Автор работы: Пользователь скрыл имя, 20 Сентября 2012 в 22:43, курсовая работа
Стиль руководства -- способ, система методов воздействия руководителя на подчиненных. Один из важнейших факторов эффективной работы организации, полной реализации потенциальных возможностей людей и коллектива.
Такая политика хороша для многих сфер жизни человека, но вместе с тем, например, в армии важно авторитарное руководство, потому что данная структура подразумевает жёсткое подчинение приказам, и не предполагает отказов выполнять указание.
В школе, в тот период, когда становление характера ещё не завершилось авторитарный стиль руководства (конечно менее строгий, чем в армии и, часто граничащий с демократическим) так же важен. Дети- это будущее страны и они ещё не готовы принимать верные решения самостоятельно.
Возможно единственным стилем, который не возможно оправдать является либеральный (попустительский), потому что основная задача руководителя и лидера- управлять массами, а данный стиль об этом «забывает».
Руководство и лидерство, к сожалению, являются разными понятиями, но к руководящим постам в условиях рыночной экономики всё чаще приходят люди, являющиеся о натуре лидерами. Возможно, что через несколько лет эти понятия срастутся и различий уже не будет.
Список использованных материалов:
1. Автор: Владимир Алиев
Интернет ссылка: http://prodelo.ru/?s=43&d_id=
2. Интернет сайт «Корпоративный
менеджмент» Статья: Стиль руководителя
и эффективность управления»
автор: канд. пед. наук, Г. Бураканова
Ссылка на источник: http://www.cfin.ru/management/
3. Официальный сайт Сычевского
Виталия. Проект: музыкально-информационная
система, Москва 2006. Прямая ссылка: http://svitalij.by.ru/lider.
4. Информационный ресурсный
центр по практической
5. см. п.3
6. см. п. 1
7. Справочный ресурс по
вопросам получения
3. Веснин В.Р. Менеджмент для всех. - М.,1994
4. Джонсон Р., Каст Ф., Розенцвейг Д. Системы и руководство. - М., 1971
5.Имидж лидера : психологическое пособие для политиков. - М., 1994
6. Кричевский Р.Л. Если вы - руководитель. - М., 1993
7. Кунц Г., О Доннел С.. Управление : системный и ситуационный анализ управленческих функций. Т.2. - М., 1982
8. Лоутон А., Роуз Э. Организация и управление в государственных учреждениях. - М., 1993
9. Огарков
А.А. Теория организации,
10. Парыгин Б.Д. Основы социально - психологических теорий. - М, 1971
11. Политология. Энциклопедический словарь. - М., 1994
12. Херманн М.Г. Составные части лидерства. - М., 1992
13. Штукина Т.А. К новому измерению политического лидерства. - Кентавр, 1994