Отчёт о практике в Частном торговом унитарном предприятии “ТоргТрест”

 

                                                                                  УТВЕРЖДАЮ

                                                             ДиректорЧТУП “ТоргТрест”

                                                                                       руководитель (зам. руководителя) организации

                                                              ____________________Л.Н. Бобрович

                                                                 “19” июля 2013 г.

                                    МП (место печати)

 

ОТЧЁТ

 

о прохождении учебной  (ознакомительной) практики

(название практики)

в Частном торговом унитарном предприятии “ТоргТрест”

(наименование организации)

 

в период с  “24”июня по “21” июля 2013 г.

 

 

 

 

 

Студент(ка) 2 курса                   ______________________Леуто Е.М.

гр. 11111                             (подпись)                               (фамилия, инициалы)

социально – экономического факультета

              (факультета)                                      

 

Руководитель практики от учреждения образования:

исследователь в области  политич. наук,

ст преподаватель _______________________               Понятовский И.Д.

(подпись)                           (фамилия, инициалы)

 

Руководитель практики от организации:

юрисконсульт_________________________________ В. М. Леваневская

(подпись)                           (фамилия, инициалы)

 

 

МИНСК 2013

 

СОДЕРЖАНИЕ

 

Введение………………………………………………………………………	3
1.Характеристика организации, в которой проводилась практика……………………………………………………………………….	4
2.Работа, проделанная  в ходе прохождения практики………………………………………………………………………..	9
3. Заключение. ……...........................................................................................	14
4. Нормативно – правовая база и иные документы, обеспечивающие функционирование деятельности организации……………………………..	15
Приложения………………………………………………………………….	18

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ВВЕДЕНИЕ

 

Я, Леуто Екатерина Михайловна проходила учебную (ознакомительную) практику в Частном торговом унитарном предприятии «ТоргТрест» (далее – «Предприятие»), которое расположено по юридическому адресу: 220035, г. Минск, ул. Тимирязева, 65б, пом. 114/1.

Руководителем указанной  практики от данной организации являлась юрисконсульт Леваневская В.М.

Учебная (ознакомительная) практика была организована и проведена в период с 24 июня по 21 июля 2013 года.

В ходе прохождения практики было осуществлено ознакомление с основными  вопросами, касающимися организации правовой и кадровой работы на Предприятии.

Поскольку окончание  практики пришлось на воскресенье 21 июля с.г., то последним фактическим днём прохождения практики является пятница 19 июля 2013 года.

Замена руководителя от организации в процессе прохождения  практики не производилась.

 

 

 

 

1. ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ, В КОТОРОЙ ПРОВОДИЛАСЬ ПРАКТИКА.

 

Частное торговое унитарное предприятие «ТоргТрест» (на белорусском языке: Прыватнае гандлёвае унітарнае прадпрыемства “ГандальТрэст” (скарочаная назва (сокращённое наименование – ПГУП “ГандальТрэст”); на русском языке “Частное торговое унитарное предприятие «ТоргТрест» (сокращённое название – ЧТУП «ТоргТрест») создано в соответствии с решением Минского городского исполнительного комитета от 25.января 2010 года № 68.

Учредителем - собственником имущества данного Предприятия является гражданка Республики Беларусь Бобрович Людмила Николаевна.

Основной учредительный  документ Предприятия - устав, который  зарегистрирован на основании решения Минского горисполкома от 25 января 2010 года № 68 с присвоением номера 191311382 в Едином государственном регистре юридических лиц и индивидуальных предпринимателей.

Обособленных структурных  подразделений Предприятие не имеет.

Предприятие является юридическим лицом по законодательству Республики Беларусь и создано на неопределенный срок. Правовое положение Предприятия устанавливается актами законодательства Республики Беларусь, уставом, если иное не установлено межгосударственными или межправительственными договорами.

Предприятие имеет самостоятельный баланс и  действует на основе полного хозяйственного расчёта, самоокупаемости и самофинансирования, в установленном порядке открывает счета в банковских учреждениях Республики Беларусь.

Для достижения установленных целей  своей деятельности Предприятие  вправе от своего имени заключать сделки, приобретать имущественные и личные неимущественные права и нести ответственность, быть истцом и ответчиком в судах. Предприятие отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. Учредитель предприятия не отвечает по обязательствам Предприятия, кроме случаев, предусмотренных законодательством Республики Беларусь.

Предприятие не отвечает по обязательствам Учредителя, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Республики Беларусь.

Если  экономическая несостоятельность (банкротство) Предприятия вызвана Учредителем (собственником имущества) Предприятия или другими лицами, которые имеют право давать обязательные для Предприятия указания, либо иным образом определять его действия, на таких лиц, в случае недостаточности имущества Предприятия по решению хозяйственного суда может возлагаться субсидиарная ответственность по его обязательствам.

Предприятие имеет печать с изображением Государственного герба Республики Беларусь, товарный знак (знак обслуживания) и штампы.

Главной целью деятельности Предприятия является удовлетворение потребностей лиц, занимающихся хозяйственной деятельностью в приобретении доброкачественной продукции и иных товаров, а также извлечение прибыли.

0сновные  задачи Предприятия состоят в осуществлении предпринимательской (хозяйственной) деятельности, направленной на насыщение рынка широким ассортиментом товаров, изучение потребительского спроса, оказания необходимых услуг и удовлетворения социальных и экономических интересов трудового коллектива и Учредителя Предприятия.

Следует отметить, что на данный момент Предприятие  не осуществляет лицензируемых видов  деятельности.

