Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Октября 2013 в 16:51, курсовая работа
Організаційна форма підприємства — це спосіб взаємозв’язку окремих елементів продуктивних сил (факторів виробництва). З цієї точки зору підприємства можуть виступати як заводи, фабрики, комбінати, трести і т. п. Економічна форма підприємства являє собою господарські або економічні зв’язки і має такі конкретні форми, як бюджетне, орендне, кооперативне, акціонерне тощо. Різноманіття економічних та організаційних форм підприємства розвивається у межах історично визначених відносин власності, що характеризують тип підприємств: приватні (недержавні), до яких часто відносять і колективні (кооперативні), державні, змішані.
Вступ 3
1 Ппідприємство та підприємницька діяльність 4
1.1 Роль і місце фірми в сучасній економіці 4
1.2 Стійкість функціонування підприємств 6
1.3 Підприємницька діяльність 7
1.4 Бізнес і підприємництво 10
1.5 Підприємство в умовах ринкового господарства 11
1.6 Організаційно-правові форми підприємств 12
1.7 Акціонерне товариство 13
1.8 Орендне підприємство 14
1.9 Спільне підприємство 15
1.10 Фермерське (селянське) господарство 16
1.11 Ефективність виробництва підприємств 17
2 Підприємницький прибуток 18
2.1 Управління ресурсами і витратами 18
2.2 Витрати виробництва та підприємницький прибуток 20
Витрати виробництва 22
Доходи та їх види 23
Доход підприємства. 24
3. Роль прибутку в діяльності підприємства 28
3.1 Розподіл прибутку 28
3.2 Прибуток в умовах розвитку підприємства 31
3.3 Роль інноваційної діяльності в збільшенні прибутку підприємства. 33
Висновки 37
Література 40
Прибуток як абсолютний синтетичний показник визначається на основі розподілу доходу з урахуванням діючої системи оподаткування доходу і прибутку.
Сума прибутку - це перевищення доходів над витратами, податковими й обов'язковими платежами, а рентабельність визначається як відсоткове відношення суми отриманого прибутку до якого-небудь іншого показника (Рис. 11)
Рис. 11. Система показників рентабельності підприємства.
3.3 Роль інноваційної діяльності в збільшенні прибутку підприємства.
Головна
внутрішня мета діяльності будь-якого
підприємства або організації, що функціонують
в умовах ринкової економіки, складається
в максимізація прибутку. Разом з
тим головну мету інноваційної діяльності
підприємств або організацій
можна позначити як одержання
певного числа інновацій у
вигляді нової продукції, технології,
сировини, методів організації й
керування й т.д., що володіють
певними (відповідним вимогам
Причиною
подібного протиріччя є те, що
підприємство як відкрита система забезпечує
досягнення своєї внутрішньої мети
- одержання прибутку за рахунок
додання результатам своєї
По-перше, це розширення номенклатури реалізованої продукції (послуг). Стосовно до вже функціонуючого підприємства розширення номенклатури випускається продукції, що, можливо тільки по двох напрямках: за рахунок випуску нової (раніше не виробленої на даному підприємстві) продукції або за рахунок удосконалювання (модернізації або модифікації) продукції, що випускається вже, або надаваної послуги. Очевидно, що як перше, так і другий напрямок, що забезпечує розширення номенклатури випускається продукції, що (послуг), а в остаточному підсумку провідне до збільшення прибутку, прямо пов'язані з інноваційною діяльністю, тому що сукупність робіт, пов'язаних з розробкою, освоєнням і поліпшенням уже виробленої продукції по своїй суті є інноваційною діяльністю.
По-друге,
максимізація ціни, по якій реалізується
продукція або виявляється
Необхідно
підкреслити, що в цьому випадку
можливість збільшення прибутку буде
залежати від виду реалізованої інновації.
