Расчет показателей плана производственно-экономического развития предприятия

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Марта 2013 в 18:57, курсовая работа

Описание работы

В данной работе подробно рассмотрено планирование социально-трудовых показателей.
План производственно-экономического развития предприятия включает следующие разделы:
- расчет производственной мощности цеха;
- планирование потребности в материальных ресурсах на годовую программу;
- планирование численности работающих цеха;
- планирование издержек производства и цен;
- оценка экономической эффективности деятельности предприятия.

Содержание работы

Введение..........................................................................................................3
Планирование и распределение прибыли
1. Прибыль и ее роль в рыночной экономике
1.1 Понятие прибыли как экономической категории...................................4-6
1.2 Источники получения прибыли................................................................ 6-7
1.3 Понятие балансовой прибыли..................................................................7-9
2. Методы планирования прибыли
2.1 Метод прямого счета , его достоинства и недостатки...........................10-12
2.2 Характеристика аналитического метода планирования прибыли.......12-14
3. Распределение и использование прибыли на предприятии
3.1 Подходы к распределению прибыли на предприятии..........................14-17
3.2 Управление формированием прибыли...................................................17-24
Практическая часть..........................................................................................25-60
Заключение.......................................................................................................61-62
Список использованной литературы....................................

Файлы: 1 файл

Документ Microsoft Office Word (2).docx

— 228.11 Кб (Скачать файл)

Z max = Z  max  текущ. запас+ Z средн. текущ. запас

Z max. тек. запас = p* t n

Z средн. тек. запас= Z max. тек. запас * 0,5

Z страх. запас = Z средн.  тек. заказ

 

Таблица 2.2

Расчет нормативных запасов  металла на складе на конец года

Наименование материала

Среднесуточный расход, т

Максимальный производственный запас

Максимальный текущий  запас

Средний текущий запас

Страховой запас

т

дни

Прокат сортовой

1,21

54,45

30

36,3

18,15

18,15

Прокат для поковок

0,61

27,45

30

18,3

9,15

9,15

Сталь листовая

0,37

16,65

30

11,1

5,55

5,55

Прокат цв. металлов

0,15

6,75

30

4,5

2,25

2,25

Чугун литейный

1,47

66,15

30

44,1

22,05

22,8

Бронза для цв. литья

0,12

5,4

30

3,6

1,8

1,8


 

      1. Разработка плана снабжения цеха металлом

План снабжения цеха металлом определяется как разность потребности  на годовую программу и изменения  размера складских остатков на начало и конец планового периода:

Таблица 2.3

План снабжения цеха металлом

Наименование материала

Потребность на годовую программу

Остаток металла на складе

План снабжения, т

На начало план. периода

На конец план. периода

Прокат сортовой

442

37

54

459

Прокат для поковок

221

19

3,15

205,15

Сталь листовая

136

12

18

142

Прокат цветных металлов

55,25

5

6,75

57

Чугун литейный

535,5

44,5

67,5

558,5

Бронза для цветного литья

42,5

4

5,4

43,9


 

  1. 442 + (54 - 37) = 459 (т)
  2. 221 + (3,15 - 19) = 205,15 (т)
  3. 136 + (18 - 12) = 142 (т)
  4. 55,25 + (6,75 - 5) = 57 (т)
  5. 535,8 + (67,5 - 44,5) = 558,5 (т)
  6. 42,5+ (5,4 - 4) = 43,9 (т)

Расчет потребности в  материальных ресурсах в стоимостном  выражении сводится в таблицу 2.4. Стоимость равна произведению цены и потребного количества материальных ресурсов.

Таблица 2.4

План закупок материальных ресурсов

Наименование материала

План приобретения

Цена приобре-тения, руб/т

Стоимость ма-териалов, руб.

Прокат сортовой

459

10 530

4 833 270

Прокат для поковок

205,15

7 350

1 507 852,5

Сталь листовая

142

8 053

1 143 526

Прокат цветных металлов

57

20 530

1 170 210

Чугун литейный

558,5

6  530

3 647 005

Бронза для цветного литья

43,9

50 350

2 210 365

Итого

1465,55

14 512 228,5


 

С = Ц пр * Ппр

С - стоимость материалов

Ц пр - цена приобретения

Ппр - план приобретения

    1. Планирование численности рабочего цеха

 

Численность работающих планируется  по каждой категории отдельно:

    • Основные производственные рабочие;
    • Вспомогательные рабочие;
    • Инженерно-технические рабочие (ИТР);
    • Служащие;
    • Младший обслуживающий персонал.

 

 

2.3.1.  Определение эффективного фонда  рабочего времени

 

Эффективный фонд рабочего времени определяется на основании  баланса рабочего времени на одного среднесписочного рабочего.

При составлении баланса  рабочего времени принимаются потери рабочего времени равными:

а) очередные отпуска - 23 дня;

б) оплата отпусков учащихся – 1,3 дня;

в) оплата времени выполнения государственных и  общественных обязанностей – 0,3 дня;

г) отпуска в связи с  родами – 1,1 дня;

д) невыходы по болезни – 4,3 дня.

Внутрисменные потери планируются  на следующем уровне: сокращенный  рабочий день в предпраздничные  дни – 0,02 дня, льготные часы подростков – 0,03 дня.

