Пенсионный фонд Республики Башкортостан

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Сентября 2013 в 19:08, отчет по практике

Описание работы

Целью настоящего исследования является анализ теоретических и практических вопросов индивидуального (персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования.
Исходя из поставленной цели, необходимо решить следующие задачи:
- дать краткий исторический очерк развития системы государственного пенсионного обеспечения (страхования) в России с момента её зарождения и до наших дней;
- рассмотреть основные цели, задачи, функции и значение Пенсионного фонда Российской Федерации;
- проанализировать понятие, цели, значение индивидуального
(персонифицированного) учета;

Файлы: 1 файл

сраный пфр вонючий.docx

— 125.31 Кб (Скачать файл)

Управление является юридическим  лицом, форма собственности - федеральная. УПФ РФ в Абзелиловском районе является государственным учреждением.

Управление обслуживает  8 306 пенсионеров, около 2 тыс. человек получателей ежемесячной денежной выплаты.

 

3. Основные виды деятельности

ПФР обеспечивает:

1) Целевой сбор и аккумуляцию страховых взносов, а также финансирование расходов. Организацию работы по взысканию с работодателей и граждан, виновных в причинении вреда здоровью работников и других граждан, сумм государственных пенсий по инвалидности вследствие трудового увечья, профессионального заболевания, или по случаю потери кормильца.

2) Капитализацию средств ПФР, а так же привлечение в него добровольных взносов (в том числе валютных ценностей) физических и юридических лиц.

3) Контроль с участием налоговых органов за своевременным и полным поступлением в ПФР страховых взносов, а также контроль за правильным и рациональным расходованием его средств.

4) Организацию и ведение индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования», а также организацию и ведение государственного банка данных по всем категориям плательщиков страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

5) Межгосударственное и международное сотрудничество Российской Федерации по вопросам, относящимся к компетенции ПФР; участие в разработке и реализации в установленном порядке межгосударственных и международных договоров и соглашений по вопросам пенсий и пособий.

6) Изучение и обобщение практики применения нормативных актов по вопросам уплаты в ПФР страховых взносов и внесение в Верховный Совет Российской Федерации предложений по ее совершенствованию.

7) Проведение научно – исследовательской работы в области государственного пенсионного страхования.

8) Разъяснительную работу среди населения и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции ПФР.

9) ПФР может принимать участие в финансировании программ социальной защиты пожилых и нетрудоспособных граждан.

Управление оказывает  следующие социальные услуги:

1) Оказывает правовую и методическую помощь как физическим, так и юридическим лицам по вопросам назначения (перерасчета) пенсий и надбавок к ним. Осуществляет правильное и своевременное назначение установленных законодательством пенсий и надбавок к ним.

2) Выявление, регистрация и учет в установленном порядке плательщиков взносов в ПФР в соответствии с действующим законодательством.

3) Организация и ведение индивидуального (персонифицированного учета) сведений о застрахованных лицах для целей государственного пенсионного страхования.

4) Ведет организационную работу по учету поступления части единого социального налога (взноса) в пенсионный фонд РФ, по целевому сбору взносов в соответствии с действующим законодательством, аккумуляцию взносов, а также контроль за их своевременным и полным поступлением на государственное пенсионное страхование с учетом данных персонифицированного учета.

5) Ведет разъяснительную работу среди населения, плательщиков взносов по вопросам пенсионного обеспечения, пенсионного страхования и персонифицированного учета в системе пенсионного страхования.

6) Прием граждан, рассмотрение их обращений, заявлений и жалоб по вопросам, относящимся к компетенции Управления и принятие по ним соответствующих мер.

7) Осуществляет выдачу сертификатов на материнский (семейный) капитал.

 

4. Организационная структура Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Абзелиловском районе Республики Башкортостан

 

Структура системы управления организацией - упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся  между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование и  развитие как единого целого. Структура  системы управления является формой разделения и кооперации управленческой деятельности, в рамках которой происходит процесс управления, направленный на достижение поставленных целей организации.

На сегодняшний день в  Управлении работают 49 человек, из них с высшим образованием 31 человек, со средне-специальный 18 человека. Отделение Пенсионного Фонда предоставляет возможность работникам управления Пенсионного Фонда получать квалифицированные знания в высших учебных заведениях за счет средств Пенсионного Фонда. Работники управления – высококвалифицированные грамотные специалисты, за плечами которых не один год работы в области пенсионного обеспечения, об этом говорят их награды и заслуги. Умение использовать сложные технические и программные средства, умение правильно применять знания законов и нормативов, проявлять терпение, выдержку и деликатность в общении с гражданами, и нести большую ответственность за свой труд – это не все деловые качества, которыми обладают работники Управления. Слаженная работа коллектива позволяет вести учет пенсионных прав, в сроки назначать пенсии, производить массовые перерасчеты их размеров, своевременно информировать работающих граждан и пенсионеров о размере их пенсионных накоплений.

Структура управления Пенсионного  фонда РФ представлена в таблице 1 «Структура и функции аппарата управления Государственного учреждения

 

Таблица 1

Структура и функции аппарата управления Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ в Абзелиловском районе.

Руководство:

- начальник Управления;

- заместитель начальника Управления.

Обязанности: руководство деятельностью Фонда и несение ответственности, распределение обязанностей между заместителями председателя Фонда и руководителями структурных подразделений центрального аппарата Фонда, издание в пределах своей компетенции приказы, положения, инструкции и другие документы, обязательные для исполнения всеми работниками Фонда и другие задачи, установленные для руководителей.

