Шпаргалка по "Экономике"

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 02 Июня 2013 в 18:30, шпаргалка

Описание работы

Влияние управления оборотными средствами на конечные результаты работы предприятия
Показатели эффективности управления оборотными средствами предприятия
Трудовые ресурсы как экономическая категория включает в себя население, находящееся в трудоспособном возрасте, как занятое в общественном производстве, так и не занятое. Границы трудоспособного возраста устанавливаются действующим законодательством с учетом физиологических факторов (возможностей) человека.

Файлы: 1 файл

Экзамен 21-30.docx

— 96.32 Кб (Скачать файл)

Вопрос 21  Влияние управления оборотными средствами на конечные результаты работы предприятия

Эффективность управления оборотными средствами предприятия оказывает  большое влияние на результаты его финансово-хозяйственной деятельности.

С одной стороны, в целях повышения эффективности использования оборотных средств необходимо более рационально использовать имеющиеся оборотные ресурсы. Речь, прежде всего, идет об оптимизации производственных запасов, сокращении незавершенного производства, совершенствовании форм расчетов и т.д.

С другой стороны, в настоящее время предприятия имеют возможность выбирать разные варианты списания затрат на себестоимость, определение выручки от реализации продукции для целей налогообложения и др. Например, в зависимости от конъюнктуры рынка (спроса) и прогнозирования объемов продаж предприятия могут быть заинтересованы либо интенсивном списании затрат, либо в их более равномерном распределении в течение какого-либо периода. Для этого необходимо выбрать из перечня вариантов тот, который будет отвечать поставленным целям. При этом необходимо проследить, какое влияние окажут принятые решения на себестоимость продукции, размеры прибыли или налогов.

Существуют следующие  методы оценки запасов:

  1. метод оценки на основании определения каждой единицы закупаемых запасов – это учет их движения по фактической себестоимости.

Для использования данного  метода необходима физическая идентификация  всех производимых закупок товарно-материальных ценностей, что довольно сложно сделать  в условиях крупного производства. В связи с этим данный метод, несмотря на его точность применяется только на малых предприятиях, либо предприятиях, выполняющих спецзаказы (ювелирные изделия, отдельные виды мебели и т.д.);

  1. оценка запасов по средней себестоимости – основана на использовании соответствующих формул расчета средних величин. Приближенность результата компенсируется простотой и объективностью расчетов;
  2. оценка запасов по методу ФИФО (first-in-first-out- FIFO) основана на допущении, что запасы используются в той же последовательности, в какой они закупаются предприятием, т.е. запасы, которые первыми поступают в производство, должны быть оценены по себестоимости первых по времени закупок. Порядок оценки не зависит от фактической последовательности расходования материалов. При расчетах применяется формула:

Р = Н + П - К,

где     Р - стоимость израсходованных материалов;

Н - остаток материалов на начало периода;

П - стоимость поступивших материалов за период;

К – остаток материалов на конец периода.

Остатки материалов на конец периода оцениваются  по цене последней закупки:

К = Q × Ц,

где:   К - остатки материалов на конец периода;

Q – количество материалов на конец отчетного периода в натуральном измерении;

Ц – цена последней закупки.

Пример. Используя приведенные в табл. 28 данные о движении товарно-материальных ценностей по складу предприятия провести стоимостную оценку списанного на производство материала и остатков материалов на складе предприятия на конец первого квартала 2009 г. с использованием метода ФИФО.

Таблица 28

Движение товарно-материальных ценностей по складу предприятия 

за первый квартал  2009 г.

Показатели

Количество 

материала, т.

Цена за 1 т.,

тыс. р.

Остаток на начало 1 квартала 2009г.

10

10,0

Поступило за 1 кв. 2009г

1 закупка

2 закупка

 

12

32

 

12,5

15,0

Израсходовано за 1 кв. 2009г

44

?

Остаток на конец 1 кв. 2009г.

?

 

Решение:

  1. рассчитываем расход материалов по методу ФИФО

Р = 10 т.×10 тыс. р. + 12т.×12,5 тыс. р. +22т.×15тыс. р. = 580 тыс. р.