К компетенции  Учредителя Предприятия относятся следующие вопросы:

-утверждения устава Предприятия и любых изменений и дополнений в устав Предприятия;

-определения  предмета и целей деятельности  Предприятия;

-ежегодного  рассмотрения баланса, отчета  прибылей и убытков, отчета  Директора;

-создания  дочерних предприятий, утверждения  устава дочернего предприятия;

-создания  и прекращения деятельности филиалов и представительств Предприятия;

- назначения  и освобождения от должности  Директора Предприятия;

- реорганизации  и прекращения деятельности Предприятия,  назначения ликвидационной комиссии, утверждения ликвидационного баланса и отчета;

-осуществление контроля за использованием по назначению и сохранностью принадлежащего Предприятию имущества;

- предоставления  согласия на отчуждение Предприятием  принадлежащего ему на праве хозяйственного ведения недвижимого имущества, на сдачу его в аренду в залог, на внесение в качестве вклада в уставный фонд хозяйственных обществ и товариществ или распоряжение иным способом  этим имуществом.

Управление  Предприятием осуществляет Директор Предприятия.

Директор назначается на должность Учредителем, с ним заключается трудовой контракт.

Директор  Предприятия:

-обеспечивает  исполнение направлений деятельности  Предприятия;

-осуществляет  текущее руководство деятельностью  Предприятия;

- ежегодно  утверждает баланс Предприятия,  отчет прибыли и убытков;

- регулярно  (не реже 1 раза в год) отчитывается перед Учредителем о результатах деятельности Предприятия;

- распределяет  прибыль Предприятия;

- заключает  договоры на предоставление Предприятию  долгосрочных кредитов и ссуд;

- без доверенности  действует от имени Предприятия,  представляет Предприятие в отношениях с юридическими и физическими лицами, а также с государственными органами по всем вопросам деятельности Предприятия в пределах своей компетенции;

- с согласия  Учредителя продает принадлежащее  Предприятию на праве хозяйственного ведения недвижимое имущество, сдает его в аренду, в залог, вносит в качестве вклада в уставный фонд хозяйственных обществ и товариществ или иным способом распоряжается этим  имуществом.;

- распоряжается  имуществом Предприятия в соответствии  с Уставом Предприятия, пользуется правом распоряжения средствами, заключает договоры, в том числе трудовые;

- выдает доверенности, открывает в банках расчетный  и другие счета, распоряжается счетом, имеет право первой подписи расчетно-кассовых документов;

- утверждает штаты исполнительного аппарата управления, принимает на работу и увольняет работников Предприятия; определяет условия оплаты труда работников;

- издает приказы  и дает указания, обязательные  для исполнения всеми работниками Предприятия;

- решает другие  вопросы, связанные с хозяйственной деятельностью Предприятия и не отнесенные уставом или законодательством к исключительной компетенции Учредителя.

Имущество Предприятия находится в собственности  Учредителя Предприятия и принадлежит Предприятию на праве хозяйственного ведения.

Имущество Предприятия составляют его основные фонды и оборотные средства, а также иные ценности, стоимость которых отражается в самостоятельном балансе Предприятия.

Источниками формирования имущества Предприятия  являются:

- денежные  и материальные взносы Учредителя;

- доходы, полученные от реализации продукции,  работ, услуг, а также от  других видов хозяйственной деятельности;

- доходы  от  ценных бумаг;

- кредиты  банков и других кредиторов;

- капитальные  вложения и дотации из бюджетов;

- безвозмездные или благотворительные взносы, пожертвования организаций, предприятий и физических лиц;

- иные  источники, не запрещенные законодательными  актами Республики Беларусь.

Предприятие не имеет права продавать принадлежащее  ему на праве хозяйственного ведения недвижимое имущество, сдавать его в аренду, в залог, вносить в

качестве  вклада в уставный фонд хозяйственных  обществ и товариществ или  иным способом распоряжаться этим имуществом без согласия Учредителя.

Остальным имуществом, принадлежащим Предприятию, оно распоряжается самостоятельно, за исключением случаев, установленных законодательством и Учредителем.

Предприятие самостоятельно планирует свою хозяйственную  деятельность. План работы Предприятие согласовывает с Учредителем.

Отношения Предприятия с другими предприятиями, организациями, а также гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности строятся на основе договоров. Предприятие свободно в выборе предмета договора, определении обязательств, условий хозяйственных взаимоотношений, не противоречащих законодательству Республики Беларусь.

Предприятие реализует продукцию (работы, услуги), отходы производства по ценам и тарифам, установленным самостоятельно или  на договорной основе, а в случаях, предусмотренных законодательством Республики Беларусь, - по регулируемым государством ценам и тарифам.

Предприятие ведет оперативный и бухгалтерский  учет, представляет в установленном порядке статистическую отчетность.

В своей  деятельности Предприятие учитывает  интересы потребителя, его требования к качеству продукции (работ, услуг)

Трудовые  доходы работника Предприятия определяются его личным трудовым вкладом с учетом конечных результатов работы Предприятия, в соответствии с действующим законодательством.

Формы, системы и размеры оплаты труда, а также другие виды доходов работников устанавливаются на Предприятии в соответствии с действующим законодательством. Предприятием могут быть использованы в качестве ориентиров государственные тарифные ставки и должностные оклады для дифференциации оплаты труда в зависимости от профессии, квалификации работников, сложности работ и условий их выполнения.

Решения по социально-экономическим вопросам .вырабатываются и принимаются органами управления Предприятия с участием трудового коллектива (созданных им органов).