Автор работы: Пользователь скрыл имя, 26 Августа 2013 в 22:39, курсовая работа
Цель курсовой работы – изучить организацию работы с входящими, исходящими и внутренними документами, выявить особенности обработки входящих, исходящих и внутренних документов, их регистрация.
Задачи курсовой работы:
Рассмотреть основные этапы работы с входящими, исходящими и внутренними документами;
Изучить требования к оформлению входящих, исходящих и внутренних документов.
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………….……..…..3
ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ ДОКУМЕНТОПОТОКОВ…………………….……...6
1.1. ВХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК…………………..…….………..6
1.2. ИСХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК…………………………….….8
1.3. ВНУТРЕННИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК………………………….….…8
ГЛАВА 2. ОБРАБОТКА ДОКУМЕНТОВ………………………………………… 10
2.1. ПРИЕМ И ПЕРВИЧНАЯ ОБРАБОТКА ВХОДЯЩИХ
ДОКУМЕНТОВ ……………………………………………………...…10
2.2. ПЕРЕДАЧА ДОКУМЕНТОВ…………..……………………...……....12
2.3. ОБРАБОТКА ИСХОДЯЩИХ ДОКУМЕНТОВ…………………...…13
ГЛАВА 3. РЕГИСТРАЦИЯ ДОКУМЕНТОВ…………..…………………………..16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………….…………………………...26
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
И ЛИТЕРАТУРЫ…………………………………..…………
«Характеристика основных документопотоков»
СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………
ГЛАВА 1. ОСОБЕННОСТИ ДОКУМЕНТОПОТОКОВ……
1.1. ВХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК…………………..…….……….
1.2. ИСХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК…………………………….….8
1.3. ВНУТРЕННИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК……………
ГЛАВА 2. ОБРАБОТКА ДОКУМЕНТОВ…………………………
2.1. ПРИЕМ И ПЕРВИЧНАЯ ОБРАБОТКА ВХОДЯЩИХ
ДОКУМЕНТОВ ……………………………………………………...…10
2.2. ПЕРЕДАЧА ДОКУМЕНТОВ…………..……………………...…….
2.3. ОБРАБОТКА ИСХОДЯЩИХ ДОКУМЕНТОВ…………………...…13
ГЛАВА 3. РЕГИСТРАЦИЯ ДОКУМЕНТОВ…………..…………………………..16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………….………
СПИСОК ИСТОЧНИКОВ
И ЛИТЕРАТУРЫ…………………………………..……………
ПРИЛОЖЕНИЕ…………………………………..……………
ВВЕДЕНИЕ
Документооборот как
технологический процесс
В организациях, учреждения, на предприятиях вся документация обычно разделяется на три документопотока:
В совокупности все эти потоки составляют документооборот.1 Определение понятия документооборота в делопроизводственной сфере стандартизировано и рассматривается как «движение документов в организации с момента их создания или получения до завершения исполнения или составления». Соответственно, «объем документооборота – это количество документов, поступивших в организацию и созданных ею за определенный период».2
Документопотоки различают по направлению и отношению к управленческому объекту. По направлению выделяют горизонтальные потоки, связывающие организации одного уровня управления, и вертикальные (восходящие и нисходящие), связывающие организации различных уровней, например, руководящий орган власти и подчиненные ему учреждения и организации, центральный офис фирмы и дочерние фирмы и филиалы. Восходящие потоки – это входные документы, получаемые вышестоящей организацией от подчиненных организаций (исходящие документы подчиненных организаций, направляемые в вышестоящие инстанции). Нисходящие потоки – это документы, направляемые вышестоящими органами власти и управления подчиненным организациям.
Документопоток является составляющим документооборота в организации, поэтому от того, насколько рационально построен порядок работы с входящей, исходящей и внутренней документацией, зависит эффективность документооборота в организации в целом.
Объектом в курсовой работе является основной документопоток в организации.
Предметом выступает порядок работы с входящими, исходящими и внутренними документами.
Цель курсовой работы – изучить организацию работы с входящими, исходящими и внутренними документами, выявить особенности обработки входящих, исходящих и внутренних документов, их регистрация.
Задачи курсовой работы:
В настоящее время
регламентация документирования
Источниками в работе
выступили следующие
Государственный стандарт
РФ ГОСТ Р 6.30-2003 Унифицированные системы
документации «Унифицированная система
организационно-
В ходе работы над курсовой
были исследованы труды известных
авторов в области
А.Н.Белов, А.А.Белова Делопроизводство и документооборот. Учебное пособие. – М.: Изд-во Эксмо, 2005. В книге обобщены и проанализированы вопросы теории и практики современного делопроизводства и нормативного регулирования корреспонденции. Изложены требования к составлению и оформлению всех видов внутренних документов и ведению внешней деловой переписки. Книга содержит всю необходимую информацию для правильной и рациональной организации работы персонала управления организацией.
М.И.Басаков приказ и деловое письмо (требование к оформлению и образцы документов согласно ГОСТ Р 6.30-2003), где приводятся подробные примеры составления и оформления документов и излагаются необходимые сведения о порядке разработки и оформления важнейших управленческих документов в соответствии с положениями нового ГОСТ Р 6.30 – 2003.
Курсовая работа состоит из введения, трех глав, заключения, списка источников и литературы и приложений.
Первая глава работы рассматривает особенности основных документопотоков.
Вторая глава исследует операции по обработке входящих, исходящих и внутренних документов.
Третья глава посвящена регистрации документов.