2) рассчитываем остаток  материалов на конец периода

К = (10т.+12т.+32т.-44т.) × 15,0 тыс. р.=150 тыс. р.

Этот метод позволяет  увеличить остатки производственных запасов при росте их цен. При  оценке активов наблюдается увеличение стоимости имущества предприятия. При этом будет больше сумма налога на имущество, меньше себестоимость продукции, а значит выше прибыль и налог на прибыль.

  1. оценка запасов по методу ЛИФО (last-in-first-out-LIFO) – поступление запасов в производство оценивается по себестоимости последних по времени закупок, а себестоимость запасов на конец периода определяется исходя из себестоимости наиболее ранних закупок

Тогда, в соответствии с  исходными данными, представленными  в таблице 28. Расход материалов по методу ЛИФО составит 630 тыс. р. (32т. × 15тыс. р. + 12т. × 12,5 тыс. р.), а остаток материалов на конец периода (ЛИФО)  100 тыс. р. (10т. × 10 тыс. р.).

Использование данного метода завышает себестоимость продукции, а, следовательно, занижается прибыль  от реализации продукции. Но данный метод  позволяет предприятию обеспечить увязку текущих доходов и расходов в условиях роста цен.

Все методы удовлетворяют  «разумному и честному» подходу, но приводят к разным финансовым результатам. Именно такие особенности методов  финансового учета заставляют говорить об «искусстве» финансового учета.

Вопрос 22.

Показатели эффективности  управления оборотными средствами предприятия

Финансовое положение предприятия  находится в прямой зависимости  от состояния оборотных средств, поэтому предприятия заинтересованы в организации наиболее рационального  движения и использования оборотных  средств.

Рациональное и эффективное  использование оборотных средств способствует повышению финансовой устойчивости предприятия и его платёжеспособности.

Для оценки эффективности  использования оборотных средств производственных предприятий применяют определенные показатели, а для повышения эффективности – соответствующие конкретные способы (рис. 58).

Рис. 58. Показатели и способы повышения эффективности   управления оборотными средствами предприятия

Эффективность использования  оборотных средств характеризуется  системой экономических показателей  одним из которых является соотношение размещения их в сфере производства и сфере обращения. Чем больше оборотных средств обслуживает сферу производства, тем более рационально они используются.

О степени использования  оборотных средств можно судить по показателю отдачи оборотных средств (рентабельность оборотных средств), который определяются как отношение прибыли от реализации к остаткам оборотных средств.

Важнейшим показателем интенсивности  и использования оборотных средств  является скорость их оборачиваемости.

Под оборачиваемостью оборотных  средств понимается продолжительность  полного кругооборота средств с  момента приобретения оборотных  средств (покупки сырья, материалов и. т. п.) до выхода и реализации готовой  продукции. Чем быстрее оборотные  средства проходят эти фазы, тем  больше продукции предприятием может  произвести с одной и той же суммой оборотных средств. У разных хозяйствующих субъектов оборачиваемость  оборотных средств различна. Она  зависит от специфики производства и условий сбыта продукции, особенности  в структуре оборотных средств, платёжеспособности предприятия и  других фактов.

Оборачиваемость оборотных  средств характеризуется рядом  взаимосвязанных показателей: длительностью  одного оборота в днях, количеством  оборотов за определенный период (коэффициент  оборачиваемости), суммой занятых на предприятии оборотных средств  на единицу продукции (коэффициент  загрузки).

Скорость оборачиваемости  оборотных средств исчисляется  с помощью трёх взаимосвязанных  показателей:

  • длительности одного оборота в днях;
  • количества оборотов за год (полугодие, квартал);
  • величины оборотных средств, приходящихся на единицу реализованной продукции.

Оборачиваемость оборотных  средств может рассчитываться по плану и фактически. Плановая оборачиваемость  может быть рассчитана только по нормируемым  оборотным средствам, фактическая - по всем оборотным средствам, включая ненормируемые. Сопоставление плановой и фактической оборачиваемости отражает ускорение и замедление оборачиваемости нормируемых оборотных средств.