Фн = Дк – Дв - До

Фя = Фн – цел-е невыходы на работу

Фэф = (Фя – пот вн раб  дня) * ср прод раб дня

Фном=365-95-23=247 дн.

Фяв=247-7=240 дн.

Фэф=(240-0,05)*7,9=1895,6 ч.

 

Таблица 3.1

Баланс рабочего времени  одного рабочего

Состав фонда рабочего времени

Абсолютные данные

1. Календарный фонд времени,  дн

365

2. Выходные и праздничные  дни, дн

95

3. Очередные отпуска, дн

23

4. Нормальный фонд рабочего  времени, дн

247

5. Целодневные невыходы  на работу - всего, в т.ч.:

7

а) отпуска учащихся

1,3

б) декретный отпуск

1,1

в) выполнение гос. и общ. обязанностей

0,3

г) по болезни

4,3

6. Явочный фонд рабочего  времени, дн

240

7. Потери внутри рабочего  времени дня, дн

0,05

8. Средняя продолжительность  рабочего времени, ч

7,9

9. Эффективный фонд рабочего  времени, ч

1 895,6


 

По результатам выполненных  расчетов фонд рабочего времени составил 1 895,6 часов, что говорит о достаточно эффективном использовании рабочего времени.

 

2.3.2.  Определение численности основных  производственных рабочих

В зависимости от имеющихся  норм труда применяются два метода определения численности основных производственных рабочих:

а) по трудоемкости;

б) по нормам обслуживания.

Расчет списочной численности  основных рабочих по трудоемкости механической обработки выполняется по каждой профессии отдельно.

Таблица 3.2

Численность основных рабочих  по профессиям

Показатели

Профессии рабочих

Токарь

Револьверщик

Фрезеровщик

Сверлильщик

Строгальщик

Шлифовщик

Количество комплектов по плану (годовой выпуск), т. шт.

8 500

8 500

8 500

8 500

8 500

8 500

Трудоемкость комплекта, н-ч

4,5

2,3

2,2

1

1,3

2,5

Трудоемкость годовой  программы, н-ч

38250

19 550

18 700

8 500

11 050

21 250

Коэффициент выполне-ния  норм по операциям

1,05

1,06

1,08

1,13

1,03

1,08

Скорректированная трудоемкость, н-ч

36 428

18 443

17 314

7 522

10 728

19 675

Эффективный фонд вре-мени одного рабочего, ч.

1 895,6

1 895,6

1 895,6

1 895,6

1 895,6

1 895,6

Списочная численность, чел.

20

10

10

4

6

11


 

 

    1. Тгп = 8 500 * 4,5 = 38250 (н-ч)
    2. Тгп = 8 500 * 2,3 = 19550 (н-ч)
    3. Тгп =8 500 * 2,2 = 18 700 (н-ч)
    4. Тгп = 8 500 * 1 = 8 500 (н-ч)
    5. Тгп = 8 500 * 1,3 = 11050 (н-ч)

6) Тгп = 8 500 * 2,5 = 21250 (н-ч)

Т’ = 38250 / 1,05 = 36428 (н-ч)

Т’ = 19550 / 1,06 = 18443 (н-ч)

Т’ = 18 700 / 1,08 = 17 314 (н-ч)

Т’ = 8 500 / 1,13 = 7 522 (н-ч)

Т’ = 11050 / 1,03 = 10 728 (н-ч)

Т’ = 21250 / 1,08 = 19675 (н-ч)


 

  1. 36428 / 1895,6= 20 (чел)
  2. 18443 / 1895,6= 10 (чел)
  3. 17 314  / 1895,6= 10 (чел)
  4. 7 522 / 1895,6= 4 (чел)
  5. 10 728 / 1895,6= 6 (чел)
  6. 19675 / 1895,6= 11 (чел)

Как показали расчёты, численность  основных производственных рабочих  предприятия должна составить 61 человек, причём наибольший вес в общей  структуре должны иметь рабочие-токари (20 человек), так как токарная операция является самой трудоемкой и затрачивает  большую часть ручного труда, то и специалистов этой профессии  необходимо больше, чем остальных. Наименьший – рабочие-сверлильщики (4).

 

      1. Определение численности вспомогательных рабочих

Определение численности  вспомогательных рабочих ведется  по нормам обслуживания:

,

где – явочная численность рабочих, чел.;

 – объем обслуживания ;

 – норма обслуживания.

 

Таблица 3.3

Нормативы для определения  количества вспомогательных рабочих

Профессия

Измеритель нормы обслуживания

Норма обслуживания на одного рабочего

Наладчик оборудования

Количество станков

15

Слесари по ремонту оборудования

Единица ремонтной сложности

535

Станочники по ремонту  инструмента и приспособлений

Количество производственных рабочих

70

Контролеры

Кол-во производственных рабочих

33

Транспортные рабочие

Кол-во производственных рабочих

50

Кладовщики

Кол-во производственных рабочих

55

Крановщики

Количество мостовых кранов

1

Электромонтеры

Единица ремонтной сложности

853

Стропальщики

Количество мостовых кранов

1


 

Численность вспомогательных  рабочих определяется в таблице 3.4 на основании данных, приведенных  выше.

 

Таблица 3.4

Информация о работе Расчет показателей плана производственно-экономического развития предприятия