Проблемы развития маркетинга в ОАО ТНК «Дастан»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 23 Сентября 2013 в 14:07, курсовая работа

Описание работы

Актуальность дипломной работы обусловлена тем, выход из глубочайшего экономического кризиса, надолго поразившего экономику КР, невозможен без квалифицированного анализа причин, спровоцировавших этот кризис, и, конечно невозможен без приобщения к достижениям мировой экономической мысли.
Выросшее значение рынка, усилие роли сферы обращения в процессе воспроизводства явилось причиной признания, в практике промышленных и торговых фирм, концепции маркетинга. Маркетинг символизирует новую ступень во взаимосвязи сфер производства и обращения, отражает необходимость учета разнообразных, быстро меняющихся общественных и индивидуальных приоритетов и потребностей.

Содержание работы

Введение………………………………………………………………………2

РАЗДЕЛ 1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПРЕДПРИЯТИЯ

1.1. Юридический статус, история создания предприятия……………….....3

1.2. Основные направления деятельности предприятия…………………12
1.3. Организационная структура предприятия…………………………...…15

РАЗДЕЛ 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

2.1 Финансовый анализ предприятия за 2011г……………………………...16
2.2 Обзор ГЭС, входящих в состав предприятия …………………………………………………………………...20

РАЗДЕЛ 3. РЕКОМЕНДАЦИИ И ПРЕДЛОЖЕНИЯ ПО РАЗВИТИЮ ПРЕДПРИЯТИЯ…………………………………27

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………..30

Файлы: 1 файл

ot4et!!!!!!!!!!!!!!!!.doc

— 562.50 Кб (Скачать файл)
  • слесарь механо-сборочных работ
  • токарь
  • фрезеровщик
  • слесарь-сборщик радиоаппаратуры
  • радиомонтажник
  • электромонтажник
  • электрорадиомонтажник

Повышение эффективности  производства неразрывно связано с ускорением научно-технического прогресса: созданием принципиально новых видов техники и технологии, техническим перевооружением, производства, обеспечением его комплексной механизацией и автоматизацией. В цехах завода внедрялись робототехника, гибкие автоматизированные производства.

Промышленные  приборы, медицинская техника, роботы, товары народного потребления, выпускаемые  заводом, экспонировались на ВДНХ СССР и Киргизской ССР, международных выставках и ярмарках в нашей стране, Индии, ГДР, Польше, Монголии, Сирии, Чехословакии, Югославии и др.

За активное содействие в научно-технической интеграции стран социалистического содружества в области создания медицинской техники коллектив завода награжден Почетными дипломами Координационного Центра стран-членов СЭВ. Более 200 работников завода награждены золотыми, серебряными и бронзовыми медалями ВДНХ СССР.

На протяжении своей деятельности завод был  неоднократно удостоен наград за высокие производственные показатели. Так, в 70-80 годы коллектив завода не раз награждался переходящим Красным знаменем ЦК КП Киргизии, Совета Министров Киргизской ССР, Кирсовпрофа и ЦК ЛКСМ Киргизии.

Коллектив предприятия  награжден памятными Красными Знаменами;

в честь 100-летия  со дня рождения В. И. Ленина;

в ознаменование 50-летия Киргизской ССР и Компартии Киргизии;

в ознаменование 60-летия Киргизской ССР и Компартии  Киргизии;

Успехи любой  отрасли народного хозяйства  всегда связаны с наличием квалифицированных кадров. Год за годом росла численность специалистов Приборостроительного завода им. 50-летия Киргизской ССР и на 25.12.89 г. составляла 5650 человек, из них рабочих — 3682 человека, инженерно-технического персонала — 1298 человек. Конверсия военного производства привела к сокращению численности, и на 25.12.1995 года она составляла 1986 человек, из них рабочих — 1053, ИТР — 578 человек. Много работников завода уволилось в связи с выездом за пределы Республики, но костяк рабочих и ИТР завода остался.

На заводе трудилось 97 участников Великий Отечественной войны, награжденных медалью «За доблестный труд в Великой Отечественной войне 1941 — 1945 гг.», воинов Афганистана, родители, чьи сыновья погибли в Афганистане.

Стремление  с наименьшими потерями осуществить конверсию побудило завод в конце восьмидесятых годов организовать новые производства: технологического оборудования для предприятий общественного питания, электробытовой техники, средств малой механизации для личных подсобных хозяйств. Это — серия  взбивально-месильных машин для малых кондитерских производств, электромиксеры, электромясорубки — малые кухонные машины с широкими функциональными возможностями.

