Кадровая политика организации на примере ОАО АК «Транснефть»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 08 Сентября 2013 в 15:47, курсовая работа

Описание работы

Основными аспектами влияния человеческого фактора на повышение эффективности работы предприятия являются:
- отбор, найм и продвижение кадров,
- подготовка кадров,
- максимальный коэффициент постоянства состава работников,
- совершенствование материальной и моральной оценки труда работников,
Все это является составляющими кадровой политики организации, которая лежит в основе управления трудовыми ресурсами организации.

Содержание работы

Введение
3
2
Теоретические аспекты кадровой политики организации
5
2.1
Роль кадровой политики в системе управления персоналом
5
2.2
Содержание, задачи и принципы формирования кадровой политики
7
2.3
Типы кадровой политики
14
2.4
Этапы формирования кадровой политики
23
2.5
Кадровая стратегия предприятия
27
3
Кадровая политика ОАО АК «Транснефть»
33
3.1
Экономико-организационная характеристика Компании
33
3.2
Отдел кадровой службы ОАО АК «Транснефть»
39
3.3
Концепция кадровой политики Компании
41
3.3.1
Подбор и прием на работу
41
3.3.2
Выбор и проведение программ обучения персонала
42
3.3.3
Аттестация персонала
57
3.4
Оценка кадровой политики ОАО АК «Транснефть»
61
4
Пути повышения кадровой политики Компании
64
4.1
Кадровый резерв
64
4.2
Ориентация и адаптация работников
67
4.3
Мотивация работников
69
4.4
Направления совершенствования кадровой политики
70
5
Заключение
76

Библиографический список

Файлы: 8 файлов

2 теория.doc

— 744.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

введение.doc

— 31.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

заключение.doc

— 31.50 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

содержание.doc

— 43.00 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

список.doc

— 72.50 Кб (Скачать файл)

Библиографический список

 

1

Кибанов А.Я., Дуракова И.Б. Управление персоналом организации: Учеб.

пособие.- М.: ИНФРА-М, 2007. - 301 с.

2

Управление персоналом организации: Учебник / Под ред. А.Я. Кибанова. -

М.: ИНФРА-М, 2002. - 638 с.

3

Федосеев В.Н. Управление персоналом: Уч. пос. (Серия "Учебный курс"). -

М.: ИКЦ "Март", Ростов н/Д: Издательский центр "Март", 2006. - 528 с.

4

Уткин Э.А. Менеджмент.  Вопросы и ответы. Пособие для подготовки к

экзамену. – М.: ИКФ  «ЭКМОС», 2003. – 256 с.

5

Маслов В.И.     Стратегическое    управление    персоналом     в      условиях

эффективной организационной культуры: Учебник.- М: Финпресс, 2004. - 512 с.

6

Вотякова И.В.    Компетенция    и   мобильность   персонала     в    условиях

инновационного развития кадрового потенциала организации //    Управление

персоналом, 2008. - №4 (182). - с.15-16.

7

Строителева Т.Г.    Новые    подходы    к    разработке    кадровой   политики

предприятий Алтайского края, определяющиеся  условиями   экономического

роста // Управление Персоналом, 2008. - № 9 (187). -  с.46.

8

Воронина Э.М.   Менеджмент   предприятия   и  организации / Московский

международный институт эконометрики, информатики, финансов и права. - М.,

2003. - 181 с.

9

Управление персоналом на производстве : учеб. пособ. для вузов / Под  ред.

Н.И. Шаталова, Н.М. Бурносова. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 381 с.

10

Базаров Т.Ю. Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю.

Базарова, Б.Л. Еремина. - М.: ЮНИТИ, 2001. - 560 с.

11

Ващенко В.П.  О некоторых   особенностях  подготовки    кадров   малого

предпринимательства в  России // Наука и промышленность России, 2006. - №7. - с.4-6.

12

Красницкий В.С.   Формирование      кадрового    потенциала     России    //

Народонаселение, 2006. - №2. - с.36.

13

Технологии  управления персоналом в России. Опыт профессионалов. - М.:

HRC. Кадровый клуб; Книжный  мир, 2001. - 240 с.

14

Ижбулатова О.Н.     Формирование    и    реализация    кадровой  стратегии

предприятия // Управление персоналом, 2007. - №1 (155). - с.12.

15

Ярных В.П. Кадровые  политики  и  кадровые  стратегии:  цели,   задачи,

результаты // http://www.smartcat.ru

16

http://www.transneft.ru /      ОАО    АК     «Транснефть».       Промежуточная

консолидированная финансовая отчетность, подготовленная в соответствии с

международными стандартами   финансовой  отчетности (МФСО)   за  шесть

месяцев, закончившихся 30 июня 2008 года

17

http://www.transneft.ru /раскрытие информации/о компании

18

http://www.transneft.ru /  раскрытие  информации  /  ежеквартальные отчеты

эмитента / ежеквартальный отчет ОАО «Акционерная компания по транспорту

 нефти «Транснефть»  за 3 квартал 2008 года

19

ОР-04.00-80.30.30-КТН-002-1-05. (R-334) Положение о системе управления

подготовкой, повышением квалификации и аттестацией персонала ОАО «АК

«Транснефть»,   утв.   первым вице-президентом   ОАО АК «Транснефть» В.В. Калининым 21.01.2005 - М.,2005. - 21 с.

20

Шкатулла В.И. Настольная книга менеджера по кадрам. - М.: Издательская

группа НОРМА-ИНФРА, 1998. - 527с.

21

РД-13.100.00-КТН-225-06. Система  организации работ по охране труда на

нефтепроводном   транспорте,   утв.  первым    вице-президентом   ОАО   АК «Транснефть» В.В. Калининым 9.06.2006 г. - М., 2006. - 102 с.

22

РД-13.100.00-КТН-226-06. Система организации работ по промышленной

безопасности  на нефтепроводном транспорте, утв. первым вице-президентом ОАО АК «Транснефть» В.В. Калининым 3.06.2006 г.- М., 2006. - 88 с.

23

СТП -03.100.30-СМН-056-07.           Положение           об             организации

профессиональной      подготовки,      переподготовки,      обучения      смежным

профессиям и повышения  квалификации персонала ОАО «Северные МН», утв. ген.директором ОАО «Северные МН» О.В. Чепурным. - Ухта, 2007. - 35 с.

24

http://www.rhr.ru /index/rule/personnel_employment

25

ОР-03.100.30-КТН-151-06 (R-421). Положение о работе с резервом кадров

ОАО «АК «Транснефть», утв. президентом ОАО «АК «Транснефть» С.М. Вайнштоком 24.04.2006. - М., 2006. - 13 с.

26

Коллективный договор  ОАО "Северные МН" на 2006-2008 г.г.

27

Гурьянова А.В.     Социально-ориентированная      кадровая    политика:   ее

содержание и значение для персонала организации // Вестник Самарск. гос. экон. ун-та. - Самара, 2008. - № 1 (39). - с. 69-71.

28

http://www.transneft.ru /Устав ОАО АК «Транснефть»





титульник.doc

— 26.00 Кб (Просмотреть файл, Скачать файл)

Информация о работе Кадровая политика организации на примере ОАО АК «Транснефть»