Автор работы: Пользователь скрыл имя, 04 Ноября 2013 в 23:25, курсовая работа
Будь-яке суспільство для забезпечення нормального (достатньо комфортного) рівня своєї життєдіяльності здійснює безліч видів конкретної праці. З цією метою люди створюють певні організації, які спільно виконують ту чи ту місію (реалізують програму або мету) і діють на засаді певних правил і процедур.
У сучасні швидко змінюваній економічній ситуації неможливо досягти позитивних результатів, не плануючи своїх дій, не прогнозуючи наслідків. Планування потрібне будь-якій організації, яка збирається здійснювати певні дії в майбутньому. Вони змушені шукати такі форми та моделі планування, які б забезпечували максимальну ефективність рішень, які приймаються.
ВСТУП 4
1.ГАЛУЗЬ, ФІРМА ТА ЇЇ ПРОДУКЦІЇ АБО ПОСЛУГИ 6
1.1 Поточна ситуація і тенденція розвитку галузі 6
1.2 Описи продукту фірми. 8
2. ДОСЛІДЖЕННЯ РИНКУ. 10
2.1 Загальна характеристика ринку продукту 10
2.2 Оцінка впливу зовнішіх факторів 13
3. МАРКЕТИНГ – ПЛАН 15
3.1 Стратегія маркетингу 15
3.2 Передбачувані обсяги виробництва та продажу 18
4. ПЛАН – ВИРОБНЦТВА 19
5. ОРГАНІЗАЦІЙНИЙ – ПЛАН 20
5.1 Форма організації бізнесу 20
5.2 Потреби в пнрсоналі 20
6. ОЦІНКА РИЗИКУ ТА СТРАХУВАННЯ 26
7. Фінансовий план 27
7.1 Розрахунок собівартості 27
7.2 Розрахунок прибутку і рентабелності 32
ВИСНОВОК 36
ЛІТЕРАТУПА 37
Умовні позначення
N ел – норматив
витрат енергії на
N зп – норматив
нарахування на заробітну
N ц – Норматив поза виробничих витрат, 11 %;
В ел – витрати електроенергії на технологічні потреби, грн.;
В ц – цехові витрати, грн.;
В зг – загальногосподарські витрати, грн.;
Н зп – нарахування на заробітну плату, грн.;
В пв – поза виробничі витрати.
7.2 Розрахунок прибутку і рентабельності.
Прибуток є показником, що характеризує економічну ефективність виробництва і відображає ступінь використання матеріальних, трудових коштів підприємства; розрахунковий показник від величини якої залежать стійкість фінансового положення підприємства, розмір його фондів економічного стимулювання, а отже і рівень матеріальної зацікавленості працівників, розвиток технічної бази підприємства.
Розмір загального ( балансового ) прибутку визначається в плані підприємства, як прибуток:
- від реалізації побутових послуг;
- від реалізації продукції і послуг, не зв’язаних з побутовим обслуговуванням населення;
- іншої реалізації;
- позареалізаційних операцій.
Залежно від формування та розподілу відокремлюють кілька видів прибутку. Насамперед розрізняють загальний прибуток – це весь прибуток підприємства, одержаний від усіх видів діяльності, до його оподаткування і розподілу. Такий прибуток, що реально поступає в розпорядження підприємства має назву чистий прибуток. Він поступає в повне розпорядження підприємства і використовується згідно з його статусом і рішенням власника (Таблиця 11)
Таблиця 11. Розподіл прибутку.
Назва показників |
Спосіб розрахунку або вихідні дані |
Сума, грн. |
1. Балансовий прибуток |
Q р без ПДВ – С п |
377338,95 |
2. Відрахування у державний бюджет |
П б * N вб/100 |
94334,73 |
3. Чистий прибуток |
П б – В б |
283004,22 |
в тому числі: |
||
а) Резервний фонд |
П ч * N рф/100 |
56600,84 |
б) Поповнення статутного фонду |
П ч * N фс/100 |
28300,42 |
в) Інші напрямки використання |
П ч * N ін/100 |
198102,95 |
Розрахунок здійснюється за формулою:
П = Q р без ПДВ – С п
де П – прибуток від реалізації послуг
С п – повна собівартість послуг;
Умовні позначення в таблиці 11
П б – балансовий прибуток.
