Современное состояние и перспективы реформирования системы бухгалтерского учета в РФ

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 10 Мая 2013 в 21:59, курсовая работа

Описание работы

Цель данной работы — подробно рассмотреть часть сложной системы оплаты труда в бухгалтерском учете, а именно: изучить порядок организации заработной платы, формы и системы оплаты труда; рассмотреть документальное оформление учета личного состава и использования рабочего времени; ознакомиться с видами и синтетическим учетом отработанного времени; уделить внимание организации учета удержаний из заработной платы; рассмотреть и освоить порядок оформления расчетов с персоналом по заработной плате.

Содержание работы

ВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА РАСЧЕТОВ
ПО ОПЛАТЕ ТРУДА 5
1.1. Современное состояние и перспективы реформирования системы бухгалтерского учета в РФ 5
1.2. Сущность, виды и формы оплаты труда 9
1.3. Задачи и методические основы организации бухгалтерского учета расчетов по оплате труда 13
2. ООО «АККОРТЕХСЕРВИС» — ЭКОНОМИЧЕСКИЙ СУБЪЕКТ ИССЛЕДОВАНИЯ 18
2.1. Технико-экономическая характеристика предприятия 18
2.2. Анализ основных финансовых показателей деятельности 20
3. ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА РАСЧЕТОВ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА В ООО «АККОРТЕХСЕРВИС» 22
3.1. Бухгалтерский учет начисления и выплаты заработной платы 29
3.2. Бухгалтерский учет удержаний из заработной платы 29
3.3. Порядок начисления и учет пособий по временной нетрудоспособности 35
3.4. Учет расчетов по оплате отпусков 3
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 3
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 3

Файлы: 1 файл

Курсовая по БФУ - копия.doc

— 315.00 Кб (Скачать файл)

Коэффициент финансовой зависимости показывает, какая сумма активов приходится на рубль собственных средств. Повышение этого коэффициента с 1,127 до 1,137 свидетельствует о повышении финансовой зависимости предприятия от внешних кредиторов.

Коэффициент устойчивого  финансирования характеризует, какая часть активов общества сформирована за счет устойчивых источников. Увеличение этого коэффициента с 0,887 до 0,880 позволяет судить о снижении финансовой устойчивости ООО «АККОРтехсервис». Общество не пользуется долгосрочными кредитами и займами, поэтому величина коэффициентов устойчивого финансирования за анализируемый трехлетний период совпадает с величиной коэффициентов концентрации собственного капитала.

Коэффициент финансового  риска считается одним из основных индикаторов финансовой устойчивости. Значение этого коэффициента равно нулю, за счет того, что у общества отсутствуют долгосрочные обязательства и что свидетельствует о низком риске вложения капитала в ООО «АККОРтехсервис».

В соответствии с действующим  законодательством в  
ООО «АККОРтехсервис» ответственность за организацию бухгалтерского учета, соблюдение законности при выполнении хозяйственных операций несет руководитель организации. Структура бухгалтерской службы на данном предприятии строится на принципе централизации. Здесь осуществляется ведение всего синтетического и аналитического учета на основании первичных, сводных документов и производственных отчетов, составляемых производственными подразделениями — отделами.

Бухгалтерия ООО «АККОРтехсервис» состоит из четырех человек: главного бухгалтера и троих его помощников.

Аналитический учет расчетов по оплате труда и начислению заработной платы осуществляется в ООО «АККОРтехсервис» по следующим основным направлениям:

— по каждому работнику независимо от времени его работы на предприятии;

— по видам начислений;

— по источникам выплат;

— по структурным подразделениям;

— по видам оказываемых услуг, выполняемых работ.

В соответствии с действующим  ТК РФ заработная плата в ООО «АККОРтехсервис» выдается сотрудникам два раза в месяц, в сроки, установленные в коллективном договоре (10—го и 25—го числа).

Синтетический бухгалтерский  учет осуществляется при помощи специализированной бухгалтерской программы НПП «Бета Бухгалтерия».

В результате были достигнуты цели данной курсовой работы — изучены методологические основы бухгалтерского учета расчетов по заработной плате, нормативно—правовая база, практика учета.

