Контрольная работа по "Бухгалтерскому учету"

Промышленное звено производит для строительства специализированные орудия и предметы труда, оказывает определенные виды услуг. Состав звена образуют промышленные предприятия и производства, относящиеся к пяти отраслям промышленности: промышленности строительных материалов; стекольной промышленности; машиностроению и металлообработке; лесной, деревообрабатывающей и целлюлозно-бумажной промышленности. Базовой промышленной отраслью ИСК является промышленность строительных материалов, продукция которой почти полностью потребляется в строительстве. Таким образом, предприятия промышленности строительных материалов образуют "стационарную" структуру комплекса, а потоки материалов и конструкций составляют главные материальные внутрикомплексные связи в системе инвестиционно-строительного комплекса.

Инфраструктурное звено подразделяется на производственную и рыночную. К производственной относятся: предприятия по ремонту машин, специализированные транспортные организации, научно-исследовательские и проектные организации, учреждения по подготовке кадров. Рыночная инфраструктура включает территориальные лизинговые центры, центры по ценообразованию, органы вневедомственной экспертизы проектов, органы по сертификации, тендерные комитеты.

В условиях рынка строительство приобретает новое экономическое содержание, связанное со свободной динамикой финансовых ресурсов в отличии от централизованного планирования. Рыночные отношения предопределяют значительное расширение участников строительной деятельности, и основываются на развитии конкуренции ними за использование ресурсов. Строительный комплекс трансформируется в инвестиционно-строительный, отражающий взаимодействие между субъектами, удовлетворяющими собственные интересы на основе участия в реализации инвесторских программ и проектов.

 

3. Задача

На основании исходных данных, представленных в таблице

проставить коэффициент трудового участия – КТУ в пределах 0,5 - 1,5 каждому работнику бригады;

1. распределить между  ними фактический бригадный фонд  заработной платы (без СВ) за отчетный период при использовании на предприятии   «бестарифной» системы оплаты труда.

 

 

 

 

Таблица 2  -  Исходные данные

№ работника в бригаде	Квалифика-ционный уровень работника   Рi	Отработано за отчетный период   Тiф чел.час.	Коэффициент трудового участия   КТУi	Кол-во баллов     УРВi	Оплата одного балла	Фактический бригадный фонд заработной платы (без СВ) УРВi , у.е.
1	2,2	158	1,2	417	42,50	17722,50
2	2,1	162	1,0	340		14450,00
3	1,8	122	1,5	329		13982,50
4	1,0	120	1,4	168		7165,00
5	2,0	128	1,0	256		10880,00
Итого:		690		1510		64 200,00

 

Заработная плата при бестарифной системе оплаты труда определяется следующим образом:

1. Рассчитывается количество баллов, заработанных каждым членом коллектива подразделения (цех, участок, бригада):

Mi = К * N * КТУ,

• К — квалификационный уровень;
• N — количество отработанных человеко-часов.

2. Определяется общая сумма баллов, заработанная всеми работниками подразделения:

.

3. Рассчитывается доля фонда оплаты труда, приходящаяся на оплату одного балла (руб.):

d = ФОТ / М

4. Рассчитывается заработная плата отдельных работников подразделений:

З/П отдельного работника = d * Mi.

 

 

                 Список  используемой  литературы

 

1. Закон РСФСР от 26.06.1991 г. № 1488–1 «Об инвестиционной деятельности в РФ» (ред. 25.02.99). с изменениями от 19 июня 1995 г., 25 февраля 1999 г., 10 января 2003 г., 30 декабря 2008 г

2.    Федеральный Закон Российской Федерации от 25.02.1999 г. №39–ФЗ «Об инвестиционной деятельности в РФ, осуществляемой в форме капитальных вложений» (в  ред 12.12.2011)..

3. Экономика строительства: учеб. для вузов / под ред. Ю. Ф. Симионова. – Ростов-н/Д. : Феникс, 2009. – 378 с. – (Высшее образование).

4. Экономика фирмы :  учеб. для вузов / В. А. Максимов [и др]. – Ростов-н/Д.: Феникс, 2009. – 571 с. – (Высшее образование).

5. Экономика предприятия: учеб. для вузов / под ред. В. М. Семенова. – СПб. : Питер, 2008 ; 2010. – 416 с. : ил. – (Учеб. для вузов).

6. Экономика строительства: учеб. для вузов / под ред. В. В. Бузырева. – СПб. : Питер, 2009. – 416 с. : ил. – (Учеб. для вузов).

7. Гитман Л.Дж., Джонк М.Д. Основы инвестирования: Пер.с англ. — М.: Дело, 2008. — 991 с.

8. Управление  инвестициями: в 2-х т./ Под общ. ред. В.В.Шеремета. — М.: Высшая школа, 2010.

9. Слепнева Т.А., Яркин Е.В. Инвестиции. Учебное пособие. – М.: ИНФРА-М, 2008

10. Заработная плата. Начисления, выплаты, налоги : учебник  для вузов / под ред.А. С. Пантелеев, А. Л. Звездин. - Омега-Л , 102 - 256 с.