N вб – норматив
відрахувань у державний
В б – відрахування у бюджет
П ч – чистий прибуток
N рф – норматив резервного фонду 20 %
N фс – норматив поповнення статутного фонду, 10 %
N ін – норматив інших напрямків, 70%
Рентабельність це відносний показник ефективності роботи підприємства, котрий у загальній формі обчислюється як відношення прибутку до витрат (ресурсів)
Р = (П/С) *100
де Р- рівень рентабельності
П – прибуток
С – собівартість
Границі рентабельності не встановлюються, а основними факторами підвищення рентабельності можуть бути:
- ріст прибутку;
- Зменшення вартості основних фондів та залишків нормованих оборотних засобів;
Основні техніко економічні показники діяльності планує мого підприємства оформлюємо у вигляді таблиці
Таблиця 12.
№ |
Найменування показників |
Одиниці виміру |
Вихідні дані або спосіб розрахунку |
Величина показника |
1. |
Обсяг реалізації з ПДВ |
грн. |
Таблиця 1 |
1864800 |
2. |
Обсяг реалізації без ПДВ |
грн. |
Таблиця 1 |
1554000 |
3. |
Річний фонд заробітної плати |
грн. |
Таблиця 6 |
126753.60 |
4. |
Чисельність персоналу всього |
осіб. |
Таблиця 6 |
6,5 |
4,1 |
основних робітників |
осіб. |
Таблиця 6 |
4 |
4,2 |
службовців та допоміжних робітників |
осіб. |
Таблиця 6 |
2,5 |
5. |
Виробіток |
|||
5.1 |
одного основного працівника |
грн. |
Таблиця 6 |
38850.00 |
5.2 |
одного працюючого |
грн. |
Таблиця 6 |
23907.69 |
6 |
Середньомісячна заробітна плата одного працюючого |
грн. |
Таблиця 6 |
1625.04 |
7 |
Питома вага з пл.. в загальному обсязі реалізації |
% |
Таблиця 6 |
8,16 |
8 |
Повна собівартість |
грн. |
Таблиця 10 |
1176661,05 |
9 |
Балансовий прибуток |
грн. |
Таблиця 11 |
377338,95 |
10 |
Чистий прибуток |
грн. |
Таблиця 11 |
283004,22 |
11 |
Витрати на 1 грн прибутку |
грн. |
С п/Qр без ПДВ |
0,76 |
12 |
Рівень рентабельності |
% |
Р = П б/ /Сп*100% |
32,0 |
Висновок
У даному курсовому
проекті викладені основні
Розрахований плановий чистий прибуток 283004,22 грн. , а рівень рентабельності 32 % .
Успіх будь-якої справи у тому числі і вихід підприємства з новим продуктом чи послугою, неможливий без повного і чіткого уявлення про перспективи підприємницької діяльності, без розробки надійних попередніх орієнтирів і реального плану дій: як почати свою справу, як ефективно організувати виробництво і просування товарів та послуг на ринок, а коли будуть одержані перші прибутки – як зменшити ризик, вижити, перемогти у конкурентній боротьбі, саме тому на підприємстві складається бізнес план. Він є поширеним у ринковій економіці інструментом менеджменту, основою конкретної маркетингової, фінансової, матеріально-технічної та кадрової політики ведення бізнесу.
Література:
1. Економіка підприємства Підручник за редакцією С.Ф. Покропивного Київ 2000
2. Закон України „Про оплату праці”
3. Закон України „Про власність”
4. Основи економіки, організації
і планування промислових
5. Економіка підприємства Примак Г.О.
6. Бізнес-план: технологія розробки та обґрунтування Покропивний С.Ф.