Оплата труда на предприятии

2. Ввести в действие  настоящий приказ с 1 января 2001 года. Переход к применению Плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организаций разрешается осуществить в течение 2001 года по мере готовности организации.

С 1 января 2001 г. вводится в  действие новый План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации. Утверждается инструкция по его применению. Принятие нового Плана счетов является одним из ключевых этапов программы реформирования бухгалтерского учета. Переход к применению нового Плана счетов организации разрешено  осуществить в течение 2001 г. по мере готовности организации.

По заключению Минюста  РФ от 9 ноября 2000 г. N 9558-ЮД приказ не нуждается  в государственной регистрации.

18.Постановление Правительства  РФ от 4 сентября 1995 г. N 883 "Об утверждении  Положения о порядке назначения  и выплаты государственных пособий  гражданам, имеющим детей" (с  изм. от 8 августа 2003 г.);

В соответствии с Федеральным  законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, N 21, ст. 1929; 2006, N 50, ст. 5285) Правительство  Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить прилагаемое  Положение о назначении и выплате  государственных пособий гражданам,  имеющим детей.

2. Министерству здравоохранения  и социального развития Российской  Федерации совместно с другими  заинтересованными федеральными  органами исполнительной власти  и Фондом социального страхования  Российской Федерации давать  разъяснения по применению Положения,  утвержденного настоящим постановлением.

 

3. Признать утратившими  силу акты Правительства Российской  Федерации согласно прилагаемому  перечню.

4. Настоящее постановление  вступает в силу со дня официального  опубликования и распространяется  на правоотношения, возникшие с  1 января 2007 г.

19. Постановление Правительства РФ от 11 апреля 2003 г. N 213 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы";

В соответствии со статьей 139 Трудового кодекса Российской Федерации  Правительство Российской Федерации  постановляет:

1. Утвердить прилагаемое  Положение об особенностях порядка  исчисления средней заработной  платы.

2. Министерству здравоохранения  и социального развития Российской  Федерации давать разъяснения  по вопросам, связанным с применением  Положения, утвержденного настоящим  постановлением.

3. Признать утратившим  силу постановление Правительства  Российской Федерации от 11 апреля 2003 г. N 213 "Об особенностях порядка  исчисления средней заработной  платы" (Собрание законодательства  Российской Федерации, 2003, N 16, ст. 1529).

В связи с изменениями  в Трудовом кодексе РФ утверждено новое Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.

Так, введено новое правило, согласно которому для расчета среднего заработка не учитываются выплаты  социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости  питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие).

Для оплаты отпусков и выплаты  компенсации за неиспользованные отпуска  применяется не средний заработок  за последние 3 календарных месяца (с 1-го до 1-го числа), как это устанавливалось  ранее, а средний дневной заработок  за последние 12 календарных месяцев. Соответственно, средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации должен исчисляться путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4). Порядок определения среднего дневного заработка для оплаты отпусков, предоставляемых в рабочих днях, и выплаты компенсации остался прежним.

При исчислении среднего заработка  из расчетного периода теперь не исключается  время, а также начисленные за это время суммы, если работнику  предоставлялись дни отдыха (отгулов) в связи с работой сверх  нормальной продолжительности рабочего времени при вахтовом методе организации  работ и в других случаях в  соответствии с законодательством  РФ.

Оплата отпусков и выплата  компенсаций за неиспользованные отпуска  работникам, которым установлен суммированный  учет рабочего времени, производится в  общеустановленном порядке на основе среднего дневного заработка, а не среднего часового заработка, как предусматривалось ранее.

Также установлено, что при  определении среднего заработка  для оплаты дополнительных учебных  отпусков оплате подлежат все календарные  дни (включая нерабочие праздничные  дни), приходящиеся на период таких  отпусков, предоставляемых в соответствии со справкой-вызовом учебного заведения.

Прежнее Положение об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденное постановлением Правительства  РФ от 11 апреля 2003 г. N 213, признано утратившим силу.

20. Постановление Госкомстата РФ от 5 января 2004 г. N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты";

Утверждаются унифицированные  формы первичной учетной документации по учету кадров, по учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда.

Унифицированные формы первичной  учетной документации по учету кадров распространяются на организации независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации, по учету рабочего времени  и расчетов с персоналом по оплате труда - на организации независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации, кроме бюджетных учреждений.

По заключению Минюста  РФ от 15 марта 2004 г. N 07/2732-ЮД постановление  не нуждается в государственной  регистрации.

21.Письмо Фонда социального  страхования РФ от 25 февраля 2004 г. N 02-18/07-1202 "О применении нового  порядка исчисления пособий по  временной нетрудоспособности, по  беременности и родам";

Фонд  социального  страхования  Российской Федерации  направляет

   для использования в практической работе обзор ответов  на  вопросы

   по применению  нового  порядка  исчисления  пособий  по  временной

   нетрудоспособности,  по  беременности  и   родам,   подготовленный

   совместно  со  специалистами Министерства  труда и   социального

   развития Российской  Федерации.

  (ответы на вопросы)

22. Постановление Фонда  социального страхования РФ от 9 марта 2004 г. N 22 "Об утверждении  Инструкции о порядке учета  и расходования средств обязательного  социального страхования";

Фонд социального страхования  Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить Инструкцию  о порядке расходования средств  Фонда социального страхования  Российской Федерации, согласованную  с Министерством труда и социального  развития Российской Федерации  и Министерством финансов Российской  Федерации.

2. Региональным отделениям  Фонда:

в десятидневный срок довести  настоящую Инструкцию до сведения страхователей;

в течение первого квартала 2001 года провести со страхователями разъяснительную  работу по применению настоящей Инструкции.

3. Департаменту правового  обеспечения социального страхования, Департаменту финансов, бухгалтерского учета и отчетности совместно с подразделениями Фонда до 1 марта 2001 года подготовить предложения о приведении нормативных правовых актов Фонда в соответствие с настоящей Инструкцией.

23.Положение о порядке  обеспечения пособиями по государственному  социальному страхованию (утв.  постановлением Президиума ВЦСПС  от 12 ноября 1984 г. N 13-6) (извлечение) (с  изменениями от 24 августа 1990 г.) (в ред. на 12 августа 2002 г.)

Настоящее Положение определяет в соответствии с Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации, Кодексом законов о труде Российской Федерации  и Федеральным законом "Об основах  обязательного социального страхования" порядок обеспечения пособиями  по обязательному государственному социальному страхованию осужденных к лишению свободы лиц, привлеченных к оплачиваемому труду (далее  именуются - осужденные), исходя из условий  отбывания наказания в виде лишения  свободы.