Глава 1. ОСОБЕННОСТИ ДОКУМЕНТОПОТОКОВ
По отношению к
Эти документопотоки различны по составу, количеству и движению. Следовательно, работа с каждым документопотоком имеет свои особенности.
Для каждого из документопотоков в организации разрабатывают маршрут прохождения и составляют схему работы. Разработка таких маршрутов базируется на типовой технологии организации документооборота, приведенной в Государственной системе документационного обеспечения управления (ГСДОУ). Использование маршрутов позволяет определить последовательность операций, производимых с документом, и путь его движения уже на начальном этапе подготовки проекта или при поступлении документа.3
Организации, осуществляющие свою деятельность на территории Российской Федерации, независимо от их организационно-правовой формы, формы собственности получают, обрабатывают, использую, хранят официальные документы, то есть документы, созданные юридическим или физическим лицом, оформленные и удостоверенные в установленном порядке.
1.1. ВХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК
Входящий документопоток любой организации складывается из:
Входящие документы образуют три направления движения: руководству организации, руководству структурных подразделений, непосредственно специалистам. Соотношение этих потоков неравномерно – небольшая часть попадает руководству, которое, с одной стороны, испытывает информационные перегрузки, а с другой, - получает значительное количество информации, не соответствующей их компетенции, областям деятельности и функциональным обязанностям, не их уровня. Ожидание рассмотрения документов руководством является потерянным временем, удлиняет путь документа к исполнителю.
Маршрут движения входящих документов зависит и от принятой в учреждении технологии работы с документами. Например, процесс регистрации распадается на два этапа: внесение и регистрационные формы данных о получаемом документе до его рассмотрения руководством и и дополнение этих данных резолюцией, сроками исполнения, указаниями по исполнению и другим после рассмотрения руководителем. Таким образом, технология регистрации документов увеличивает время движения документа от получения до исполнителя. Если в организации принято регистрировать документы повторно, т.е. на уровне структурных подразделений, то потери времени из-за нерациональных остановок в движении документа еще более ощутимы.
1.2. ИСХОДЯЩИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК
Исходящий документопоток состоит из документов, создаваемых в данной организации и отправляемых за её пределы. Исходящие документы создаются в ответ на поступившие письменные или устные запросы или как инициативные документы, требующие или не требующие ответа. Инициативные документы всегда значительно превышают группу ответных документов. Мотивы создания исходящих документов диктуются направлениями деятельности организации и её информационными запросами. В исходящем документопотоке выделяется группа распорядительных документов (при условии, что организация имеет подведомственные организации) и информационных (коммуникативных) – письма, докладные, обзоры, справки, отчеты, договоры, документы по их выполнению.
Исходящий документопоток,
как правило, пронизывает всю
управленческую структуру. Как инициативные,
так и информационные документы
готовят специалисты в структур
1.3. ВНУТРЕННИЙ ДОКУМЕНТОПОТОК
Внутренний документопоток составляют документы, создаваемые и используемые в самом аппарате управления, не выходящие за его пределы. Происхождение этих документов совпадает со сферой их применения. Внутренний поток обеспечивает целенаправленное решение управленческих задач в пределах одного учреждения, организации. К внутренним относятся организационные документы, определяющие задачи, функции организации в целом, а также её структурных подразделений, компетенцию, права и обязанности должностных лиц, правила выполнения отдельных видов деятельности – положения, уставы, учредительные договоры, должностные инструкции, регламенты, правила, штатные расписания и др. функцию оперативного регулирования деятельности учреждения выполняют распорядительные документы, издаваемые руководством, - приказы, указания, распоряжения, решения. Самостоятельные группы внутреннего документопотока составляют протоколы и акты, плановые и отчетные документы, документы по учету материальных и денежных средств, оборудования, личного состава и т.д. В аппарате управления не рекомендуется вести внутреннюю переписку между должностными лицами и структурными подразделениями, вместо неё должны использоваться бездокументные способы обмена информацией (телефон, переговоры). Однако на практике внутренняя переписка широко распространена. Она оформляется докладными (служебными) и объяснительными записками, рапортами.
Наиболее
Глава 2. ОБРАБОТКА ДОКУМЕНТОВ
2.1. ПРИЕМ И ПЕРВИЧНАЯ ОБРАБОТКА ВХОДЯЩИХ ДОКУМЕНТОВ
Работа с документами состоит из ряда последовательных операций: прием документов, их распределение и направление на исполнение, исполнение и отправка.
Независимо от объема деятельности организации, операции по приему и отправке документов обычно проводят централизовано. В структуре службы делопроизводства крупных организаций для этого предусматривают создание специализированного участка – экспедиции, как одного из структурных подразделений службы. В канцеляриях и общих отделах организации (если экспедиция не выделяется в отдельную службу) создается участок по приему и отправке документов с теми же функциями. В организациях, которые не создают свою службу делопроизводства, прием и обработка документов, операции по их отправке производятся централизованно секретарем.
Доставка документов происходит почтой, телеграфом, курьерами. В современных условиях наряду с этими способами доставки поступление документов осуществляется через компьютерные сети, электронную почту, факсимильную связь. Значительная часть документов поступает путем передачи их командированными сотрудниками других учреждений.
Задача службы делопроизводства – организовать учет поступления документов из всех источников, их первичную обработку, координировать их движение.
В нормативных документах регламентированы правила первичной обработки поступивших документов. Они сводятся к следующему:
Информация о работе Характеристика основных документопотоков