Автор работы: Пользователь скрыл имя, 07 Апреля 2014 в 10:19, курсовая работа
В современных рыночных условиях все более актуальным становится назначение нормирования труда - активно воздействовать на потенциальные возможности и результаты деятельности предприятий по достижению двух взаимосвязанных экономических и социальных целей: обеспечение процесса производства конкурентоспособных товаров и услуг и рациональное использование человеческого ресурса и человеческого капитала.
Курсовой проект состоит из трех разделов. Первый раздел – «Типовая организация рабочего места токаря, проектирование нормы времени на токарную обработку аналитически-расчетным способом».
Введение................................................................................................................3
1.Раздел 1: Типовая организация рабочего места токаря, проектирование нормы времени на токарную обработку аналитически-расчетным способом……………………………………………………………………..…..4
1.1. Типовая организация рабочего места токаря………………….…6
1.2. Выбор оптимального режима резания………………………..….14
1.3. Расчет технически обоснованной нормы времени на обработку детали …………………………………………………………………....19
1.4.Определение нормы выработки…………………………………....23
2. Раздел 2: Проектирование нормы времени на машинно-ручной или ручной процессы аналитически-исследовательским способом…………………….…24
3.Раздел 3: Проектирование нормы выработки локомотивных бригад в грузовом движении ……………………………………………………………..29
Заключение............................................................................................................35
Список используемой литературы......................................................................36
Федеральное агентство железнодорожного транспорта
Государственное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Московский государственный университет путей сообщения» (МИИТ).
Курсовой проект
по дисциплине: Организация, нормирование и оплата труда на предприятиях транспорта.
Подготовила:
студентка 5 курса экономического факультета
Фролова Н.Н..
шифр 0940-п/Э-1349
Проверила:
Бражникова С.В.
Ярославль 2014
Содержание:
Введение......................
1.Раздел 1: Типовая организация
рабочего места токаря, проектирование
нормы времени на токарную обработку аналитически-расчетным
способом…………………………………………………………
1.1. Типовая организация
рабочего места токаря………………….…
1.2. Выбор оптимального режима резания………………………..….14
1.3. Расчет технически
обоснованной нормы времени на
обработку детали …………………………………………………………………....
1.4.Определение нормы
2. Раздел 2: Проектирование нормы времени на машинно-ручной или ручной процессы аналитически-исследовательским способом…………………….…24
3.Раздел 3: Проектирование нормы выработки локомотивных бригад в грузовом движении ……………………………………………………………..29
Заключение....................
Список используемой литературы....................
Введение
Нормирование труда представляет собой процесс установления величины затрат рабочего времени в виде нормы труда на выполнение определенной работы в наиболее рациональных для данного производства организационно-технических условиях .
Кроме того, нормы труда должны соответствовать наиболее эффективным для условий конкретного рабочего места вариантам технологического процесса, организации труда, производства и управления, то есть оптимальным режимам работы оборудования, рациональному содержанию технологического и трудового процессов, передовым методам и приемам труда, наиболее целесообразным системам и порядку обслуживания и обеспечения рабочих мест. Нормы труда должны определять те условия, в которых труд работника будет менее утомительным, более производительным и содержательным.
Следовательно, норма труда определяет величину и структуру затрат рабочего времени, необходимых для выполнения конкретной работы, и является эталоном, с которым сравниваются фактические затраты времени в целях установления их рациональности. Выражая меру труда на каждом рабочем месте, нормы труда, с одной стороны, являются средством получения прибыли, а с другой - должны способствовать решению социальных задач, обеспечивая работающим нормальную интенсивность труда и его содержательность.
В современных рыночных условиях все более актуальным становится назначение нормирования труда - активно воздействовать на потенциальные возможности и результаты деятельности предприятий по достижению двух взаимосвязанных экономических и социальных целей: обеспечение процесса производства конкурентоспособных товаров и услуг и рациональное использование человеческого ресурса и человеческого капитала.
Курсовой проект состоит из трех разделов. Первый раздел – «Типовая организация рабочего места токаря, проектирование нормы времени на токарную обработку аналитически-расчетным способом». Во втором разделе - «Проектирование нормы времени на машинно-ручной или ручной процессы аналитически-исследовательским способом». В третьем разделе - «Проектирование нормы выработки локомотивных бригад в грузовом движении».
В заключении сделаны выводы о проделанной работе.
Раздел 1
Типовая организация рабочего места токаря, проектирование нормы времени на токарную обработку аналитически-расчетным способом.
Задание.
Спроектировать рабочее место
токаря при выполнении операции «Обработка
валика» на токарном станке IK – 62 в условиях
мелкосерийного производства. Заготовки
поставляют на рабочее место один раз
в смену. На основе расчетов составить
карту организации рабочего места. Спроектировать
технически обоснованную норму времени
на обработку валика (рис. 1).
Рис. 1 Эскиз детали
Токарная обработка детали
проводится резцами из быстрорежущей
стали, сечением 20х20, вылет резца 50 мм,
стойкость резца при работе с охлаждением
60 мин. Обработка детали производится
в самоцентрирующем патроне. Материал
заготовки – сталь: δ = 75 кг/мм2 , γ = 7,65 г/см3.
