Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Ноября 2013 в 13:46, курсовая работа
Цель данной работы является изучение нормирования труда при многостаночном обслуживании на примере предприятия.
В рамках достижения заданной цели предстоит решить следующие задачи:
1. Изучить теоретические аспекты нормирования при организации многостаночного обслуживания.
2. Проанализировать процесс нормирования труда при многостаночном обслуживании на предприятии.
3. Рассчитать нормы труда при многостаночном обслуживании на предприятии.
· изготовление узлов трансмиссий промышленных тракторов всех модификаций;
· производство и реализация запасных частей к автотракторной технике;
· производство и реализация товаров народного потребления различного назначения;
· организация ремонта и обслуживания производимой Обществом продукции;
· оказание платных услуг организациям и населению различного характера;
· реализация вторичных ресурсов;
· ремонт сложной бытовой
радиоаппаратуры и бытовых
· организация ответственного хранения материальных ценностей;
ОАО " СтройПром " имеет номенклатуру изготовляемых деталей и сборочных единиц на собственном производстве для комплектации трактора - 58 тысяч наименований. Номенклатура покупных изделий - более 3000. Количество предприятий-поставщиков - 400.
C помощью бульдозеров Ванинского завода " СтройПром " ведется добыча золота и алмазов на просторах Сибири и Дальнего Востока, угля - в Кузбассе, Красноярском крае и Приморье.
Основными поставщиками ОАО «СтройПром» являются следующие:
1. Инвестиционно - промышленная группа "Сибал";
2. ОАО "Холдинговая компания "Интеррос";
3. Химическая компания СИБУР;
4. ОАО "Завод электроники и механики";
5. Братский алюминиевый завод;
Основными потребителями услуг являются предприятия следующих отраслей:
- дорожное строительство;
- угледобывающая;
- нефтегазодобывающая;
- лесозаготовительная;
- золото-алмазодобывающая;
- сельское хозяйство,
- предприятия-изготовители
гусеничной и автомобильной
Основными конкурентами являются следующие: Ижевский механический завод «Купол»; Заволжский моторный завод; Долгопрудненское научно-производственной предприятие; Челябинский тракторный завод "Уралтрактор".
Структура управления ОАО «СтройПром» относится к линейно- функциональной структуре управления производством. К достоинствам данной структуры можно отнести высокий уровень специализации управленческой деятельности в определенных конкретных сферах, что обеспечивает высокое качество и высокую эффективность принимаемых управленческих решений.
2.2 Анализ фотографии рабочего времени фрезеровщика
В данном курсовом проекте рассмотрим индивидуальную фотографию рабочего времени фрезеровщика.
Таблица 1. Наблюдательный лист индивидуальной фотографии рабочего дня
Что наблюдалось |
Текущее время, ч, мин |
Индекс |
Продолжительность, мин |
1 |
Начало смены |
8°° |
|
2 |
Отсутствует на рабочем месте |
- |
|
3 |
Получает наряд, чертеж, приспособление |
805 |
Тпз |
4 |
Получает инструмент |
- |
|
5 |
Доставка материала к станку |
815 |
Тв |
6 |
Проверка и техническое |
- |
|
7 |
Работает на станке |
850 |
То |
8 |
Ожидание наладчика |
855 |
Тпот |
9 |
Показывает наладчику |
902 |
Тпот |
10 |
Доставка материала к станку |
906 |
Тв |
11 |
Ожидание подналадки |
926 |
Тпот |
12 |
Доставка заготовок к станку |
931 |
Тв |
13 |
Работает на станке |
1020 |
То |
14 |
Сметает стружку |
1024 |
Тобс |
15 |
Работает на станке |
1115 |
То |
16 |
Преждевременный уход на обед Обед 1130-1230 |
1130 |
Тнтд |
17 |
Опоздание с обеда |
1234 |
Тнтд |
18 |
Работает на станке |
1315 |
То |
19 |
Ожидает заготовки |
1345 |
Тпот |
20 |
Доставка материала к станку |
1350 |
Тв |
21 |
Работает на станке |
1440 |
То |
22 |
Личные надобности |
1455 |
Тотл |
23 |
Работает на станке |
1520 |
|
24 |
Посторонний разговор |
1631 |
|
25 |
Работает на станке |
1650 |
|
26 |
Уборка рабочего места |
1656 |
|
27 |
Сдает приспособления |
17 °° |
|
Итого |
|
Примечание: заготовки на
рабочее место подвозятся подсобными
рабочими, получение инструмента
и его сдача вменены в
При индексации затрат рабочего времени использовались следующие индексы:
Тсм продолжительность смены, мин;
То время основной работы, мин;
Тпз подготовительно-заключительное время, мин;
Тобс время обслуживания рабочего места, мин;
Тотл время на отдых и личные надобности, мин;
Тнтд потери времени, зависящие от исполнителя (нарушения трудовой дисциплины), мин;
Тпот потери времени, не зависящие от исполнителя, мин;
Тв время вспомогательной работы, мин.
