Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Августа 2013 в 10:09, отчет по практике
В последнее время ярко прослеживается более ответственный подход компаний к работе с персоналом. Многие кандидаты пересмотрели систему ценностей при выстраивании своей карьеры и профессиональной деятельности. Агентство же поняло значимость комплексного подхода в работе с клиентами, когда рекрутер готов подобрать в зависимости от потребностей заказчика оптимальные виды услуг.
ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………….. 3
1. ОСНОВНАЯ ТЕКСТУАЛЬНО-ОПИСАТЕЛЬНАЯ ЧАСТЬ…….. 5
1.1. Общая характеристика организации……………………………… 5
1.2. Управления финансами……………………………………………. 10
1.3. Управление персоналом…………………………………………… 15
1.4. Документационное обеспечение управление организацией…… 18
1.5. Информационные технологии в управлении организацией……. 22
1.6. Управленческие решения…………………………………………. 25
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………… 27
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ ИНФОРМАЦИИ…. 29
ПРИЛОЖЕНИЕ…………………………………………………………… 30
КАЛЕНДАРНЫЙ ПЛАН…………………………………………………. 36
.
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СТРУКТУРА ООО «Карьера»
П.п |
Наименование налогов, сборов и платежей |
Налогооблагаемая база |
ставка |
сроки |
Платежи в бюджет. Налоги за счет прибыли | ||||
|
1
|
Налог на прибыль |
Валовая прибыль, за исключением доходов, которые облагаются по отдельным ставкам |
24% |
Раз в квартал |
|
Удержания с работников предприятия, включая себестоимость услуг | ||||
|
1 |
Налог на доход с физических лиц |
Фонд оплаты труда |
13% |
Раз в месяц |
Налоги, относимые на финансовые результаты | ||||
|
1 |
Налог на имущество |
Основные средства, запасы, находящиеся на балансе |
2% |
Раз в квартал |
|
2 |
Налог на нужды образования |
Фонд оплаты труда |
1% |
Раз в квартал |
|
3 |
Целевой сбор на содержание муниципальной милиции |
Фонд оплаты труда |
3% |
Раз в квартал |
Платежи во внебюджетные фонды, не включенные в себестоимость продукции | ||||
1 |
Налог на пользователя автодорог |
Выручка, полученная от реализации услуг |
1% |
Раз в квартал |
2 |
Единый социальный налог, В том числе: Государственный пенсионный фонд Фонд обязательного медицинского страхования
Фонд социального страхования Фонд социального страхования по группе риска |
Фонд оплаты труда |
35,9%
28%
3,6%
4%
0,4% |
Раз в месяц |
календарный план
прохождения производственной практики
студентки 4 курса специальности ГиМУ по специализации
«Управление персоналом»
УЛАНОВОЙ ТАТЬЯНЫ ОЛЕГОВНЫ
с « 18 » марта по « 7 » апреля 2002 г.
Содержание выполненной работы |
Календарные сроки |
Рабочее место |
Должность | |||
Знакомство с директором практики, Ознакомление с деятельностью ООО "Карьера" |
20.13.2002 23.03.2002 |
_____ |
____ | |||
Изучение нормативно-правовых документов, регламентирующих деятельность ООО "Карьера" |
23.03.2002 25.03.2002 |
____ |
____ | |||
Работа со специалистом по рекламе и маркетингу, Участие в разработке маркетинговых исследований: составление презентации, налаживание деловых контактов с предприятиями г. Калуги |
25.03.2002 30.03.2002 |
____ |
____ | |||
|
Участие в организации семинара |
28.03.2002 03.04.2002 |
____ |
____ | |||
Работа с главным бухгалтером ООО "Карьера" |
29.03.2002 |
____ |
____ | |||
| ||||||
|
Сбор материала для отчета по практике |
18.03.2002 07.04.2002 |
____ |
____ | |||
|
Оформление отчета по практике |
____ |
____ | ||||
Дата