Психология конфликта и его преодоления

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 21 Апреля 2013 в 17:09, реферат

Описание работы

Особое внимание заслуживают отрицательные взаимоотношения в группе. Отрицательные взаимоотношения в группе, порождают у личности тревожность, межличностные конфликты, фрустрацию.
Конфликт - это разногласия между группами людей, вызванные несогласием с чем-либо, или спором по какой-то теме.

Содержание работы

1.Введение
2. Конфликтогенные личности
3. Преимущества управления конфликтом
4. Типы конфликта
5. Причины конфликта
6. Последствия конфликта
7. Стратегия разрешения конфликта
8.Заключение
9.Список использованной литературы

Файлы: 1 файл

психология конфликта.docx

— 32.07 Кб (Скачать файл)

 

Список  использованной литературы

1. Линчевский Э.Э. Контакты и конфликты. Общение в работе руководителя. - М.: Экономика, 2000.

2. Зайцев Н.Л. Экономика, организация  и управление предприятием. - М.: Инфра, 2004.

3. Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология. Учебник. - М.: Юнити, 2000.

4. Двойников С.И. Менеджмент в  сестринском деле.- Ростов-на-Дону: «Феникс», 2007.


Информация о работе Психология конфликта и его преодоления