При ускорении оборачиваемости  происходит высвобождение оборотных  средств из оборота, при замедлении возникает необходимость в дополнительном вовлечении средств в оборот.

Коэффициент оборачиваемости (количество оборотов) рассчитывается делением стоимости реализованной  продукции по действующим оптовым  ценам за определенный период (РП)  на средний остаток оборотных  средств за тот же период (ОбСср.).

Коб = РП/ОбСср.,

Коэффициент оборачиваемости  показывает количество оборотов, совершаемых  оборотными средствами за год (полугодие, квартал, месяц). Например, объем реализованной  продукции по предприятию за отчетный год составил 450 млн р., при среднегодовых остатках оборотных средств 50 млн р., следовательно, оборотные средства предприятия совершили 9 оборотов за год.

Показатель, обратный коэффициенту оборачиваемости, принято называть коэффициентом загрузки. Он показывает, сколько оборотных средств (в  долях единицы) приходится на каждую денежную единицу реализованной  продукции и рассчитывается по формуле:

Кз = 1/Коб   или     Кз = ОбСср./РП

Исходя из ранее приведённых  данных, коэффициент загрузки составит 0,11(50 млн р./450млн р.). Следовательно, на один р. реализованной продукции приходится 0,11 р. оборотных средств. Этот показатель свидетельствует о рациональном, эффективном или наоборот, неэффективном использовании оборотных средств лишь в сопоставлении за ряд лет и исходя из динамики коэффициента.

Длительность одного оборота  в днях (или скорость оборота, (О)) оборотных средств определяется как соотношение количества дней в расчетном периоде (Т) и коэффициента оборачиваемости (Коб)  за этот же период.

О = Т / Коб

Для рассмотренного ранее  примера длительность одного оборота  составит 40 дней (360 дн. / 9 оборотов в год.). Уменьшение длительности одного оборота свидетельствует об улучшении использования оборотных средств.

Показатели оборачиваемости  оборотных средств могут рассчитываться по всем оборотным средствам, участвующим  в обороте, и по отдельным элементам.

Вследствие ускорения  оборачиваемости оборотных средств  уменьшается потребность в них, происходит процесс высвобождения  этих средств из оборота. Различают абсолютное (уменьшение потребности в оборотных средствах) и относительное (реализация бóльшего количества продукции при фиксированной сумме средств благодаря улучшению их использования) высвобождение оборотных средств из оборота.

Например, объем реализованной  в 2007 г. составил – 600 млн р., а в 2008 г – 612 млн р., при ср.год остатках оборотных средств соответственно 120 млн р. и 110,5 млн р., и продолжительность полного оборота 72 и 65 дней соответственно.

Следовательно, абсолютное высвобождение оборотных средств   на предприятии в 2008 г. составило =120 - 110,5=9,5 млн р.

Учитывая, что за анализируемый  период объем реализованной продукции  на предприятии вырос на 2 % (612 млн р. / 600 млн р. = 1,02) при одновременном снижении оборотных средств на 8 % (110,5 млн р. / 120 млн р. = 0,92) можно рассчитать потребность в оборотных средствах на 2008 г. при оборачиваемости и объеме реализации 2007 г. Она будет равна 122,4 млн р. ((612млн р. × 72 дн.)/ 360 дн.) Следовательно, относительное высвобождение оборотных средств составит 122,4 - 110,5=11,9 млн р.

Вопрос 23.

Трудовые ресурсы как экономическая  категория включает в себя население, находящееся в трудоспособном возрасте, как занятое в общественном производстве, так и не занятое. Границы трудоспособного  возраста устанавливаются действующим  законодательством с учетом физиологических  факторов (возможностей) человека.

Сущность трудовых ресурсов заключается  в том, что они выражают общественные отношения, складывающиеся по поводу их формирования, распределения и использования  в общественном производстве.

Персонал предприятия – это основной состав квалифициро-ванных работников предприятия, фирмы, организации.

Трудовой персонал предприятия  подразделяется на производственный персонал (рис. 59) и персонал, занятый в непроизводственных подразделениях.

Информация о работе Шпаргалка по "Экономике"