Лекции по стратегическому менеджменту
Курс лекций, 02 Мая 2014, автор: пользователь скрыл имя
Описание работы
Работа содержит курс лекций по стратегическому менеджменту.
Файлы: 1 файл
Лекции по стратегическому менеджменту.doc
— 302.00 Кб (Скачать файл)
В расшифровке, сопровождающей миссию, должно быть изображение целевых ориентиров. Сфера деятельности организации, философия организации. Возможности и способы осуществления деятельности.
Цели формирования миссии:
- Дать субъектам внешней среды общее представление о том, что из себя представляет организация
- миссия способствует созданию корпоративного духа
- миссия создает возможность для более действенного управления организацией, так как миссия во-первых – база для установления целей, дает общий подход для распределения ресурсов организации, и создает базу для оценки их использования. Миссия расширяет для работника содержание его деятельности, и тем самым, позволяет применять более широкий набор приемов мотивирования.
- Стратегические намерения
В 1990-х в эконом. литературе стал использоваться термин «стратегическая коммерция», определяющий те лидерские позиции, к которым стремится организация, и одновременно служащий критерием, позволяющим оценить степень приближения к желаемому.
Данное понятие предполагает активный менеджмент, включающий в себя концентрацию усилий организации, мотивирование сотрудников через разъяснения им значимости поставленной услуги, а также наличие определенной свободы для индивидуальных и количественных предложений, поддержание трудового энтузиазма через постановку конкретных задач, по мере развития ситуации, а также взвешенное управление ресурсами.
- Цели организации
Цель – конкретное состояние отдельных характеристик организации, достижение которых является для неё желательным и на достижение которых направлена её деятельность.
Цели являются исходной точкой планирования деятельности. Во-вторых цели лежат в основе построения организационных отношений. На целях базируется система мотивирования.
Цели – это точки отсчета в процессе контроля и оценки результатов труда.
Проблема разработки стратегии связана с различными сторонами деятельности фирмы, на её влияние сильное воздействие оказывают информационные и бихевиористские переменные.
В стратегическом поведении фирм существуют большие различия, в связи с этим мы не можем строить стратегию предприятия, выдвигая в качестве единой цели – максимум прибыли, существует ряд направлений достижения цели.
Наиболее распространенные направления, по которым в деловых организациях устанавливаются цели:
- область прибыльности (величина прибыли, уровень рентабельности, доход на акцию предприятия)
- область положения на рынке (доля рынка), объем продаж, доля рынка относительно конкурентов, доля отдельных продуктов в общем объеме продаж
- область производительности (издержки на единицу продукции) материалоёмкость, фондоотдача, трудоёмкость.
- Область финансовых ресурсов, структура капитала, поток денежной наличности
- Область мощностей организации, размер используемых мощностей, количество единиц техники
- НИОКР, % величина затрат на выполнение проекта в области научно-исследовательских работ, сроки введения в действие нового оборудования, сроки выведения нового продукта на рынок и др.
- Область работы с покупателями (объем обслуживания клиентов)
- Область персонала (текучка кадров), увеличение квалификации работников
- Оказание помощи обществу (объем благотворительности, сроки проведения благотворительных акций)
В организации, имеющей несколько уровней управления, складывается иерархия целей, представляющих собой декомпозицию целей более высокого уровня, целей более низкого уровня.
Накопленный в обществе опыт по установлению целей позволяет выделить несколько ключевых требований, которым должны удовлетворять правильно-сформулированные цели.
SMART (один из критериев), specific-max конкретный и ясный. Meseurel (цель изменения).
Achivable – цели достижимы.
Relevant – уместная цель
Time out - цели должны иметь срок. Процесс установления целей предполагает прохождение 4 фаз
- выявление и анализ тренда, который устанавливается в организации
- установление целей для организации в целом
- построение иерархии целей
- установление индивидуальных целей
- Формализованные методы выявления внутрифирменных целей.
самим
Тема 3: Внешняя среда современной компании
- Особенности анализа внешней среды
Внешняя среда – анализ внешних, по отношению к компании и способных повлиять на её стратегию, факторов.
3 возможности снижения неопределенности внешней среды
- когда необходимость принятия стратегического решения очевидна, а промедление несёт убытки, необходимо завершить процесс анализа
- снизить уровень неопределенности посредством поиска дополнительной информации
- частично преодолеть неопределенность за счет разработки сценария – модели 1 из возможных направлений развития будущего.
Анализ внешней среды проводят на …………………………рынка.
- Анализ внешней среды необходимо оценить каково влияние на существующий потенциал компании тенденций и событий во внешней среде.
- Необходимо оценить неотложность и доступное время реакции по сравнению с временем, необходимым для разработки и внедрения соответствующей стратегии
Сценарий может относиться к бизнесу или любой другой форме деятельности и основываться на отборе прогнозов и предположений относительно будущих событий.
- Идентификация сценария (по какому пути развития…)
- Разработка 1/нескольких сценариев
- оценка вероятности сценария
- оценка потерь
Макроокружение создает общие условия нахождения организации во внешней среде. Макроокружение не имеет специфического характера по отношению к отдельно взятой организации (это общие условия и примерно одинаково влияют)
Степень влияния зависит от:
- размера компании
- отраслевой принадлежности
Анализ макроокружения сводится к анализу политических, экономических факторов внешней среды.
