Автор работы: Пользователь скрыл имя, 18 Мая 2013 в 17:25, курсовая работа
Цель исследования: на основе современных направлений в управлении персоналом организаций разработать стратегию управления персоналом в организации.
Исходя из поставленной цели, данная работа должна решить следующие задачи:
- дать характеристику теоретическим и практическим подходам к построению системы управления персоналом в организации;
- проанализировать эффективность управления персоналом в ООО «ТРАЛ»;
- разработать предложения и рекомендации по формированию системы управления персоналом в ООО «ТРАЛ».
Введение
3
1.
Теоретические основы проектирования системы управления персоналом
1.1.
Сущность и содержание управления персоналом
1.2.
Виды стратегий управления персоналом
1.3.
Принципы и методы проектирования системы управления персоналом
2.
Анализ стратегии управления персоналом на примере ООО «ТРАЛ»
2.1.
Краткая характеристика деятельности ООО «ТРАЛ»
2.2.
Организационная структура управления персоналом в ООО «ТРАЛ»
3.
Разработка стратегии управления персоналом в ООО «ТРАЛ»
3.1.
Проект предлагаемой стратегии управления персоналом
Заключение
Список используемой литературы
3. Бавыкин В. Новый менеджмент.
Управление предприятием на
4. Беляцкий Н.П. и др. Управление персоналом: Уч. пос. / Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Ройш П. - Мн.: Интерпрессервис; Экоперспектива, 2002.
5. Блинов А.О., Василевская
О.В. Искусство управления
6. В лабиринтах рынка. Под ред. Фельдмана Г.И. - М.: Транспорт, 2003.
7. Виханский О.С. Стратегическое управление: Учебник для студентов и аспирантов вузов по специальности «Менеджмент». - М.: МГУ, 2004.
8. Гончаров В.В. В поисках совершенства управления: руководство для высшего управленческого персонала. - М.: МНИИПУ, 2000.
9. Зайцев Г.Г., Файбушевич С.И. Управление кадрами на предприятии: персональный менеджмент. - СПб.: Изд-во Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 2002.
10. Ивановская Л.В., Свистунов
В.М. Обеспечение системы управления персоналом
на предприятии. Режим доступа: http://www.iteam.ru/
11. Иванцевич Дж., Лобанов А.А.
Человеческие ресурсы управления. Основы
управления персоналом. Режим доступа:
http://www.hr-portal.ru/
12. Кибанов А.Я. Оценка экономической эффективности совершенствования управления машиностроительным предприятием. - М.: МИУ, 2000.
13. Кибанов А.Я., Захаров Д.К. Формирование системы управления персоналом. - М.: ГАУ, 2003.
14. Основы управления персоналом. Под ред. Генкина Б.М. - М.: Высшая школа, 2001.
15. Основы управления персоналом. Под ред. Розарёновой Т.В.- М.:ГАСБУ, 2003.
16. Питерс Т., Уотерман Р. В поисках эффективного управления. - М.: Прогресс, 2004.
18. Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Менеджмент персонала. - М.: Зевс, 2003.
19. Скопылатов И.А., Ефремов О.Ю. Управление персоналом. - СПб.: Изд-во Смольного ун-та, 2007.
20. Смирнов Б.М. Кадровые нововведения в системе управления персоналом. - М.: ГАУ, 2006.
21. Сотникова С.И. Управление карьерой: Уч. пос. - М.: ИНФРА-М, 2005
22. Старобинский Э.Е. Как управлять
персоналом? - М.: Бизнес- школа «Интел-
синтез». Режим доступа: http://www.ec-group.ru/
Информация о работе Разработка стратегии управления персоналом в ООО «ТРАЛ»