Автор работы: Пользователь скрыл имя, 16 Октября 2013 в 18:03, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является попытка проследить возникновение, изменение и развитие отдельных элементов формуляра документов.
Для реализации этой цели необходимо решить следующие задачи:
исследовать историю развития отдельных элементов формуляра документов;
рассмотреть понятие формуляра документов;
провести анализ требований к формуляру документов.
ВВЕДЕНИЕ стр. 3
1. РАЗВИТИЕ ОТДЕЛЬНЫХ ЭЛЕМЕНТОВ ФОРМУЛЯРОВ ДОКУМЕНТОВ стр. 4
1.1 КОЛЛЕЖСКОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО (XVIII В.) стр. 4
1.2 ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО XIX - НАЧАЛА XX В стр. 8
1.3 ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО В СОВЕТСКУЮ
ЭПОХУ (1917-1991 ГГ.) стр. 14
2. ФОРМУЛЯР ДОКУМЕНТА стр. 20
3. ТИПОВОЙ И ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ФОРМУЛЯР стр. 21
4. ФОРМУЛЯР-ОБРАЗЕЦ ДОКУМЕНТА стр. 22
5. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ К БЛАНКАМ ДОКУМЕНТОВ стр. 25
6. ФОРМУЛЯР СОВРЕМЕННОГО ДОКУМЕНТА стр. 28 6.1ФОРМУЛЯР БЛАНКА АКТА стр. 28
6.2 ФОРМУЛЯР БЛАНКА ОБЪЯСНИТЕЛЬНОЙ ЗАПИСКИ стр. 29
ЗАКЛЮЧЕНИЕ стр. 30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ стр. 31
Обязательными реквизитами акта являются: наименование организации, наименование вида документа, дата и регистрационный номер, место составления или издания, заголовок к тексту, подписи, в необходимых случаях - гриф утверждения (акты, требующие утверждения, должны быть включены в список документов, подлежащих утверждению). Пример оформления акта приведен в приложении А.
Объяснительная записка - документ,
объясняющий причины какого-
Объяснительная записка
Текст объяснительной записки состоит из двух частей: первая часть содержит факты, послужившие поводом к ее написанию, вторая - причины, объясняющие сложившуюся ситуацию. Объяснительная записка подписывается составителем.
Пример оформления объяснительной записки приведен в приложении Б.
На основе проведенного исследования развития формуляра документов подведем основные итоги курсовой работы.
Анализируя развитие формуляра документов в XVIII в. постепенно создается система делопроизводства центральных и местных учреждений, складываются кадры делопроизводственных служащих, создаются устойчивые формы документов и приемы их составления. Однако государство, действуя отрывочными и частными мерами, не сознавая общих административных правил, не могло еще ввести систематического порядка в организацию учреждений и их делопроизводство. Только с середины XVIII в. принимаются некоторые меры для наведения порядка в делопроизводстве, появляются отдельные законодательные акты о порядке документирования и составления частных актов.
В конце XIX - начале XX вв. все большее внимание обращается систему регистрации, на необходимость ее упрощения за счет ее централизации. Эта идея в корне противоречила идее, заложенной в "Общем учреждении министерств", в соответствии с которым создавалось множество пунктов регистрации документов в учреждении.
Однако работа по совершенствованию делопроизводства в военном ведомстве из-за начавшейся вскоре Первой мировой войны не была заимствована другими министерствами и ведомствами царской России, а происшедший в 1917 г. социально-политический переворот - сначала Февральская буржуазно-демократическая, затем Октябрьская социалистическая революции привели к полному слому государственного аппарата и созданию нового, который, хотя и усвоил многие старые традиции, но зарождался на принципиально новых основах.
Дальнейшее развитие формуляра
документов проводилось уже как
планомерная
Это положение наглядно подтверждается
в 1990-е годы. Изменение в общественно-полити
Пример оформления акта
ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ПРОГРЕСС" |
УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Подпись Г.Д. Москвин 28.02.2009 |
АКТ
Москва
проверки расходования
валютных средств
Основание: приказ Генерального директора ОАО "ПРОГРЕСС" от 20.03.2009 № 26 "О проведении финансового контроля за расходованием средств при командировках работников за границу".
Составлен комиссией:
Председатель - заместитель главного бухгалтера Киселев И. К.;
Члены комиссии: начальник службы кадров Шумов Н.П., юрисконсультант правового управления Лопухова М.Ю., бухгалтер Кравченко Л. И.
Присутствовали: зам. генерального директора по кадровой работе Смирнов Г.Н., референт генерального директора Приставкина С. И.
В период с 6 по 8 февраля 2009 года комиссия провела систему оформления документов по направлению работников в загранкомандировки, получения, расходования и отчетов в командировочных расходах. В ходе проверки комиссия установила:
1. Приказы о командировках не
имеют документов-оснований и
не всегда визируются
2. Кадровая служба передает копию приказа о командировке в бухгалтерию за 1-2 дня до даты выезда в командировку;
3. Начисление авансовых сумм
для возмещения расходов
Комиссия предлагает подготовить и утвердить Инструкцию о порядке получения и расходования подотчетных командировочных средств.
Составлен в 3 экземплярах:
1-й экз. - генеральному директору;
2-й экз. - главному бухгалтеру;
3-й экз. - в кадровую службу в дело № 05-12.
Председатель _________________
Члены комиссии _______________________Н.П. Шумов
____________________ М.Ю. Лопухова
____________________Л.И. Кравченко
Пример оформления объяснительной записки
УЧАСТОК № 21 ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА 28.04.2009 № 14 |
Начальнику СМУ-5 П.П. Гущину Яковлевой И.А. подготовить приказ о направлении Смирнова В.М. на участок № 21 для устранения последствий аварии к 29.04.2009 Личная подпись 28.04.2009 |
О причинах аварии при ремонте теплотрассы
При ремонте теплотрассы в
Авария не вызвала серьезных разрушений, и ее последствия будут устранены в течение одного рабочего дня - 29 апреля 2009 г.
Прораб _______________________
Подготовлен приказ № 36 от 29.04.2009
В дело № 08-15
_______________________ 03.05.2009