Автор работы: Пользователь скрыл имя, 01 Октября 2013 в 17:52, курсовая работа
Цель курсовой работы – разработать рекомендации по использованию программно-целевого управления в ООО «Лапландия» - кафе традиционной русской кухни.
Для достижения поставленных целей определены следующие задачи:
раскрыть содержание программно-целевого управления;
проанализировать эффективность программно-целевого управления;
провести анализ системы управления кафе «Лапландия»;
исследовать возможности использования программно-целевого управления в ООО «Лапландия ».
ВВЕДЕНИЕ
3
ГЛАВА I СУЩНОСТЬ ПРОГРАММНО-ЦЕЛЕВОГО УПРАВЛЕНИЯ
5
1.1 Понятие и этапы программно-целевого управления
5
1.2 Эффективность программно-целевого управления
7
1.3 Организации маркетинговой деятельности
9
ГЛАВА II ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ СТРУКТУРА КАФЕ ООО «Лапландия»
14
2.1 Характеристика ООО «Лапландия»
14
2.2 Анализ финансово-хозяйственной деятельности ООО «Лапландия»
18
2.3 Анализ системы управления в ООО «Лапландия»
22
ГЛАВА III ВОЗМОЖНОСТИ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ПРОГРАММНО-ЦЕЛЕВОГО УПРАВЛЕНИЯ В ООО «Лапландия»
28
3.1 Разработка программы для совершенствования маркетинговой деятельности ООО «Лапландия»
28
3.2 Затраты на проект
29
3.3 Расчет чистого дисконтированного дохода и срока окупаемости для осуществляемого проекта
32
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
35
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
- завоевать наибольшую долю рынка;
- увеличить товарооборот;
- подавить конкуренцию.
Предлагается провести изменения в маркетинговой деятельности кафе путем создания службы доставки продукции кафе на дом и в офисы. Для данного проекта была предложен комплекс мероприятий, в результате анализа которого можно сделать вывод, что представленная программа имеет небольшие первоначальные вложения 21100 рублей, постоянные затраты – 1653120 рублей в месяц. Окупаемость проекта будет через 2 месяца. Чистый доход организации составляет 5339734 рублей в месяц, что говорит об эффективности, использующихся методов и прибыльности. Данные решения предложены организации в качестве инструмента, для повышения устойчивости и адаптационной способности предприятия.
Проведение организационных
изменений может служить серьезным механизмом
поддержки и развития предприятия на рынке.
Осуществление вышепредложенных мероприятий
представляет собой мощное средство усовершенствования
работы предприятия и повышения его эффективности.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Бухгалтерский баланс на 31 декабря 2012года, руб.
Разделы и статьи баланса |
Начало года |
Конец года |
Отклонение |
Приложение 1 | |||
ден.ед. |
доля |
ден.ед. |
доля |
ден.ед. |
доля | ||
I. Внеоборотные активы |
|||||||
Основные средства |
- |
0% |
17560 |
0,2% |
+17560 |
+0,2% | |
Итого внеоборотные активы (раздел I) |
- |
0% |
17560 |
0,2% |
+17560 |
+0,2% | |
II. Оборотные активы |
|||||||
Запасы |
1025371,42 |
38,8% |
1749440,14 |
18,8% |
+724068,72 |
-20% | |
В том числе: |
|||||||
Сырье и материалы |
254277,22 |
9,7% |
319379,27 |
3,4% |
+65102,05 |
-6,3% | |
Затраты в незавершенном производстве |
52613,13 |
1,9% |
142456,44 |
1,5% |
+89843,31 |
-0,4% | |
Готовая продукция и товары для перепродажи |
571485,14 |
21,6% |
1190740,48 |
12,9% |
+1043744,55 |
-8,7% | |
Расходы будущих периодов |
146995,93 |
5,6% |
96963,95 |
1,0% |
-50031,98 |
-4,6% | |
Дебиторская задолженность (платежи по которой ожидаются в течение 12 месяцев после отчетной даты) |
92151,02 |
3,4% |
220957,94 |
2,4% |
+128806,92 |
-1,0% | |
В том числе: |
|||||||
Покупатели и заказчики |
- |
0% |
7884 |
0,1% |
+7884 |
+0,1% | |
Краткосрочные финансовые вложения |
1111607,68 |
42,2% |
7039098,67 |
76% |
+5927490,99 |
+33,8 | |
Денежные средства |
410507,99 |
15,6% |
233809,37 |
2,5% |
-176698,62 |
-13,1% | |
Итого оборотные активы (раздел II) |
2639638,11 |
100% |
9243499 |
99,8% |
+6603860,89 |
-0,2% | |
Баланс (раздел I + раздел II) |
2639638,11 |
100% |
9261166,12 |
100% |
+6621528,01 |
0 | |
III. Капитал и резервы |
|||||||
Уставный капитал |
250000 |
9,5% |
250000 |
2,7% |
0 |
-6,8% | |
Нераспределенная прибыль |
171464,62 |
6,5% |
5371468,96 |
57,9% |
+5200004,34 |
+51,4 | |
Итого капитал и резервы (раздел III) |
421464,62 |
16% |
5621468,96 |
60,6% |
+5200004,34 |
+44,6 | |
1 | <td clas |
Информация о работе Программно-целевое управление в организации и его эффективность