Расчет эколого-экономических показателей деятельности структурного подразделения предприятия (цеха)

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Ноября 2012 в 19:26, курсовая работа

Описание работы

В данной курсовой работе рассчитан возможный годовой объем выпуска 3 изделий, каждое из которых проходит обработку на 10 технологических операциях, смета расходов на производство, основные технико-экономические показатели деятельности подразделения, а также рассчитана плата за загрязнение и наносимый окружающей природной среде ущерб.

Содержание работы

Введение…………………………………………………………………….….….. 3
1 Исходные данные…..…………………………………………………….......... 4
2 Расчет объема производства продукции…..……………………………......... 6
3 Определение потребности в основных фондах…..………………….............. 7
4 Определение численности персонала и фондов заработной платы……..…. 12
5 Расчет потребности в материально-технических ресурсах…..…………….. 22
Список литературы……………………………………………………………..…. 31

Файлы: 1 файл

Планирование.doc

— 861.50 Кб (Скачать файл)

 

Заработная плата вспомогательных рабочих рассчитывается по повременно-премиальной системе оплаты труда.

 

Фонд заработной платы (ФЗП вспом) определяется по формуле:

 (18)

где ОЗПвспом – основная заработная плата, руб.;

ДЗПвспом – дополнительная заработная плата, руб.

 (19)

где ТЗПвспом – тарифная заработная плата, руб.;

Кд – коэффициент, учитывающий доплаты к отработанному времени за вредные условия труда;

Кпр – коэффициент, учитывающий размер премии;

Кур – уральский повышающий коэффициент, Кур=1,15.

 (20)

где Fэв – эффективный фонд времени работы вспомогательных рабочих, ч.;

ЧТСвспом – часовая тарифная ставка рабочего-повременщика, руб./ч.;

Чприн – принятая численность вспомогательных рабочих, чел.

 (21)

где Кдоп – коэффициент, учитывающий дополнительную заработную плату, Кдоп=10%.

 

Таблица 17 - Расчет фонда заработной платы и ЕСН вспомогательных рабочих

Профессия

ТЗП, руб.

ОЗП, руб.

ДЗП, руб.

ФЗП, руб.

ЕСН, руб.

ЧТС,руб.

Кпр

Кд

1

2

3

4

5

6

7

8

9

кладовщик 2

37112,32

59750,84

5975,08

65725,92

17088,74

10,64

0,4

0

уборщик производственных и служебных помещений 3

55668,48

97948,69

9794,87

107743,56

28013,33

10,64

0,4

0,13

слесарь-ремонтник 1

45134,72

75262,15

7526,21

82788,36

21524,97

25,88

0,45

0

слесарь-сантехник 1

29700,32

49525,28

4952,53

54477,81

14164,23

17,03

0,45

0

электромонтер 1

48692,48

88474,24

8847,42

97321,66

25303,63

27,92

0,45

0,13

электрогазосварщик 1

48692,48

88474,24

8847,42

97321,66

25303,63

27,92

0,45

0,13

станочник широкого профиля 1

39362,08

65636,27

6563,63

72199,90

18771,97

22,57

0,45

0

смазчик 2

70387,84

117371,72

11737,17

129108,90

33568,31

20,18

0,45

0

слесарь-инструментальщик 3

127399,2

212438,17

21243,82

233681,98

60757,32

24,35

0,45

0

контролер 2

63063,04

105157,62

10515,76

115673,38

30075,08

18,08

0,45

0

наладчик оборудования 3

105581,76

176057,58

17605,76

193663,34

50352,47

20,18

0,45

0

завхоз 1

27624,96

46064,62

4606,46

50671,08

13174,48

15,84

0,45

0

Итого

698419,68

1182161,41

118216,14

1300377,55

338098,16

     

 

Расчет численности и фонда заработной платы руководителей, специалистов и служащих

 

Расчет необходимой численности руководителей, специалистов и служащих проводится по примерным нормативам (приложение Е, таблица Е.3).

Фонд заработной платы данной категории работающих (ФЗПрсс) определяется исходя из должностного оклада, который устанавливается в соответствии со штатным расписанием, и уральского коэффициента:

 (22)

где ДО – должностной оклад, руб./мес.;

Чрсс – принятая численность руководителей, специалистов и служащих, чел;

Кур – уральский коэффициент, Кур=1,15.

 

Таблица 18 - Численность, фонд заработной платы и ЕСН руководителей, специалистов и служащих

Должность

Принятая численность, чел.

Оклад, руб.

ФЗП, руб.

ЕСН, руб.

