Автор работы: Пользователь скрыл имя, 27 Августа 2013 в 00:32, курсовая работа
Главная цель работы – попытаться на основе статистического материала, экономической литературы, данных из газет и журналов разобраться, что же представляет рынок трудовых ресурсов, и какие конкретные практические меры можно принять для его совершенствования.
Поставленная цель предопределяет необходимость решение следующих задач:
раскрыть сущность понятия рынок труда, его сруктуры и механизма функционирования;
выявить специфику динамики уровня и структуры занятости и безработицы населения в РБ;
исследовать роль государства на рынке труда;
проанализировать основные направления государственного регулирования занятости, заработной платы и социальной поддержки безработных.
ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1 Рынок труда в макроэкономике. Понятие и формы занятости и безработицы. Основные концепции возникновения и сохранения безработицы. Экономические последствия безработицы. Закон Оукена. Государственное регулирование рынка труда и его последствия.
ГЛАВА 2 Общие проблемы занятости населения и безработицы в Республике Беларусь.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Рынок труда является фундаментом рыночной экономики. Он диктует свои непреложные законы. Эти законы достаточно просты. Они гласят, что заработная плата должна быть не ниже прожиточного минимума, что работающие по найму должны иметь нормальную продолжительность рабочего времени, что тот, кто оказался среди вынуждено безработных, должен получить трудовую и материальную помощь.
Законы рынка труда действуют на уровне здравого смысла, опираясь на них человек, может добиться в жизни того, на что он действительно способен, не полагаясь особо на государство. Если законы рынка труда действуют в полной мере и трудовое законодательство отвечает их требованиям, а экономика дает материальное обеспечение рабочей силе в виде разнообразных рынков товаров и услуг, общество идет по пути к процветанию.
Безработица и неполная занятость влекут за собой значительные издержки. Продолжительная безработица может постоянно оказывать негативное воздействие на возможности для трудоустройства, размеры заработка и доступ к качественным рабочим местам. Кроме того, установившиеся модели поведения и отношений сохраняются и в дальнейшей жизни.
Активную роль в создании условий для функционирования рынка труда должно играть государство. В данном случае на государство ложатся функции согласовании политики в области оплаты труда и социального обеспечения, ценообразования, инфляционного роста инвестиций; обеспечения разнообразия мер по присвоению рабочей силы к требованиям рынка труда; Создание инфраструктуры рынка труда.
Для преодоления негативных тенденций необходимо:
Информация о работе Рынок труда и особенности его функционирования в Республике Беларусь