Сводка одноименных затрат рабочего времени приводится в табл. 2.
Таблица 2. Сводка одноименных затрат рабочего времени
Затраты рабочего времени |
Продолжительность, мин |
Итого |
Тпз |
5,4 |
9 |
То |
35,49,51,41,50,85,19 |
330 |
Тв |
10,4,5,5 |
24 |
Тобс |
4,6 |
10 |
Тотл |
15 |
15 |
Тнтд |
15,4,11 |
30 |
Тпот |
5,7,20,30 |
62 |
Итого: 9+330+24+10+15+30+62=480 мин.
Составим баланс рабочего времени в таблице 3.
Балансом рабочего времени называется соотношение (в минутах, процентах) элементов рабочего времени, составляющих общую продолжительность рабочего дня.
Нормативные затраты времени: Тпз = 8 мин., То = 378 мин., Тв = 27 мин., Тобс = 11 мин., Тотл = 12 мин., Тнтд = 9 мин., Тпот = 35 мин.
Таблица 3. Баланс рабочего времени
Наименование затрат |
Индекс |
Нормативный баланс, мин |
Фактический баланс, % |
Потери времени («+» экономия) Мин % |
1. Подготовительно- |
Тпз |
8 |
1,67 |
9 1,88 -1 |
2. Основное время |
То |
378 |
78,75 |
330 68,75 - |
3.Вспомогательное время |
Тв |
27 |
5,62 |
24 5 +3 |
4. Время обслуживания рабочего места |
Тобс |
11 |
2,29 |
10 2,08 +1 |
5. Время на отдых и личные надобности |
Тотл |
12 |
2,5 |
15 3,12 -3 |
6. Потери времени, зависящие от рабочего |
Тнтд |
9 |
1,88 |
30 6,25 -21 |
7. Потери времени, не зависящие от рабочего |
Тпот |
35 |
7,29 |
62 12,92 -27 |
ВСЕГО |
480 |
100 |
480 100 -48 |
Исходя из таблицы 3 потери рабочего времени составляют 48 минут, в состав которых входят потери времени, зависящие и не зависящие от работника, время на отдых и личные надобности и подготовительно-заключительное время.
Коэффициент потерь рабочего времени определяем по формуле:
где Q выявленные потери рабочего времени, мин;
Тсм продолжительность смены, мин.
Возможное повышение производительности труда за счет ликвидации выявленных потерь рабочего времени:
П = 100 Ч Кпот / (100 - Кпот) = 100Ч10 / (100-10) = 11,1%.
На основании проведенного анализа можно предложить мероприятия, направленные на ликвидацию потерь рабочего времени такие как: совершенствование организации централизованной доставки материалов и заготовок на рабочее место, принятие мер по устранению причин нарушения трудовой дисциплины, совершенствование организации обслуживания рабочих мест наладчиками.
На основании фотографии рабочего времени фрезеровщика было выяснено, что в его работе имеются потери рабочего времени, которые составляют 48 минут. Коэффициент потери рабочего времени составил 10%. Возможное повышение производительности труда за счет ликвидации выявленных потерь рабочего времени составляет 11,1%.