 

Список использованнЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Налоговый кодекс  Российской Федерации (Часть 2). Принят Законом РФ от 05.08.2000 г.  №117—ФЗ, с изм. внесенными Федеральным законом от 24.07.2007 N 198—ФЗ.

2. Трудовой кодекс  Российской Федерации от 30.12.2001 N 197—ФЗ. Принят ГД ФС РФ 21.12.2001г. с изм. от 25.11.2009 N 267—ФЗ.

3. «О бухгалтерском учете». Закон РФ от 21.11.1996 г. №129—ФЗ с изм. от 27.07.2010 N 209—ФЗ.

4. Об утверждении плана счетов бухгалтерского учета финансово—хозяйственной деятельности организаций и инструкции по его применению. Приказ от 31 октября 2000 г. N 94н. (в ред. Приказов Минфина РФ от 07.05.2003 N 38н, от 18.09.2006 N 115н)

5. Постановление Госкомстата  РФ № 71а от 30.10.97 «Об утверждении унифицированных форм первичной документации». 

6. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет: Учеб. пособие. — 5—е изд., перераб. и доп. — М.: ИНФРА—М, 2007.

7. Бухгалтерский учет: Учебник. Под ред. Я.В. Соколова. — 2—е изд., перераб. и доп. — М.: ТК Велби, Изд—во Проспект, 2007 г.

8. Воробьева Е.В. Заработная  плата в 2007 году. Настольная книга  главного бухгалтера, 10—е изд. — М.: Эксмо, 2007 г.

9.  Теория бухгалтерского  учета: Учебное пособие. М.А. Булатов. — 2—е изд., перераб. и доп. — М.: Экзамен, 2007 г.

10. Коваль Л.С. Бухгалтерский финансовый учет: Учебно—методическое пособие. — М.: Гелиос АРВ, 2007 г.

11. Брызгалин А.В., Берник  В.Р., Головкин А.Н. Расходы на  оплату труда. Налоговый и бухгалтерский учет. — М.: «Налоги и финансовое право». 2007 г.

12. Елгина Е.Б. Заработная  плата: налоги. — М.: «Статус—Кво 97». 2007 г.

13. Климова М.А. Бухгалтерский учет: пособие для переподготовки и повышения квалификации бухгалтеров. — М.: Бератор—Пресс. 2007.

14. Луговой А.В. Расчеты по оплате труда. Библиотека журнала. Бухгалтерский учет. 2008 г.

15. Богатая И.Н., Хахонова Н.Н. Бухгалтерский учет. Серия «Высшее образование». 3—е изд., перераб. доп.— Ростов н/Д: «Феникс», 2008 г.

16. Практический журнал для бухгалтера о расчете заработной платы «Зарплата», №5 — 2008 / Под ред. Т.А. Аверина и О.С. Овчинникова. — М.: ООО «Статус — Кво 97», 2008 г.

17. Большая Российская энциклопедия бухгалтера. — М.:Информцентр ХХIвека, 2009 г.

18. Герасимова Н.В.О развитии бухгалтерского учета и аудита. Все для бухгалтера. 2009.—№2.

19. Практический журнал для бухгалтера «Главбух», 2009—2010 г.г.

20. Практический журнал для бухгалтера »Российский бухгалтер», 2009—2010 г.г.

21. Практический журнал  для бухгалтера  «Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение», 2009—2010 г.г.

22. Бухгалтерский учет. Под ред. Проф. Ю.А.Бабаева — М.: ТК Велби, изд—во Проспект, 2009 г.

23. Мартынович С.Н. Организация оплаты труда на предприятий. Бухгалтер и закон. 2009 г.

24. Справочник по кадровым вопросам для бухгалтера (3—е издание) А.А.Васильева. —»ГроссМедиа», 2010г.,  «РОСБУХ», 2010г.

25. Заработная плата. Технология работы без ошибок. Издательство: Инфотропик Медиа, Омега—Л, 2010 г.

 

Приложения

 

 

 




Информация о работе Современное состояние и перспективы реформирования системы бухгалтерского учета в РФ