Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Декабря 2012 в 16:38, курсовая работа
Предметом данной работы являются аспекты дивидендной политики, формы, сущность и определяющие факторы.
Цель курсовой работы - изучить и обосновать дивидендную политику российских предприятий, а также способы и формы выплаты дивидендов.
В соответствии с поставленной целью задачами работы являются: определение понятия и сущности дивидендной политики; видов и методик выплаты дивидендов; определение факторов, которые определяют дивидендную политику; также рассмотрение процедуры и форм выплат дивидендов.
Введение……………………………………………………………………………..2
Теоретические основы дивидендной политики российских предприятий………4
Понятие и сущность дивидендной политики………………………………….4
1.2 Нормативно-правовые аспекты регулирования дивидендной политики……9
1.3 Виды дивидендной политики и методики выплаты дивидендов…………...11
1.4 Факторы, определяющие дивидендную политику на современных предприятиях….…………………………………………………………………….14
Способы и формы выплаты дивидендов……………………………………….....18
2.1 Процедура выплаты дивидендов………………………………………………18
2.2 Формы выплаты дивидендов…………………………………………………...21
2.3 Современные формы регулирования курса акций……………………………26
Эффективность дивидендной политики……………………………………….…29
3.1. Оценка эффективности дивидендной политики……………………………..29
3.2 Влияние дивидендной политики на результаты хозяйственной деятельности обществ………………………………………………………………………………31
Заключение...………………………………………………………………………..34
Список использованной литературы…………………………………………
4. Выкуп акций компанией.
Он рассматривается как одна
из форм реинвестирования
2.3 Современные
формы регулирования курса
Курсовая цена акций и дивидендная политика взаимосвязаны, хотя какой-то предопределенной формализованной зависимости не существует. Выше отмечалось, что разумная дивидендная политика может способствовать снижению флуктуации курсовой цены. Курсовая цена складывается под воздействием различных случайных факторов. В финансовом менеджменте разработаны некоторые приемы искусственного регулирования курсовой цены, которые при определенных условиях могут оказать влияние и на размер выплачиваемых дивидендов. К ним относятся дробление, консолидация и выкуп акций.
Методика дробления акций
Эта методика, называемая еще методикой расщепления, или сплита, акций, не относится непосредственно к форме выплаты дивидендов, однако она может влиять на их размер. Дробление акций производится обычно процветающими компаниями, акции которых со временем повышаются в цене. Многие компании стараются не допускать слишком высокой цены своих акций, поскольку это может повлиять на их ликвидность (общеизвестно, что при прочих равных условиях более низкие в цене акции более ликвидны). Техника дробления такова. Получив разрешение от акционеров на проведение этой операции, директорат компании в зависимости от рыночной цены акций определяет наиболее предпочтительный масштаб дробления: например, две новые акции за одну старую, три новые акции за одну старую и т. д. Далее производится замена ценных бумаг. Валюта баланса, а также структура собственного капитала в этом случае не меняются, увеличивается лишь количество обыкновенных акций. Возможна и обратная процедура (консолидация акций) - несколько старых акций меняются на одну новую (пропорции могут быть любыми). Что касается дивидендов, то здесь все зависит от директората и самих акционеров; в частности, дивиденды могут измениться пропорционально изменению нарицательной стоимости акций, т.е. дробление акций в принципе не влияет на долю каждого акционера в активах компании. Однако если новая нарицательная стоимость и новый размер дивиденда были установлены с использованием разных алгоритмов, это может оказать влияние на получаемый акционерами доход. Следует отметить, что и эта, и предыдущая методика имеют одну общую негативную черту - они сопровождаются дополнительными расходами по выпуску новых ценных бумаг.
Методика выкупа акций
Выкуп собственных акций разрешен не во всех странах, в частности в Германии он запрещен. Основная причина - желание избежать преувеличения общей величины активов компании за счет отражения в балансе активов, ценность которых не вполне очевидна. Могут быть и другие причины, заставляющие компанию выкупать свои акции в случае, если это не запрещено законом. В частности, акции в портфеле нужны для предоставления своим работникам возможности стать акционерами своей компании. Для уменьшения числа владельцев компании, для повышения курсовой цены и др. В определенной степени эта операция оказывает влияние на совокупный доход акционеров.
Эффективность дивидендной политики
3.1 Оценка эффективности дивидендной политики
Для оценки эффективности проводимой компанией дивидендной политики используется множество показателей. Рассмотрим основные показатели.
Коэффициент дивидендного выхода. Порядок расчета этого показателя приведен при изложении методики постоянного процентного распределения прибыли. Коэффициент дивидендного выхода показывает, какая часть чистой прибыли компании направляется на выплату дивидендов по обыкновенным акциям.
