Автор работы: Пользователь скрыл имя, 13 Марта 2013 в 22:53, курсовая работа
Цель курсовой работы: Резервы снижения себестоимости геодезических работ.
В рамках указанной цели, были поставлены следующие задачи:
1. Рассчитать структуру ОПФ.
2. Оценить состояние и движение ОПФ (ОС).
3. Рассчитать амортизационные отчисления.
4. Рассчитать и проанализировать показатели эффективности ОС.
5. Сформировать фонд оплаты труда предприятия.
6. Рассчитать себестоимость работ, определить её структуру. Изобразить диаграмму.
7. Рассчитать выручку, прибыль.
Начисление заработной платы:
Заработная плата (итого с премией) = оклад + премия
Заработная плата генерального директора = 180000 + 16200 = 196200 руб.
Аналогично рассчитывается заработная плата для остальных сотрудников предприятия, кроме рабочих.
Данные о заработной плате за II квартал представлены в таблице 7.
Таблица 7 – заработная плата за II квартал.
II квартал |
|||
Должность |
Оклад за квартал |
Премия |
Итого с премией |
1.Руководители |
|||
1.1 Ген.директор |
180000 |
30600 |
210600 |
1.2 Зам. Директора |
129000 |
21930 |
150930 |
1.3 Зам. директора по зем. Делам |
135000 |
22950 |
157950 |
Всего: |
444000 |
75480 |
519480 |
2.Специалисты |
|||
2.1 Гл. инженер |
90000 |
15300 |
105300 |
2.2 Инженер |
60000 |
10200 |
70200 |
2.3 Топограф |
60000 |
10200 |
70200 |
2.4 Геодезист |
63000 |
10710 |
73710 |
2.5 Бухгалтер |
60000 |
10200 |
70200 |
Всего: |
333000 |
56610 |
389610 |
3.Служащие |
|||
3.1 Делопроизводитель |
36000 |
3960 |
39960 |
3.2 Лаборант |
27000 |
2970 |
29970 |
3.3 Уборщик |
18000 |
1980 |
19980 |
3.4 Водитель |
33000 |
3630 |
36630 |
3.5 Сторож |
24000 |
2640 |
26640 |
Всего: |
138000 |
15180 |
153180 |
Расчет таблицы:
Во II квартале задание выполнено на 104%(таблица 5), коэффициент начисление премии за 104% выполненного задания равен 0,17 и для служащих 0,11.
Начисление премии:
Премия = оклад * коэффициент
Премия генерального директора = 180000*0,17 = 30600 руб.
Начисление заработной платы:
Заработная плата (итого с премией) = оклад + премия
Заработная плата генерального директора = 180000 + 30600 = 210600 руб.
Аналогично рассчитывается заработная плата для остальных сотрудников предприятия, кроме рабочих.
Данные о Данные о заработной плате за III квартал представлены в таблице 8.
Таблица 8 – заработная плата за III квартал.
III квартал |
|||
Должность |
Оклад за квартал |
Премия |
Итого с премией |
1.Руководители |
|||
1.1 Ген.директор |
180000 |
0 |
180000 |
1.2 Зам. Директора |
129000 |
0 |
129000 |
1.3 Зам. директора по зем. Делам |
135000 |
0 |
135000 |
Всего: |
444000 |
0 |
444000 |
2.Специалисты |
|||
2.1 Гл. инженер |
90000 |
0 |
90000 |
2.2 Инженер |
60000 |
0 |
60000 |
2.3 Топограф |
60000 |
0 |
60000 |
2.4 Геодезист |
63000 |
0 |
63000 |
2.5 Бухгалтер |
60000 |
0 |
60000 |
Всего: |
333000 |
0 |
333000 |
3.Служащие |
|||
3.1 Делопроизводитель |
36000 |
0 |
36000 |
3.2 Лаборант |
27000 |
0 |
27000 |
3.3 Уборщик |
18000 |
0 |
18000 |
3.4 Водитель |
33000 |
0 |
33000 |
3.5 Сторож |
24000 |
0 |
24000 |
Всего: |
138000 |
138000 |
Расчет таблицы:
В III квартале задание выполнено на 98%(таблица 5), коэффициент начисление премии за 98% выполненного задания равен 0 и для служащих 0.
Начисление премии:
Премия = оклад * коэффициент
Премия генерального директора = 180000*0 = 0 руб.
Начисление заработной платы:
Заработная плата (итого с премией) = оклад + премия
Заработная плата генерального директора = 180000 + 0 = 180000 руб.
Аналогично рассчитывается заработная плата для остальных сотрудников предприятия, кроме рабочих.
Данные о заработной плате за IV квартал представлены в таблице 9.
Таблица 9 – заработная плата за IV квартал.