Таблица 1
Исходные данные
Показатель |
Вариант 4 |
Затраты времени на переналадку оборудования tn, мин |
30 |
Суммарное время выполнения работы, не предусмотренной заданием, tнр, мин |
18 |
Расстояние от стены до рабочего места, мм |
640 |
Размер прохода между рабочими местами, мм |
630 |
Расстояние между соседними рабочими местами по ширине, мм |
600 |
Таблица 2
Исходные данные
Показатель |
Вариант 9 |
Диаметр заготовки Д, мм |
69 |
Длина заготовки L, мм |
102 |
Диаметр готового валика ступени d1, мм |
64 |
То же, ступени d2, мм |
58 |
Длина детали после обработки l2, мм |
90 |
Длина ступени l1, мм |
38 |
Количество деталей в партии Ng, шт. |
10 |
Таблица 3
Паспортные данные станка
Показатель |
Паспортные данные | |||||||||
n
Sпопер |
12,5 |
16 |
20 |
25 |
31,5 |
40 |
80 |
100 |
125 |
160 |
260 |
260 |
260 |
260 |
260 |
260 |
195 |
156 |
124 |
98 | |
200 |
250 |
315 |
400 |
500 |
530 |
1000 |
1250 |
1600 |
2000 | |
78 |
62 |
52 |
40,5 |
31 |
27 |
14 |
1 |
8,4 |
6 | |
0,07 0,195 0,52 1,41 3,80 |
0,074 0,21 0,57 1,56 4,16 |
0,084 0,23 0,61 1,74 |
0,097 0,26 0,7 1,9 |
0,11 0,28 0,78 2,08 |
0,12 0,30 0,87 2,28 |
0,13 0,34 0,95 2,42 |
0,14 0,39 1,04 2,80 |
0,15 0,43 1,14 3,12 |
0,17 0,47 1,21 3,48 | |
0,035 0,097 0,26 0,705 2,08 |
0,037 0,105 0,285 0,78 |
0,042 0,115 0,305 0,87 |
1,048 0,13 0,35 1,04
|
0,05 0,14 0,39 1,14 |
0,06 0,15 0,435 1,21 |
0,065 0,17 0,475 1,4 |
0,07 0,185 0,52 1,56 |
0,05 0,215 0,57 1,74 |
0,085 0,235 0,605 1,9 |
В табл. 3 приняты следующие обозначения:
n – число оборотов шпинделя станка в минуту;
2 – двойной крутящийся момент, кг*м;
– продольная подача резца на один оборот, мм/об.;
– поперечная подача резца на один оборот, мм/об.
Максимальное допустимое усиление резания станка Р = 1300 кг.
Эффективная мощность станка Nэ = 8 кВт.
Во всех вариантах наружное точение производится по 5-му классу чистоты, а подрезка торцов – по 6-му классу.
Перечень и порядок выполнения переходов при обработке детали в самоцентрирующем патроне приведены в табл. 4.
Таблица 4
Технологическая карта обработки валика в самоцентрирующем патроне
Номер перехода |
Переход |
Приспособления и инструменты |
1 |
2 |
3 |
1 2
3
4
5
6
7
8
9 10 |
Установить заготовку в патроне Снять деталь и уложить в ящик |
Патрон трехкулачковый, ключ
торцевой |
Решение:
1.1.Типовая организация рабочего места.
А. Определение характера организации рабочего места.
Организация рабочего места начинается с его специализации, т.е. определения производственного профиля данного рабочего места и закрепления за ним обработки однотипных деталей, сгруппированных по признаку технологической однородности, сложности, точности обработки, сходства конфигурации. Проведение специализации рабочего места позволит оснастить его наиболее производительным оборудованием, сократить время на подготовку к работе, использовать наиболее эффективные трудовые приемы (табл. 5).
Таблица 5
Характер специализации рабочих мет
Количество наименований деталей, закрепленных за рабочим местом |
Тип производства, к которому относится рабочее мест |
Характер специализации рабочего места |
1 От 2 до 10 От 10 до 20 Свыше 20Закрепления нет |
Массовое Крупносерийное Серийное Малосерийное Единичное |
Специальное Специализированное Специализированное Универсальное Универсальное |
Специализация рабочего места
характеризуется коэффициентом
где tn – затраты времени на переналадку
оборудования в течение смены, мин; Tсм – продолжительность смены, Tсм = 480 мин.
Для количественной оценки
разделения труда определяется коэффициент
разделения труда:
Б. Определение типа и габаритных размеров основного оборудования.
Рабочее место токаря
оснащено токарно-винторезным станком
IK-62. Габаритные размеры станка: длина
2522 мм, ширина 1166 мм, высота 1324 мм.
В. Выбор
необходимой технологической и организационной
оснастки.
Технологическая оснастка
включает инструмент (режущий, мерительный,
штампы, приспособления) и технологическую
документацию. Выбор технологической
оснастки производится исходя из технологической
карты обработки валика в самоцентрирующем
патроне.
Анализ уровня технологической
освещенности рабочего места производится
на основе коэффициента оснащенности
К организационной
оснастке относятся:
Информация о работе Проектирование нормы выработки локомотивных бригад в грузовом движении