3. Анализ рабочего времени
Вариант |
Размеры заготовки |
Размеры детали |
Вес заготовки | |||||
8 |
Дзаг. |
Lзагот. |
D. |
dдет. |
Lдет. |
lдет. |
5,99 | |
44 |
85 |
42 |
36 |
80 |
40 |
Обработку деталей с применением токарных станков принято называть токарными работами. Расчет нормы времени на эти виды работ производится по методике расчета норм и нормативов для станочных работ с использованием типовых общемашиностроительных нормативных таблиц.
где определяется по нормативным таблицам, непосредственно учитывая содержание производственного задания
,
где - геометрические размеры обрабатываемой поверхности (мм);
- величина врезания и перебега резца (мм);
- стружки величина взятия пробной (мм);
- скорость вращения
- подача режущего инструмента в мм на один оборот детали;
- число проходов (шт).
На первом этапе находим глубину резания по формуле t = = = 3 мм.
h= = = 4 мм – величина припуска.
шт = = 1,3 шт.
Число оборотов шпинделя по формуле:
n = , где
V – линейная скорость резания, определяется по нормативной таблице; 93м/мин
П = 3,14 (постоянная величина);
D– диаметр детали;
К 1000 – переводной коэффициент для выравнивания единиц Vи / или Д.
а) для первого перехода, при D=44 n = =673,132
б) для второго перехода, при D=36 n = =822,717
Корректируем полученную скорость резания с выпиской из токарно - винторезного станка. n = 800 об. / мин.
Отсюда после корректировки находим фактическую скорость резания:
V=
а) для первого перехода =110,5м/мин
б) для второго перехода =90,4м/мин
Далее находим подачу S. При размере державки резца 20*32 мм , диаметре детали 42 мм (по таблице берем ближайшее 40) и глубине резания 3 мм определяем подачу. Она варьируется от 0,4 до 0,5 мм. / об.
Таблица 1. Резцы с пластинками из твердого сплава и быстрорежущей стали
Обрабатываемый материал |
Размер державки резца, мм |
Диаметр детали, мм.до |
Глубина резания, мм (t).до: | ||||
3 |
5 |
8 |
12 |
Свыше 12 | |||
Подача, мм/ об (S) | |||||||
Стали конструкционные углеродистые легированные и жаропрочные |
16 х 25 |
20 |
0,3 – 0,4 |
- |
- |
- |
- |
40 |
0,4 – 0,5 |
0,3 – 0,4 |
- |
- |
- | ||
60 |
0,5 – 0,7 |
0,4 – 0,6 |
0,3 – 0,5 |
- |
- | ||
100 |
0,6 – 0,9 |
0,5 – 0,7 |
0,5 – 0,6 |
0,4 – 0,5 |
- | ||
400 |
0,8 – 1,2 |
0,7 – 1,0 |
0,6 – 0,8 |
0,5 – 0,6 |
- | ||
20 х 32 25 х 25 |
20 |
0,3 – 0,4 |
- |
- |
- |
- | |
40 |
0,4 – 0,5 |
0,3 – 0,4 |
- |
- |
- | ||
60 |
0,6 – 0,7 |
0,5 – 0,7 |
0,4 – 0,6 |
- |
- | ||
100 |
0,8 – 1,0 |
0,7 – 0,9 |
0,5 – 0,7 |
0,4 – 0,7 |
- | ||
600 |
1,2 – 1,4 |
1,0 – 1,2 |
0,8 – 1,0 |
0,6 – 0,9 |
0,4 – 0,6 | ||
25 х 40
32 х 40 40 х 63 |
60 |
0,6 – 0,9 |
0,5 – 0,8 |
0,4 – 0,7 |
- |
- | |
100 |
0,8 – 1,2 |
0,7 – 1,1 |
0,6 – 0,9 |
0,5 – 0,8 |
- | ||
1000 |
1,2 – 1,5 |
1,1 – 1,5 |
0,9 – 1,2 |
0,8 – 1,0 |
0,7 – 0,8 | ||
500 |
1,1 – 1,4 |
1,1 – 1,4 |
1,0 – 1,2 |
0,8 – 1,2 |
0,7 – 1,1 | ||
2500 и более |
1,3 – 2,0 |
1,3 – 1,8 |
1,2 – 1,6 |
1,1 – 1,5 |
1,0 – 1,5 |
Информация о работе Нормирование труда при многостаночном обслуживании оборудования