Кдв=Фдв/ЧП
Показатель дивидендного дохода (ДД), рассчитываемый как отношение суммы дивиденда, выплаченного на одну обыкновенную акцию, к рыночной цене одной акции, рассчитывается по формуле
ДД = Да / Ца
где Да — сумма дивиденда, выплаченного на одну обыкновенную акцию;
Ца — цена одной акции.
Показатель дивидендного дохода является мерой текущего дохода, т.е. дохода акционера без учета прироста стоимости капитала компании. Повышение дивидендного дохода может быть вызвано не только увеличением дивидендных выплат на акцию, но и снижением рыночной цены акции.
Коэффициент соотношения цены и дохода по акции (Кц:д). Это коэффициент, обратный показателю дивидендного дохода. Он рассчитывается как отношение рыночной цены одной акции к сумме дивидендов, выплаченных на одну акцию:
Кцд = Ца/ Да
Этот коэффициент показывает, сколько денежных единиц необходимо вложить акционеру в акции компании для получения одной денежной единицы дохода.
Коэффициент соотношения рыночной цены и прибыли на одну обыкновенную акцию рассчитывается как отношение рыночной цены одной акции к прибыли, приходящейся на одну обыкновенную акцию:
Кцп = Ца /Па
где Па — прибыль, приходящаяся на одну обыкновенную акцию.
Этот коэффициент показывает цену, которую инвесторы готовы платить за единицу дохода данной компании.
Уровень дивидендных выплат на одну обыкновенную акцию (Удв) определяется как отношение разницы между общей суммой фонда дивидендных выплат и суммой фонда дивидендных выплат по привилегированным акциям к количеству обыкновенных акций, эмитированных акционерным обществом:
Удв = (Фдв – Дп) / К
где Фдв – сумма фонда дивидендных выплат;
Дп –сумма фонда дивидендных выплат по привилегированным акциям;
К -количество обыкновенных акций, эмитированных акционерным обществом.
В большинстве стран размер
дивиденда объявляется без
3.2 Влияние дивидендной политики на результаты хозяйственной деятельности предприятия
На основании рассмотренных выше теоретических аспектов представленной нами проблемы и способов ее практических решений, мы можем заключить, что в процессе реализации дивидендной политики анализируются и прогнозируются разнообразные ситуации и варианты, оцениваются возможности предприятия на рынке. Квалифицированные варианты решений таких встающих перед предприятием проблем, как распределение активов предприятия с целью их максимально эффективного использования, позволяют надеяться на устойчивое финансовое положение предприятия в будущем.
Дивидендная политика рассматривает в процессе своего формирования и реализации, такие вопросы, как предпочтения акционеров между текущими и будущими доходами, влияние различных факторов на оценку капитала корпорации (акционерного общества), определяет оптимальное значение дивидендного выхода и схемы, формы и способы его выплаты.
Дивидендная политика предусматривает расчеты по платежам в бюджет и расчеты с акционерами корпорации, создавая тем самым определенные гарантии по своим обязательствам. Кроме того, в ходе реализации дивидендной политики на предприятии выявляются имеющиеся резервы, мобилизация которых обеспечит получение дополнительных доходов. Отбор оптимальных вариантов хозяйствования позволяет снизить риски и избежать потерь, вести рациональную налоговую политику. Таким образом, дивидендная политика является одним из важных инструментов в управлении предприятием, а ее реализация - возможностью успешного предпринимательства, соблюдения интересов собственников, акционеров и всех работников.
В этой работе был рассмотрен
вопрос о том, какая часть прибыли
компании должна выплачиваться акционерам
в форме дивидендов. Дивидендная
политика должна рассматриваться в
свете общей финансовой задачи компании,
которая заключается в максимизации
богатства акционеров. Это не всегда означает
выплату максимальных дивидендов, так
как может быть найдено более прибыльное
применение для дивидендов внутри самой
компании. Дивидендная политика имеет
большое значение, потому что она влияет
на структуру капитала и финансирование
компании, а в случае с акционерными компаниями
и на информационную ценность.
Существует две точки зрения на значение
дивидендной политики для общей оценки
фирмы и задачи максимизации богатства
акционеров: одна состоит в том, что дивиденды
не играют роли при общей оценке фирмы
(теория отсутствия значимости), а другая
утверждает, что дивиденды имеют большое
значение для оценки фирмы (теория значимости).
Главными защитниками теории отсутствия
значимости являются Модильяни и Миллер,
которые также выдвинули теорию о том,
что структура капитала не имеет значения
для оценки фирмы.