Так, наприклад, мабуть, що радикальна
продукт-інновація, що не має аналогів
у світі, при попиті на неї містить
у собі набагато більший економічний
потенціал, чим інновація, що модифікує
продукт, незначно поліпшуючі окремі параметри
продукції, що випускається вже. Інакше
кажучи, інноваційна діяльність дозволяє
підприємствам у певних умовах зайняти
монопольне положення на ринку з
усіма наслідками, що звідси, з погляду
збільшення прибутку підприємства через
підвищення ціни реалізації продукції
й послуги витікають. Що стосується
можливості збільшення ціни реалізації
продукту (послуги) в умовах конкурентної
боротьби, те тут для аналізу доцільно
використовувати матрицю
По-третє, мінімізація витрат на виготовлення й реалізацію одиниці продукції (послуги). Зниження витрат на виготовлення й реалізацію одиниці продукції або послуги можливо тільки двома шляхами; або за рахунок мобілізації резервів уже використовуваної технології, або за рахунок освоєння нового технологічного ланцюга або нових елементів у старому технологічному ланцюзі. При цьому мається на увазі як освоєння нової техніки, технології, так і нових методів організації й керування виробництвом і збутом продукції. Знову ж, якщо ми подивимося на шляху максимізації прибутку підприємства або організації за рахунок мінімізації витрат на виготовлення й реалізацію одиниці продукції (послуги), те побачимо, що вони визначаються ефективністю інноваційної діяльності, реалізованої підприємством (організацією).
По-четверте,
максимізація обсягів реалізації продукції
або послуги. Слід зазначити, що збільшення
обсягів реалізації продукції або
послуги в найменшому ступені, чим
раніше розглянуті напрямки максимізації
прибутку підприємства, залежить від
зусилля підприємства (організації)
хоча і є певні важелі впливу на
споживчий попит. Тут, на мій погляд,
можна виділити два основних напрямки:
збільшення обсягів реалізації старої
() продукції, що випускається вже на
даному підприємстві, (послуги) і нової
продукції (послуги). У свою чергу, збільшення
обсягів реалізації старої продукції
можливо за рахунок проведення комплексу
маркетингових заходів, спрямованих
на стимулювання збуту (реклама, лотереї,
конкурси, розпродаж і т.д.), вихід
на нові ринки зі старої (для даного
підприємства) продукцією, а також
за рахунок підвищення споживчої
привабливості продукції. У цьому
випадку під споживчою
Висновки
У ринковій
системі господарювання категорія
доходів (прибутків) посідає одне з
центральних місць. Одержання доходів
є головною метою підприємницької
діяльності, основним спонукальним мотивом
будь-якого бізнесу. Закони ринкової
економіки не дають змоги виробляти
продукцію, реалізація якої завдає збитків.
Ситуація, яка складається останнім
часом у економіці, не є природною.
Але не все в ній залежить лише
від безпосередніх
Створення доходів є, безумовно, основним, ключовим питанням, проте як тільки у підприємства з'являються доходи, постає питання їх раціонального використання, розподілу. Економічно обґрунтоване вирішення цього питання має на меті максимальне задоволення інтересів держави, власників підприємства, найманих працівників.
Загальний дохід підприємства - це сума доходу, отриманого фірмою від продажу певної кількості продукції. (Кількість проданого товару залежить від попиту на нього). Таким чином, TR=P×Q, де TR (TotalRevenue) – загальний дохід підприємства або виторг підприємства, P (Price) – ціна, Q (Quanting)– кількість проданої продукції. Розрізняють такі види доходу: валовийі чистий.
Валовий дохід підприємства становить грошовий виторг від реалізації продукту (виконання робіт чи послуг), інших матеріальних цінностей і майна підприємства (включаючи основні фонди) тощо, зменшений на суму постійних витрат підприємства. Якщо від валового доходу підприємства відняти ще й змінні витрати, то одержують суму чистого доходу підприємства.
Чистий дохід підприємства - це його прибуток. Стратегія збільшення доходу підприємства - це систематичний план його оптимального використання в умовах неповноти інформації про майбутній розвиток середовища та підприємництва, що охоплює формування місії, довготермінових цілей, а також шляхів і правил прийняття рішень для найефективнішого використання стратегічних ресурсів, переваг і можливостей задля майбутньої прибутковості.
Таким чином, використання ефективної стратегії збільшення доходів є важливим чинником розвитку підприємства. Основними резервами зростання доходів є: зниження ціни закупівлі товарів; підвищення ціни реалізації товарів; зростання обсягів реалізації товарів. Основні шляхи мобілізації кожної групи товарів наведено на рисунку. У сучасних умовах значним резервом підприємства є розвиток інших видів його діяльності (посередницької, кредитної, інвестиційної тощо), які забезпечують отримання позареалізаційних доходів від їх здійснення. Основними резервами отримання доходів від позареалізаційних операцій є:
Функціонування підприємства супроводжується безперервним кругообігом коштів, який здійснюється у формах витрат ресурсів і одержання доходів, їх розподілу і використання. Тому, запровадження ефективної стратегії збільшення доходів дасть змогу оптимально використовувати їх з метою розвитку підприємства.
Література
Информация о работе Роль підприємницького прибутку як фактору впливу на діяльність підприємств