IV квартал |
|||
Должность |
Оклад за квартал |
Премия |
Итого с премией |
1.Руководители |
|||
1.1 Ген.директор |
180000 |
52200 |
232200 |
1.2 Зам. Директора |
129000 |
37410 |
166410 |
1.3 Зам. директора по зем. Делам |
135000 |
39150 |
174150 |
Всего: |
444000 |
128760 |
572760 |
2.Специалисты |
|||
2.1 Гл. инженер |
90000 |
26100 |
116100 |
2.2 Инженер |
60000 |
17400 |
77400 |
2.3 Топограф |
60000 |
17400 |
77400 |
2.4 Геодезист |
63000 |
18270 |
81270 |
2.5 Бухгалтер |
60000 |
17400 |
77400 |
Всего: |
333000 |
96570 |
429570 |
3.Служащие |
|||
3.1 Делопроизводитель |
36000 |
6840 |
42840 |
3.2 Лаборант |
27000 |
5130 |
32130 |
3.3 Уборщик |
18000 |
3420 |
21420 |
3.4 Водитель |
33000 |
6270 |
39270 |
3.5 Сторож |
24000 |
4560 |
28560 |
Всего: |
138000 |
26220 |
164220 |
Расчет таблицы:
В IV квартале задание выполнено на 110%(таблица 5), коэффициент начисление премии за 110% выполненного задания равен 0,29 и для служащих 0,19.
Начисление премии:
Премия = оклад * коэффициент
Премия генерального директора = 180000*0,29 =52200 руб.
Начисление заработной платы:
Заработная плата (итого с премией) = оклад + премия
Заработная плата генерального директора = 180000 + 52200 = 232200 руб.
Аналогично рассчитывается заработная плата для остальных сотрудников предприятия, кроме рабочих.
Данные о заработной платы рабочих за I, II, III, IV кварталы представлены в таблице 10.
Таблица 10 – начисление заработной платы рабочим за I, II, III, IV кварталы.
I квартал: |
Оклад |
Премия |
Итого с премией |
Рабочие |
|||
Подсобный рабочий II |
32524,8 |
2276,7 |
34801,5 |
Подсобный рабочий IV |
25571,0 |
1790,0 |
27361,0 |
Всего: |
58095,8 |
4066,7 |
62162,5 |
II Квартал |
|||
Рабочие |
|||
Подсобный рабочий II |
32524,8 |
3577,7 |
36102,5 |
Подсобный рабочий IV |
25571,0 |
2812,8 |
28383,9 |
Всего |
58095,8 |
6390,5 |
64486,4 |
III Квартал |
|||
Подсобный рабочий II |
32524,8 |
0 |
32524,8 |
Подсобный рабочий IV |
25571,0 |
0 |
25571,0 |
Всего: |
58095,8 |
0 |
58095,8 |
IV Квартал |
|||
Подсобный рабочий II |
32524,8 |
5529,2 |
38054,0 |
Подсобный рабочий IV |
25571,0 |
4347,1 |
29918,1 |
Всего: |
58095,8 |
9876,3 |
67972,1 |
Итого: |
232383,4 |
20333,5 |
252716,9 |
Расчет таблицы:
I квартал – коэффициент
при 100% (таблица 5) выполненном
задании, для подсобных
Расчет премии:
Премия = оклад*коэффициент
Премия подсобного рабочего II = 32524,8*0,07 = 2276,7
Расчет заработной платы:
Заработная плата (итого с премией) = оклад + премия
Заработная плата подсобного рабочего = 32524,8 + 2276,7 = 34801,5
Аналогично рассчитана премия и заработная плата за II, III, IV кварталы.
Во II квартале задание выполнено на 104% (таблица 5) коэффициент равен 0,11.
В III квартале задание выполнено на 94% (таблица 5) коэффициент равен 0.
В IV квартале задание выполнено на 110% (таблица 5) коэффициент равен 0,17.
Данные о расчете заработный платы за год представлены в таблице 11.
Таблица 11 – сводная таблица по заработной плате.
№ П/П |
Фонд оплаты труда работников по категории |
I кв |
II кв |
III кв |
IV кв |
за год |
1 |
Руководители Всего |
483960 |
519480 |
444000 |
572760 |
2020200 |
1.1 |
Заработная плата |
444000 |
444000 |
444000 |
444000 |
1776000 |
1.2 |
Премия |
39960 |
75480 |
0 |
128760 |
244200 |
2 |
Специалисты Всего |
362970 |
389610 |
333000 |
429570 |
1515150 |
2.1 |
Заработная плата |
333000 |
333000 |
333000 |
333000 |
1332000 |
2.2 |
Премия |
29970 |
56610 |
0 |
96570 |
183150 |
3 |
Служащие Всего |
147660 |
153180 |
138000 |
164220 |
603060 |
3.1 |
Заработная плата |
138000 |
138000 |
138000 |
138000 |
552000 |
3.2 |
Премия |
9660 |
15180 |
0 |
26200 |
51040 |
4 |
Рабочие Всего |
62162,55 |
64486,38 |
58095,84 |
67972,07 |
252716,8 |
4.1 |
Заработная плата |
58095,84 |
58095,84 |
58095,84 |
58095,84 |
232383,4 |
4.2 |
Премия |
4066,71 |
6390,54 |
0 |
9876,23 |
20333,48 |
Итого: |
4391127 |
Информация о работе Резервы снижения себестоимости геодезических работ