Автор работы: Пользователь скрыл имя, 17 Января 2015 в 22:02, курсовая работа
Целью выполнения курсовой работы является обоснование эффективного использования трудовых ресурсов предприятия торговли ООО «СеверСтройСпецРемонт».
Предметом исследования в курсовой работе является эффективность использования трудовых ресурсов предприятия, ее повышение.
Объектом исследования является торговое предприятие ООО «СеверСтройСпецРемонт».
Однако нужно сделать поправку на то, что создавать систему нематериального стимулирования нужно только в привязке к материальному.
Предложенные мероприятия будут способствовать повышению эффективности использования трудовых ресурсов предприятия торговли ООО «СеверСтройСпецРемонт».
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
Отчет о финансовых результатах
ПРИЛОЖЕНИЕ 2
Анкета
1. Какова
степень Вашей
2. Считаете ли Вы, что существующий размер оплаты труда побуждает персонал предприятия эффективно работать?
3. Какие виды
и формы поощрения
______________________________
4. Какие проблемы (производственные, межличностные и т.п.) требуют незамедлительного решения со стороны руководства, а решение каких можно отнести на более позднее время. Пожалуйста, разместите (укажите) их в порядке важности.
А.Срочные проблемы:_____________________
В. Вопросы, решение которых может быть
отнесено на более поздний срок__________________________
1Березенков, В.В. Коммерческая деятельность. – М.: Атри, 2010. – 256 с.
2 Рябова Т.Ф. Тенденции экономической деятельности организаций по производству продовольствия // Мир агробизнеса. 2012, № 1. С. 4-8.
3Ларькова А.С., Бесчастнова Н.В. Направления повышения эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии // Сборники конференций НИЦ Социосфера. 2012. № 11. С. 22-23.
4Журкина Т.А. Поэтапное определение резервов повышения эффективности трудовых ресурсов // Альманах современной науки и образования. 2012. № 8. С. 56-57.
5Морозова С.Н., Кращенко С.А. Анализ производительности труда – показатель эффективности использования трудовых ресурсов // Вестник международного Института управления. 2014. № 5-6 (129-130). С. 60-70.