Автор работы: Пользователь скрыл имя, 15 Марта 2014 в 20:08, контрольная работа
Ситуационные теории управления дают рекомендации относительно того, как следует управлять в конкретных ситуациях. При этом выделяется четыре обязательных шага, которые должны быть осуществлены менеджером для того, чтобы добиться эффективного управления в каждой конкретной ситуации. Во-первых, управление должно уметь осуществлять анализ ситуации с точки зрения того, какие требования к организации предъявляет ситуация и что характерно для ситуации. Во-вторых, должен быть выбран соответствующий подход к осуществлению управления, который бы в наибольшей степени и наилучшим образом соответствовал требованиям, выдвигаемым к организации со стороны ситуации. В-третьих, управление должно создавать потенциал в организации и необходимую гибкость для того, чтобы можно было перейти к новому управленческому стилю, соответствующему ситуации. В-четвертых, управление должно произвести соответствующие изменения, позволяющие подстроиться к ситуации.
Введение………………………………………………………………...…..3
1. Понятие теории «7-С».…………………..………………………………5
2. Количественный подход к управлению. Системный и ситуационный подходы…………………………………………………………………………..10
2.1.Количественный подход к управлению.…………………………….10
2.2. Системный и ситуационный подходы………………………………10
3. Основные положения ситуационной теории управления «7-С»……15
Заключение………………………………………………………..………18
Библиографический список...……………………………………...……..20
1 Шеметов, П.В. Менеджмент: управление организационными системами / П.В. Шеметов, Л.Е. Череднекова, С.В. Петухова. - М.: Изд-во «Омега-Л», 2009. - 406 с.
2 Кочетков В.П. Основы теории управления: учебное пособие. Ростов н/Д.: Феникс, 2012.
3 Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления: учебник для вузов. М.: Норма, 2009.
4 Афанасьев В.Я. Подготовка управленческих кадров для государственной службы. М.: Из-во ГУУ, 2011.
5 Теория управления / Под ред. В.Г. Норина. - Хабаровск: ДВАГС, 2010. - 299 с.
6 Замедлина Е.А. Теория управления: учебное пособие. 2-е изд. М.: РИОР: ИНФРА-М, 2010.
7 Локтионов М.В. Системный подход в менеджменте. М.: Генезис, 2010.
8 Кравченко А.И. История менеджмента. М.: Бизнес-книга. 2009.
9 Граждан В.Д. Теория управления: учеб. пособие. М.: Гардарики, 2011.
10 Уколов В.Ф., Масс А.М., Быстряков И.К. Теория управления: учебник для вузов. М.: Экономика, 2009.
11 Менеджмент: конспект лекций / Под ред. А.В. Земцова. - М.: Издательство «ПРИОР», 2012. - 192 с.
12 Базурин В.К. Общая теория управления. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2012.
13 Коробко В.И. Теория управления: учеб. пособие. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.
14 Теория управления / Под ред. Ю.В. Васильева, В.Н. Парахиной, Л.И. Ушвицкого. - 2-е изд., доп. - М.: Финансы и статистика, 2009. - 608 с.
15 Рой О.М. Теория управления: учеб. пособие. М.; СПб.: Питер, 2009.
16 Основы теории управления: учеб. пособие / под ред. В. Н. Парахиной, Л. И. Ушвицкого. М.: Финансы и статистика, 2013.
17 Иванов, А.П. Менеджмент / А.П. Иванов. - СПб.: Издательство Михайлова В.А., 2012. - 220 с.
18 Коротков Э.М. Концепция Российского менеджмента. М.: Дека, 2009. Тема 29, 37.
19 Герчикова, З.В. Менеджмент / З.В. Герчикова. - 3-е изд. - М.: ЮНИТИ, 2012. - 345 с.
20 Виханский, О.С. Менеджмент / О.С. Виханский, А.И. Наумов. - 3-е изд. - М.: Гардарики, 2010. - 528 с.
Информация о работе Характеристика составляющих теории «7-С» и ее практическое осуществление