Стремясь обеспечить предметно-замкнутый цикл производства, завод освоил линию по производству нескольких видов двигателей, что позволило ему более гибко реагировать на конъюнктуру рынка электробытовой техники. Этим завод выгодно отличается от большинства других предприятий, работающих только по кооперации.

Рассмотрев  заявку трудового коллектива и на основании Закона «Об общих началах разгосударствления, приватизации и предпринимательства в Республике Кыргызстан» Фонд Госимущества своим Постановлением № 142 от 19.03.1993 г. постановляет:

Преобразовать Приборостроительный завод им. 50-летия  Киргизской  ССР  в     Открытое Акционерное Общество «Транснациональная компания «Дастан».

На 1й учредительной  конференции 12 апреля 1993 г. был утвержден  учредительный договор, Устав ОАО  «ТНК «Дастан», Положение «Об акционерах», были избраны Правление ОАО «ТНК «Дастан», Наблюдательный Совет и Ревизионная комиссия.

ОАО «ТНК «Дастан» — это мощное оснащенное предприятие  приборостроения. Количество и состав оборудования дают предприятию широкие  технологические возможности: обеспечиваются все виды механической обработки — резание, шлифование, фрезерование, зубообработка и др.; литейное производство — литье цветных металлов; сварочное производство — сварка конструкционных легированных сталей, алюминиевых сплавов, антикоррозийных сплавов; производство печатных плат повышенной сложности; электротехническое производство — антикоррозийное покрытие, покрытие нихромом, никелем, цинком, анодирование, электрополирование и др; термическое производство — термоупрочение конструкционных и легированных сталей; покрасочное производство — покраска эмалями и порошковыми красками с холодной и горячей сушкой; инструментальное производство — изготовление прессформ, литьевых форм, штампов, режущего и мерительного инструмента; производство пластмассовых и резинотехнических изделий; кузнечное производство — изготовление поковок, заготовок для механообработки; опытное производство — изготовление опытных образцов новых товаров; испытательные лаборатории — все виды механических, климатических, электрических испытаний.

На сегодняшний день ОАО ТНК «Дастан» представляет собой предприятие, имеющее высококвалифицированных специалистов, способное создавать товары, требующие применения высоких технологий.

ОАО «ТНК «Дастан» - одно из ведущих предприятий в  области создания и производства морского оружия, подводно-технических средств специального назначения на территории бывшего СССР.

За всю историю  своего существования Корпорация разработала  и поставила на вооружение Военно-Морскому Флоту бывшего Союза целый  ряд образцов торпедного оружия, десятки различных видов систем самонаведения, неконтактных взрывателей, систем телеуправления и нестандартного контрольно-измерительного оборудования к ним.

В настоящее  время Корпорация занимает прочные  позиции на рынке морского оружия, готовит новые проекты, нацеленные на освоение новых рынков.

Ассортимент производимых товаров  очень широк: медицинская техника, портативные примусы, товары народного потребления, ведутся работы по освоению новых товаров.

В целях увеличения объема продаж проводит активную политику расширения ассортимента выпускаемой продукции, модернизации производимых изделий.

Целевые рынки  сбыта продукции — Кыргызская Республика, Государства СНГ, Китай, Индия, Пакистан и др.

Созданы представительства  Корпорации с центрами сервисного обслуживания в   

г.г. Москва,  Новосибирск, Красноярск, Екатеринбург, Полтава (Украина), Алматы 

(Казахстан), Минск  (Республика Беларусь).

За конкурентоспособную и качественную  продукцию, за участие в развитии экономики Кыргызстана и интеграцию в мировую экономику ОАО «ТНК «Дастан» удостоено в 1994 году международного приза "Золотой глобус".

31 мая 2006 года корпорация награждена  Международной Премией «Золотая  Звезда» в области оборонно-промышленного  комплекса и силовых структур  в категории «Достижения в  производстве военной техники для Военно-Морского Флота».

Все подразделения  объединены интегрированной автоматизированной системой управления предприятием. Созданы автоматизированные рабочие места, Все это способствует более эффективному решению задач, стоящих перед корпорацией.

Постоянно поддерживаемая связь с научно-исследовательскими институтами, Академией наук Кыргызской Республики, Российской Академией наук, вузами государств СНГ, обусловливает технический уровень решения задач. Организация своей собственной базовой структуры продиктована заботой о создании перспективных научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок на высоком техническом уровне, что позволяет непрерывно осваивать выпуск новых изделий.

Условия работы, быт, досуг, здоровье тружеников постоянно в центре внимания администрации, профсоюзной организации.

Медико-санитарная часть (МСЧ) в настоящее время  является подразделением «Здоровье» ОАО  ТНК «Дастан». Вопросы и проблемы, возникающие в МСЧ, заслушиваются на заседаниях, советах Правления корпорации.

