобождает значительную часть рабочего времени руководителя, которое он может грамотно использовать для подготовки и принятия управленческих решений по другим важным вопросам агрохолдинга «БЭЗРК-БЕЛГРАНКОРМ».

В заключение следует еще раз подчеркнуть, что планирование, внедрение и эксплуатация системы менеджмента потока работ соединены со значительными трудностями, которые связаны не только с техническими аспектами. Для успеха такой системы очень важные и человеческие предпосылки – способность к учебе, культура группового труда, открытость относительно нововведений и тому подобное.

СПИСОК ИСТОЧНИКОВ И ЛИТЕРАТУРЫ

1.   Бусыгин, А. В. Эффективный менеджмент [Текст] / А. В. Бусыгин. – М. : Финпресс, 2007. – 674 с.

2. Герчикова, И. Н. Менеджмент [Текст] / И. Н. Герчикова. – М. : ЮНИТИ, 2007. – 86 с.

3.   Годин, В. В. Информационное обеспечение управленческой

деятельности [Текст] / В. В. Годин, И. К. Корнеев. – М. : Высшая школа; Мастерство, 2010. – 239 с.

4.   Карданская, Н. Л. Принятие управленческих решений [Текст] / Н.А. Карданская. – М. : Юнити, 2009. – 407 с.

6. Карминский, А. М. Информатизация бизнеса [Текст] / А. М. Карминский, П. В. Нестеров. – М. : Финансы и статистика, 2007. –  87 с.

7. Корп, Е. Разговор о понятиях [Текст] / Е. Корп // Известия. – 2007. – 19 января. – С. 6.

8.   Литвак, Б. Г. Разработка управленческих решений [Текст] / Б. Г. Литвак. – М. : Дело, 2008. – 392 с.

9. Мильнер, Б. З. Теория организаций [Текст] / Б. З. Мильнер. – М. :    Инфра-М, 2008. – 230 с.

10. Устав Открытого акционерного общества «Белгородский экспериментальный завод рыбных комбикормов» [Электронный ресурс]. – М., 2004. – Режим доступа: http://www.jasnzori.ru/

11. Путилина, О. Н. Ресурсы бизнес информации Кабинета деловой информации [Текст] / О. Н. Путилина. – М. : Юнити, 2009. – 7 с.

12. Ременников, В. Б. Разработка управленческого решения [Текст] / В. Б. Ременников. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2001. – 144 с.

13.   Селезнев, Ю. И. Информационное  обеспечение  управленческого  решения [Текст] / Ю. И. Селезнев – М. : изд-во РАГС, 2010. – 231 с.

14.   Селиверстова, А. В. Совершенствование механизма отбора информации для принятия управленческих решений [Текст] / А. В. Селиверстова. – Челябинск, 2007. – 90 с.

15. Сотникова, С. И. Основы управления персоналом [Текст] / С. И. Сотникова. – Новосибирск : НГУЭУ, 2010. – 148 с.

16. Старобинский, Э. И. Как управлять персоналом [Текст] / Э. И. Старобинский. – М. : ЮНИТИ-ДАНА, 2008. – 126 с.

17. Степанова, Е. Е. Информационное обеспечение управленческой деятельности [Текст] / Е. Е. Степанова, Н.В. Хмелевская – М. : Инфра-М, 2007. – 138 с.

18. Цветаев, В. М. Управление персоналом [Текст] / В. М. Цветаев. – СПб. : «Питер», 2010. – 287 с. 

19. Шекшня, С. В. Управление персоналом современной организации [Текст] /  С. В. Шекшня. – М. : Наука, 2009. – 43 с.             

20. Шумилов, Ю. П. Менеджмент информационных ресурсов [Текст] / Ю. П. Шумилов. М. : Наука, 2005. – 56 с.

[1] Мильнер Б. З. Теория организаций М., 2008.; Селезнев Ю. И. Информационное  обеспечение  управленческого  решения. М., 2010.; Степанова Е. Е., Хмелевская Н. В. Информационное обеспечение управленческой деятельности. М., 2007.

[2] Герчикова И. Н. Менеджмент. М., 2007.; Литвак Б. Г. Разработка управленческих решений. М., 2008.; Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации. М., 2009.             

[3] Устав Открытого акционерного общества «Белгородский экспериментальный завод рыбных комбикормов». М., 2004. URL: http://www.jasnzori.ru/ (дата обращения: 2.12.2011 г.)

[4] Селиверстова А. В. Совершенствование механизма отбора информации для принятия управленческих решений. Челябинск, 2007. С. 85.

[5] .   Годин В. В., Корнеев И. К. Информационное обеспечение управленческой

Деятельности. М., 2010. С. 139.

[6] Карминский А. М., Нестеров П. В. Информатизация бизнеса. М., 2007. С. 69.

[7] Степанова Е. Е., Хмелевская Н. В. Информационное обеспечение управленческой деятельности. М., 2007. С. 183.

[8] Старобинский Э. И. Как управлять персоналом. М., 2007. С. 36.

[9] Ременников В. Б. Разработка управленческого решения. М., 2001. С. 278.

[10] Цветаев В. М. Управление персоналом. СПб., 2010. С. 69.

[11] Ременников В. Б. Разработка управленческого решения. М., 2001. С. 144.

[12] Годин В. В., Корнеев И.К. Информационное обеспечение управленческой

деятельности. М., 2010. С. 93.

[13] Старобинский Э. И. Как управлять персоналом. М., 2007. С. 157.

[14] Карминский А. М., Нестеров П. В. Информатизация бизнеса. М., 2007. С. 149.

[15] Ременников В. Б. Разработка управленческого решения. М., 2001. С. 144.

[16] Бусыгин А. В. Эффективный менеджмент. М., 2007. С. 127.

[17] Мильнер Б. З. Теория организаций М., 2008. С. 96.

[18] Цветаев В. М. Управление персоналом. СПб., 2010. С. 84.

[19] Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации. М., 2009. С. 90.             

[20] Селиверстова А. В. Совершенствование механизма отбора информации для принятия управленческих решений. Челябинск, 2007. С. 84.

[21] Устав Открытого акционерного общества «Белгородский экспериментальный завод рыбных комбикормов». М., 2004. URL: http://www.jasnzori.ru/ (дата обращения: 2.12.2011 г.)

[22] Устав Открытого акционерного общества «Белгородский экспериментальный завод рыбных комбикормов». М., 2004. URL: http://www.jasnzori.ru/ (дата обращения: 2.12.2011 г.)