Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Мая 2013 в 11:00, курсовая работа
Деятельность любой организации невозможно представить без сбора, обработки, накопления, хранения, поиска и распространения информации. При этом информация все чаще принимает фиксированный документальный характер.
Каждому человеку хотя бы один раз в течение своей жизни приходится составлять документы, а работающие в управленческом аппарате постоянно имеют дело с документами: составляют и оформляют их, обрабатывают, хранят, находят по запросу и т.д. От того, насколько юридически грамотно будет составлен и оформлен документ, организована работа с ним, во многом зависит своевременность и правильность принятия управленческих решений
Введение……………………………………………………………………3-4
Глава I. Появление документа…………………………………………….5
1.1 Общая характеристика………………………………………...5-6
1.2 История делопроизводства……………………………………6-14
Глава II. Теоретические основы………………………………………….14
Понятия «документ»…………………………………………...14-18
Юридическая сила документа…………………………………18-19
2.3 Функции документа………………………………………….....19-20
2.4 Основные правила составления и оформления документов…20-23
Глава III. Требования к составлению и оформлению документов…….23
3.1 Требования к оформлению реквизитов документов…………23-34
3.2 Требования к бланкам документов……………………………34-35
Заключение………………………………………………………………...36
Список литературы………………………………………………………..37
Документы изготавливают на бланках.
Устанавливают два стандартных формата бланков документов - А4 (210х297 мм) и А5 (148х210 мм).
Каждый лист документа, оформленный как на бланке, так и без него, должен иметь поля не менее:
20 мм - левое;
10 мм - правое;
20 мм - верхнее;
20 мм - нижнее.
Бланки документов следует изготавливать на белой бумаге или бумаге светлых тонов.
В зависимости от расположения реквизитов устанавливают два варианта бланков - угловой и продольный.
Реквизит 01 (02 или 03) располагают над серединой реквизита 08. Реквизит 03 допускается располагать на уровне реквизита 08.
Реквизиты 08, 09, 10, 14, ограничительные отметки для реквизитов 11, 12, 13 в пределах границ зон расположения реквизитов размещают одним из способов:
Для организации, ее структурного подразделения, должностного лица устанавливают следующие виды бланков документов:
Общий бланк используют для изготовления любых видов документов, кроме письма.
Общий бланк в зависимости от учредительных документов организации включает в себя реквизиты 01 (02 или 03), 08, 11, 14.
Бланк письма в зависимости от учредительных документов организации включает в себя реквизиты 01 (02 или 03), 04, 05, 06, 08, 09 и, при необходимости, ограничительные отметки для верхних границ зон расположения реквизитов 11, 12, 13, 14, 15, 17, 18, 19, 20.
Бланк конкретного вида документа, кроме письма, в зависимости от учредительных документов организации включает в себя реквизиты 01 (02 или 03), 08, 10, 14 и, при необходимости, ограничительные отметки для границ зон расположения реквизитов 11, 12, 13, 18, 19.
Для организаций субъектов
Российской Федерации, имеющих наряду
с государственным языком Российской
Федерации государственный язык
субъекта Российской Федерации, целесообразно
использование продольного
При изготовлении документов на двух и более страницах вторую и последующие страницы нумеруют.
Заключение
В первой части работы «Появление документа» была изучена общая характеристика возникновения документа, а так же изучена история делопроизводства.
Во второй части работы «Теоретические основы» были изучены изучения понятия «документ», «управленческий документ», проанализированы требования к оформлению реквизитов документов, требования к бланкам документов, исследованы основные правила составления и оформления документов.
В третьей части работы «Требования к составлению документов» были исследованы специфика требований к оформлению реквизитов документов, бланкам документов.
Вся деятельность организации, предприятия, фирмы, так или иначе, связана с документацией. Как уже отмечалось, документ — это деловая бумага, оформленная с учетом соответствующих норм и правил, служащая доказательством чего-либо, подтверждающая право на что-либо и имеющая юридическую силу. Документ является основанием или средством регуляции управленческих, организационных, финансовых действий организаций или отдельных должностных лиц.
От того, насколько юридически грамотно будет составлен и оформлен документ, организована работа с ним, во многом зависит своевременность и правильность принятия управленческих решений, таким образом ,цель курсовой работы достигнута.
Список использованной литературы
Информация о работе Документ: его понятие и основные требования к оформлению