1

2

3

4

5

Начальник

1

11500

158700

41262

Начальник ПДБ

1

9200

126960

33009,6

Старший диспетчер

1

8500

117300

30498

Инженер по планированию

1

5600

77280

20092,8

Начальник техбюро

1

8900

122820

31933,2

Инженер-технолог 2-й категории

1

6500

89700

23322

Инженер-конструктор 2-й категории

1

7100

97980

25474,8

Начальник БТиЗ

1

8700

120060

31215,6

Инженер по нормированию труда

1

6600

91080

23680,8

Начальник бюро

1

8500

117300

30498

Инженер-экономист 2-й категории

1

6200

85560

22245,6

Инженер-экономист

1

5500

75900

19734

Механик

1

7300

100740

26192,4

Секретарь

1

3800

52440

13634,4

Итого

14

 

1433820

372793,2


 

Таблица 19 - Сводная ведомость фонда заработной платы ППП

Категория работающих

Приня-тая числен-ность, чел.

ТЗП, руб.

ОЗП, руб.

ДЗП, руб.

ФЗП, руб.

ЕСН, руб.

Среднемесячная заработная плата, руб.

1. Основные рабочие

94

3199828,72

6303442,4

630344,24

6933786,6

1802784,53

6082,27

2. Вспомогательные рабочие

21

698419,68

1182161,41

118216,14

1300377,6

338098,16

5160,23

3. Руководители, специалисты, служащие

14

     

1433820

372793,2

8534,64

Итого

129

     

9667984,19

 

6197,43


 

5 Расчет потребности в материально-технических ресурсах

 

Материальные ресурсы – совокупность предметов труда, предназначенных для использования в процессе производства общественного продукта: сырье, материалы, топливо, энергия, полуфабрикаты и т.д.

Расчет потребности в основных и вспомогательных материалах

Материалы, используемые в производстве, подразделяются на основные и вспомогательные (приложение Д). К основным материалам относятся те, из которых непосредственно изготавливается продукция. Стоимость основных материалов относится к прямым затратам на производство и отражается в соответствующей статье плановой калькуляции. Расчет потребности и затрат на материалы представить в таблицах 20 и 21.

Таблица 20 - Расчет потребности и затрат на основные материалы

Наименование изделия

Марка материала

Норма расхода, кг

Цена материала, руб./кг

Стоимость на изделие, руб.

Стоимость на программу выпуска, руб.

1

2

3

4

5

6

Деталь 1

Сталь 35

1,23

91,05

111,99

5599575,00

Деталь 2

Сталь 40Х

10,18

194,75

1982,56

59476650,00

Деталь 3

Чугун 31Х/2

2,18

315,24

687,22

6872232,00

Итого

       

71948457,00


Таблица 21 - Расчет потребности и затрат на вспомогательные материалы

Наименование материала

Норма расхода на единицу, кг

Количество оборудования (рабочих)

Цена материала, руб./кг

Стоимость на программу выпуска, руб.

1

2

3

4

5

Обтирочные материалы

15

100

3,6

5400

Обтирочные материалы

16

1

3,6

57,6

Керосин

18

100

5,8

10440

Бензин

7

100

4

2800

Солидол

12

100

4,1

4920

Масло машинное

12

100

4,5

5400

Масло веретенное

10

2

4,5

90

Эмульсол

13

100

4,6

5980

Сульфофрезол

90

100

4,6

41400

Технический вазелин

5

100

4,7

2350

Кальцинированная сода

10

100

3,3

3300

Мыло

10

115

24,5

28175

Мел

6

100

4,3

2580

Мел

1

1

4,3

4,3

Наждачная бумага

4

100

4,5

1800

Итого

     

114696,9


Расчет потребности энергетических ресурсах

Расчет потребности в силовой электроэнергии проводится по формуле:

 (23)

где Мi – мощность i-го вида оборудования, кВт/ч (приложение Г);

Спринi – принятое количество оборудования i-го вида;

Fд – действительный фонд работы оборудования, ч.;

Км – средний коэффициент загрузки двигателя по мощности, Км=0,85;

Кв – средний коэффициент загрузки двигателя по времени, Кв=0,65.

КПД –коэффициент полезного действия оборудования, КПД=0,9.

Затраты на силовую энергию соответственно будут:

 (24)

где Цсэ – цена 1 кВт-ч энергии, Цсэ =0,45 руб./кВт-ч.

Таблица 22 - Расчет затрат на силовую электроэнергию

Наименование оборудования

Количество, шт.

Мощность, кВт/ч

Затраты на энергию, руб.

1

2

3

4

8473

1

5

2569,13

16К20

69

7,5

265904,44

Моечная машина

12

1

6165,90

МК-19

4

1

2055,30

Слесарный станок

2

4,5

4624,43

Контрольный стол

1

-

-

2Н125-4

1

11,5

5908,99

ОМ-72

1

3,5

1798,39

3М131

2

10

10276,50

6Р82Г

6

7,5

23122,13

1К62

1

12

6165,90

18К7

1

7,5

3853,69

Итого

101

 

332444,78

Информация о работе Расчет эколого-экономических показателей деятельности структурного подразделения предприятия (цеха)