PEST-анализ. Надо знать на какие показатели ориентироваться. Изучение экономических компонентов макроокружения позволяет понять, как формируются и распределяются ресурсы.
Показатели: изучение ВВП и его динамики, темпы инфляции, уровень безработицы, уровень процентной ставки, уровень производительности труда, существующие нормы налогообложения, состояние платежного баланса, нормы накопления и тд.
Анализ экономического компонента ни в коем случае не должен сводиться к анализу отдельных её составляющих, а должен быть направлен на комплексную оценку её состояния.
Политическая составляющая изучается в 1-ю очередь для того, чтобы иметь ясное представление о намерениях органов государственной власти, о ………. развития общества и о средствах, с помощью которых государство намерено проводить в жизнь свою политику.
Изучение социальных компонентов направлено на то, чтобы уяснить влияние на бизнес таких социальных явлений и процессов как отношение людей к работе и качество жизни, существующие в обществе обычаи и верования, демографическая структура общества, рост населения, уровень образования, мобильность людей и тому подобные вещи.
Анализ экономических компонентов позволяет увидеть возможности, которые развитие науки и техники открывают для производства новой продукции. Для совершенствования производимой продукции и для модернизации технологии изготовления и сбыта продукции.
Подход к изучению компонентов
При изучении компонентов макроокружения помнить:
- Компоненты макроокружения сильно влияют друг на друга
- степень воздействия отдельных компонент макроокружения на различные организации различно.
Лекция 04.10.03
Изучение непосредственного окружения организации направлено на анализ состояния технических составляющих внешней среды, с которой организация находится в непосредственном взаимодействии. Организация может оказывать существенное влияние на характер и содержание этого взаимодействия.
Анализ покупателей имеет своей задачей состояние профиля тех, кто покупает продукт, реализуемый организацией.
В процессе анализа происходит выявление сегментов рынка. Сегментация представляет собой многомерное, т.е. по различным характеристика деление всех потенциальных потребителей на группы, предъявляющей особые требования к товару или услуге.
При сегментации предприятие сталкивается с 4 проблемами:
- определенные переменные, которые могут быть положены в основу сегментации
- выбор метода нахождения сегментации
- оценка характеристик сегмента
- разработка вариантов использования результатов сегментации в принятии решений о конкретных методах ценообразования, продвижения товара и распределение ресурсов (сист.) маркетинга.
В исследованиях по сегментации принято разделять рынки на организационных рынок (рынок организации и потребителей) и рынок потребительских товаров, кот распадается на рынок товаров и услуг длительного пользования и рынок часто покупаемых товаров.
Базы сегментации различаются по природе процедуры измерения и зависимости от конкретного товара и от конкретных обстоятельств, в которые попадает потребитель при принятии решения
Таблица «Базы сегментации потребительского рынка»
Характеристики потребителя | ||
Общие |
Ситуационные | |
Объективная оценка |
(пол, возраст)
|
-характеристики потребления (много, средне и малопотребляющие) -характеристики верности сорту -покупательская ситуация |
Логическая оценка |
Черты личности, стиль жизни |
Хар-ки отношений, восприятий, предпочтений |
Структура анализа отрасли:
Под отраслью понимают группу фирм, чья продукции имеет настолько схожие качества, что борьба идет за 1 и тех же покупателей, а производство осуществляется по схожей технологии.
- Определение основных экономических показателей, характеризующих отрасль
- определение структуры отрасли
- выявление движущих сил в отрасли
- каковы группы конкурентов данной отрасли
- определение ключевых факторов успеха
- оценка общей привлекательности отрасли
Источники получения информации:
- опубликованные финансовые отчеты (ОАО в 1-ю очередь)
- пресс-релизы конкурентов
- обзор коммерческих и финансовых средств массовой информации (недовольные покупатели, ушедшие от конкурентов к вам, надо узнать что их неудовлетворило)
- банки и фин рынки
- бывшие сотрудники конкурентов
- торговая ассоциация
- эксперты, консультанты
- общие поставщики
- физическое наблюдение
- анализ рынков товаров народного потребления
Основные показатели, характеризующие отрасль:
- размер рынка
- темпы роста рынка и стадии, на которых находится рынок
- масштабы конкуренции
- число конкурентов и их относительные размеры
- количество покупателей и их финансовые возможности
- уровень вертикальной интеграции
- направление и темпы технических измерений
- препятствие для выхода на рынок и ухода с него
- является ли продукция стандартной или дифференцированной
Лекция 11.10.03
Результатом взаимодействия 5 групп факторов является конкуренция в отрасли:
угроза
Возможности влияния потенциальных конкурентов зависят от барьеров в отрасли и реакции существующих фирм на появление новых конкурентов.
Источники входных барьеров:
- Экономия на масштабах производства
- дифференциация продукции: потребители превержены к продукции
- потребность в К
- затраты на переключение – это единовременные затраты покупателей, связанные с заменой поставщика
- доступность каналов распределения
- дополнительные затраты, не связанные с эффективностью от масштаба.
- правительственные субсидии
- выгоды отключения
- правительственная политика (выдача лицензий, итд)