Автор работы: Пользователь скрыл имя, 30 Мая 2013 в 22:06, курсовая работа
В данной работе рассматривается положение в конкурентной среде организации «Древо жизни» . Рассматривается её общая характеристика, внешняя среда, которая оказывает на нее какое-либо воздействие, внутренняя среда, которая влияет на ее эффективность и устойчивость, а так же ее сильные и слабые стороны, которые порождают особые угрозы и возможности ее развития.
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………………………3
1. Теоретические основы управления развитием организации………………………………4
2. Общая характеристика организации..…………….………………………………………....7
3. Внешняя среда организации………………..……………….………………………………..9
4. Анализ состояния внутренней среды организации………..………………………………10
5. Сильные и слабые стороны организации,SWOT анализ…………………...…………..…18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ…………………………………………………………………………………21
Список литературы.........................…………………………………………………………….22
компетентные стороны, компания очень скоро начнет терять конкурентное
преимущество, а затем может просто исчезнуть с рынка.
В силу вышесказанного можно сделать вывод, что единственно правильным
вариантом поведения компании для достижения эффективного долгосрочного
функционирования и успешного развития является уделение повышенного внимание
осуществлению анализа внешнего и внутреннего окружения. Это подразумевает
проведение комплексного анализа, который может быть проведен с использованием
вышеперечисленных методик, который дает достаточно ясное и объективное
представление о конкурентном положении компании. Только при этом условии
можно рассчитывать на эффективность принимаемых стратегических и оперативных
управленческих решений.
Список литературы.
Основная:
1. Абчук В. А. Менеджмент. –
СПб.: Изд. Михайлова В. А., 2004. –
463 с.
2. Веснин В. Р. Менеджмент. –
М.: Проспект, 2006. – 504 с.
3. Виханский О. С., Наумов А.
И. Менеджмент. – М.: Экономистъ, 2006.
– 670 с.
4. Фатхутдинов Р. А.
Дополнительная:
1. Глухов В. В. Менеджмент. –
СПб.: Лань, 2002. – 464 с.
2.Кабушкин Н. И. Основы менеджмента. –
Минск: Новое знание, 2001. – 336 с.
3. Лютенс Ф. Организационное поведение.
– М.: ИНФРА-М, 1999. – 692 с.
4. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы
менеджмента. – Дело, 1998. – 799 с.
5. Общий и специальный мененджмент / Общ.
ред. А. Л. Гапоненко, А. П. Панкрухина. –
М.: Изд. РАГС, 2000. – 568 с.
6. Попов Р. А. Антикризисное управление. – М.: Высшая школа, 2005. – 429 с.
7. Словарь-справочник менеджера / Под
ред. М. Г. Лапусты. – М.: ИНФРА-М, 1996. – 608
с.
8. Управление организацией / Под ред.
А. Г. Поршнева, З. П. Румянцевой, Н. А. Саломатина.
– М.: ИНФРА-М, 1999. – 669 с.
9. Управление организацией: Энциклопедический
словарь. – М.: ИНФРА-М, 2001. – 822 с.
10. Шекшня С. В. Управление персоналом в современной организации. – М.: Бизнес-школа «Интел-Синтез», 2002. – 368 с.
Информация о работе Внутренняя и внешняя среда организации предприятия ООО «Древо жизни»