Управление является юридическим  лицом, имеет в оперативном  управлении федеральное имущество,  самостоятельный  баланс, текущий  и другие счета  в банках, может  приобретать и  осуществлять имущественные  и неимущественные  права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Управление имеет печать с изображением Государственного  герба Российской Федерации и  своим наименованием, а также  фирменные бланки, штампы.

Деятельность  Управления основывается на современных  технологиях  сбора, передачи, хранения и обработки  информации.

Решение о ликвидации либо  реорганизации (слиянии, присоединении,  выделении, разделении, преобразовании) Управления принимается Правлением  ПФР в соответствии с условиями  и порядком, установленными действующим  законодательством Российской Федерации.

Отдел персонифицированного учета, взаимодействия со страхователями и застрахованными лицами, взыскания  недоимки:

- Начальник отдела;

- Заместитель начальника отдела;

- Главный специалист-эксперт;

- Ведущий специалист-эксперт;

- Специалист-эксперт;

- Специалист;

- Специалист 1 разряда.

Обязанности: осуществляет выявление, регистрацию и учет страхователей  в установленном порядке в  соответствии с действующим законодательством;

ведение государственного банка  данных по всем категориям страхователей, в том числе физических лиц, добровольно  вступивших в правоотношения по обязательному  пенсионному страхованию;

организацию и ведение  индивидуального (персонифицированного) учета сведений о всех категориях застрахованных лиц в соответствии с законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;

организацию работы по учету  средств, поступающих по обязательному  пенсионному страхованию;

организацию работы по целевому использованию средств обязательного  пенсионного страхования, а также  контролю за их использованием;

экономический анализ и прогнозирование  доходной и расходной частей бюджета  Управления;

привлечение добровольных взносов  физических и юридических лиц  в ПФР;

составление и представление  в Отделение в установленном  порядке заявок на финансирование выплаты  трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством  к компетенции ПФР;

целевое и рациональное использование  средств, выделяемых на выплату трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному  обеспечению и других выплат, отнесенных законодательством к компетенции  ПФР;

бесплатное консультирование страхователей и застрахованных лиц по вопросам обязательного пенсионного  страхования и информирование их о нормативных правовых актах об обязательном пенсионном страховании;

прием граждан, рассмотрение их обращений, заявлений и жалоб  по вопросам, относящимся к компетенции  Управления, принятие по ним соответствующих  мер;

ведение разъяснительной  работы среди населения, страхователей  по вопросам пенсионного обеспечения, пенсионного страхования и индивидуального (персонифицированного) учета в системе  обязательного пенсионного страхования;

защиту конфиденциальной информации в соответствии с законодательством  Российской Федерации и указаниями Правления ПФР, Исполнительной дирекции ПФР и Отделения;

обеспечения и страхования, взыскания пеней и недоимок по страховым взносам;

организацию архивирования  документации, связанной с пенсионным обеспечением и сбором взносов в  ПФР;

организацию и хранение документов индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного  пенсионного страхования;

выполнение мероприятий  по гражданской обороне и мобилизационной  подготовке в соответствии с действующим  законодательством Российской Федерации;

проверку документов страхователей, связанных с назначением (перерасчетом) и выплатой пенсий, представлением сведений индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц;

представление интересов  застрахованных лиц перед страхователями.

Группа по кадрам и делопроизводству:

- руководитель группы;

- специалист по ведению делопроизводства;

- специалист 1 разряда по ведению делопроизводства.

Обязанности:  осуществление работы по организации административно – распорядительной деятельности начальника Управления, обеспечение правильного и единообразного применения Государственного стандарта РФ в делопроизводстве. Прием, перевод, увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством. Прием, регистрация обращения граждан.

Юридическая группа:

- руководитель группы;

- ведущий специалист-эксперт (юрисконсульт).

Обязанности:  защита прав и охраняемых законом интересов Управления в арбитражных судах, судах общей юрисдикции, органах государственной власти субъектов и местного самоуправления. Оказание информационно-правовой помощи структурным подразделениям Управления.

 

 

Отдел назначения и перерасчета пенсий:

- начальник отдела;

- заместитель начальника отдела;

- ведущий специалист-эксперт;

- специалист-эксперт;

- старший специалист;

- специалист;

- специалист 1 разряда.

Обязанности: назначение и перерасчет пенсий, формирование макетов пенсионных дел на лиц, уходящих на пенсию, ведение базы данных пенсионеров. Осуществляет работу по правильному и единообразному применению пенсионного законодательства при назначении и перерасчете пенсий, а также других выплат отнесенных законодательством к компетенции ПФР.

Отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц:

- начальник отдела;

- ведущий специалист-эксперт;

- специалист.

Обязанности:  проведение правовой оценки индивидуальных сведений застрахованных лиц по общему трудовому стажу, стажу на соответствующих видах работ, заработной платы. Проведение работы по оценке пенсионных прав ЗЛ путем конвертации в расчетный пенсионный капитал для дальнейшего назначения им трудовой пенсии.

Финансово-экономическая  группа:

- главный бухгалтер-руководитель группы;

- ведущий специалист-эксперт;

- специалист.

Обязанности: формирование полной и достоверной информации о деятельности Управления и его имущественном положении, бухгалтерской отчетности. Учет имущества, обязательств, хозяйственных операций на основе натуральных измерителей в денежном выражении.

Отдел автоматизации:

Информация о работе Пенсионный фонд Республики Башкортостан