Аргументы в пользу значимости дивидендов
для оценки фирмы взяты из практики и подтверждаются
всей предыдущей практической деятельностью
на рынке. Существует четыре основных
аргумента: информационное содержание
дивидендов, предпочтение инвесторами
текущего дохода, качество дохода, полученного
в форме дивиденда, и колебания рыночной
стоимости, которые не связаны с эффективностью
деятельности компании.
Противовесом этим аргументам в пользу
дивидендных выплат является более благоприятное
налогообложение доходов от прироста
капитала, однако трудностью рассмотрения
вопроса о налогообложении является то,
что решающим фактором будет налоговый
статус отдельного акционера, который
часто будет невозможно установить.
Если дивидендная политика является чисто
финансовым решением, то количество привлекательных
инвестиционных проектов, доступных для
фирмы, будет определять уровень выплат.
Если внутри фирмы имеются хорошие инвестиционные
возможности, то должны анализироваться
соответствующие цены заемного капитала
и нераспределенной прибыли. Если в настоящее
время инвестиционные возможности отсутствуют,
но они возможны в будущем, то может быть
предпочтительнее выплатить дивиденд,
чтобы акционеры смогли индивидуально
найти наилучшее применение средствам,
а не оставлять в компании избыточные
средства в ожидании будущих возможностей
с неопределенным результатом.
В периоды инфляции бухгалтерский учет
по первоначальной стоимости завышает
операционную прибыль компании. Выплата
дивидендов из прибыли по первоначальной
стоимости в такое время приведет к распределению
части капитала компании.
Согласно закону дивиденды могут выплачиваться
только из текущей или нераспределенной
прибыли. Они не могут выплачиваться, если
нет достаточной прибыли для их покрытия.
Иногда могут устанавливаться законодательные
ограничения на допустимый уровень повышения
дивидендов. Соглашения на получение ссуды
могут ограничивать или запрещать выплаты
дивидендов на время срока их действия.
Если нераспределенная прибыль уменьшается
из-за высокого уровня дивидендных выплат,
то может возникнуть необходимость в последующем
получении дополнительного собственного
капитала. Это может привести к размыванию
контроля за компанией со стороны акционеров.
Опыт показал, что фирмы, всегда имеющие
стабильные дивидендные потоки, обычно
выше котируются на рынке, чем фирмы с
менее стабильными потоками. Дивиденды
могут выплачиваться в форме дополнительных
акций, а не денежных средств, особенно
когда имеются проблемы с ликвидностью.
Дробление акций (также называемое льготными
выпусками) - это то же самое, что и выплата
дивидендов акциями, но обычно оно производится
в дополнение к выплате дивидендов в денежной
форме.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
В представленной курсовой работе рассмотрены теоретические аспекты дивидендной политики акционерных обществ. Затронуты вопросы, решаемые в процессе реализации дивидендной политики, такие как постоянство проводимой дивидендной политики, используемые схемы выплат дивидендного выхода, определение его оптимальной величины в зависимости от стратегических целей, стоящих перед корпорацией. Рассмотрено влияние различных факторов на оценку капитала корпорации.
В работе приведены существующие семь видов дивидендной политики: остаточная политика, политика фиксированного дивидендного выхода, политика выплаты дивидендов акциями и прочие, приведены их краткие характеристики.
В практической части работы рассмотрены примеры расчетов суммы, предлагаемых к выплате дивидендов с учетом реально сложившейся на данный момент экономической ситуации, приведена методика учета проводимых операций в зависимости от формы выплаты дивидендов. Рассмотрен такой способ привлечения мелких вкладчиков, как дробление акций (изменение их номинальной стоимости при неизменной величине уставного капитала).
Существует
две точки зрения на значение
дивидендной политики для
Аргументы
в пользу значимости
Из проведенной работы можно сделать вывод о том, что:
Во-первых, выплата дивидендов
определенно влияет на рыночную стоимость
предприятия. Изменение цены акций
после объявления изменения выплачиваемых
по ним дивидендов находится в
прямой зависимости от изменения
величины дивидендов. Таким образом,
если компания повышает норму выплат
в виде дивидендов, то это может
послужить причиной увеличения цены
акций. С другой стороны, увеличение
дивидендных выплат приведет к уменьшению
объема капиталовложений предприятия,
в результате чего ожидаемый в
будущем темп роста масштабов
деятельности компании снизится, что,
скорее всего, приведет к снижению цены
акций. Это означает, что какие-либо
изменения в политике выплат будут
иметь два противоположных