Социальная  служба Корпорации, созданная в 1982 г. объединяет все социально-бытовые  учреждения предприятия и решает все социально-бытовые вопросы коллектива и каждого работника в отдельности: питание, жилищно-бытовые условия, организация отдыха работающих, а также их семей, оздоровление и охрана здоровья работающих, строительство, ремонт и оснащение новым оборудованием этих учреждений.

Функционирует здравница Корпорации пансионат  «Солнечный берег», расположенный в  курортной зоне озера Иссык-Куль. В настоящее время здравница работает на полном хозрасчете.

Руководители, инженерно-технические и рабочие  кадры продемонстрировали свой  профессионализм, обеспечив с 1997 года стабильное наращивание объемов  производства.          В апреле 2003 года  создан Общественный благотворительный Фонд «Дастан». Работа Фонда направлена на оказание материальной поддержки тех, кто отчаянно нуждается в помощи. Прежде всего, это дети-сироты, инвалиды, участники ВОВ, воины-афганцы, чернобыльцы, престарелые и больные малоимущие люди.

 

1.2. Основные направления  деятельности предприятия

ОАО «ТНК «Дастан» - это мощное предприятие с широкими технологическими возможностями. Имеющееся  оборудование обеспечивает все виды механической обработки, сварочное, гальваническое, лакокрасочное, инструментальное, кузнечное производства, а также производство печатных плат, пластмассовых и резинотехнических изделий. Испытательные лаборатории предприятия осуществляют все виды механических, климатических и электрических испытаний. Для более эффективного решения задач все подразделения объединены интегрированной автоматизированной системой управления предприятием, созданы автоматизированные рабочие места.

Целями Общества являются:

- осуществление производственно-хозяйственной деятельности, направленной на получение прибыли и реализации на этой основе экономических и социальных задач.

Для достижения поставленных целей   общество может осуществлять в Кыргызской Республике и других государствах в соответствии с законодательством следующее:

  • научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы, в том числе по спецтехнике;
  • выпуск различных видов товаров народного потребления, гражданской продукции, спецтехники;
  • разработку, производство и реализацию медицинской техники;
  • осуществление коммерческой и внешнеторговой деятельности, в том числе торговля, закупка, продажа, экспорт,   импорт   изделий,   технологий,   документации   военно-технического,   специального   и   гражданского назначения, а также предоставление услуг военно-технического и специального назначения, включая испытания, ремонт и обновление военного оборудования;

- изготовление,   испытания   и  доставку  инозаказчику  образцов   вооружений   и   военной  техники,   не запрещенных законодательством Кыргызской Республики;

- организацию рационализаторской, изобретательской и иной инновационной деятельности;

- проведение    маркетинговых    исследований,    выставок,    ярмарок,    издательско-полиграфической    и рекламной деятельности;

- открытие учебных заведений;

- приобретение,   строительство,   отчуждение,   предоставление   в   аренду   движимого   и   недвижимого имущества физическим и юридическим лицам на территории Кыргызской Республики и за ее пределами;

- совершает сделки,  заключает договора с юридическими  и  физическими  лицами  на территории Кыргызской Республики и за ее пределами, в том числе: купли-продажи, займа, мены, подряда, найма, перевозки, страхования, поручения и комиссии, хранения и др.:

  • ведение подсобного хозяйства, организация общественного питания;
  • осуществление благотворительной деятельности.

Оказываемые услуги:

  • Гарантийное и послегарантийное обслуживание выпускаемой корпорацией техники.
  • Сервисное обслуживание аналогичной продукции других фирм.
  • Проектирование, изготовление оснастки и деталей различной сложности.
  • Изготовление металлических конструкций разных размеров и сложности, оборудования по чертежам заказчика.
  • Ремонт оборудования и станков.
  • Изготовление столярных изделий.
  • Выполнение токарно-фрезерных, ремонтно- строительных работ.
  • Нанесение гальванических покрытий Инструментальное производство

 

 

 

 

 

 

1.3 Организационная структура ОАО ТНК «Дастан»

 

РАЗДЕЛ 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПРЕДПРИЯТИЯ

Финансовый  анализ — это анализ части общего, полного анализа хозяйственной деятельности организации, основанный на сборе, обработке, классификации, систематизации, хранении и использовании информации для оценки финансового состояния фирмы, результативности ее деятельности на текущий момент и на перспективу.

Результативность финансового анализа во многом зависит от организации и совершенства его информационной базы. Основным источником информации о финансовой деятельности предприятия  является бухгалтерская отчетность.

Информация о работе Проблемы развития маркетинга в ОАО ТНК «Дастан»