Расчет потребности в материальных и трудовых ресурсах

 

К_{оборачиваемости} = 360 дн / длительность периода

К_{оборачиваемостиНЗП}= 360 дн / 45 дн = 8 дн

К_{оборачиваемостиРПБ}= 360 дн/ 10 дн = 36 дн

К_{оборачиваемостиГП}= 360 дн / 10 дн = 36 дн

К_{оборачиваемостиДЗ}= 360 дн / 30 дн = 12 дн

Освоение:

Потребность в  незавершенном производстве = выручка / К_{оборачиваемостиНЗП} = 251076 т.р. / 8 = 31384,5 т.р

Потребность в  расходах будущих периодов = выручка / К_{оборачиваемостиРПБ} = 251076 т.р./ 36 = 6974,33 т.р

Потребность в  готовой продукции на складе = выручка / К_{оборачиваемостиГП} = 251076 т.р./ 36 = 6974,33 т.р

Потребность в дебиторской задолженности = выручка / К_{оборачиваемостиДЗ} = 251076 т.р./ 12 = 20923  т.р

Потребность в  денежные средства составляют 5 % от суммы  составляющих оборотных средств = 1990,52 т.р.

Полное использование  мощности :

Потребность в  незавершенном производстве = выручка / К_{оборачиваемостиНЗП} = 609756 т.р./ 8 = 76219,5 т.р

Потребность в  расходах будущих периодов = выручка / К_{оборачиваемостиРПБП} = 609756т.р./ 36 = 16937,67  т.р

Потребность в  готовой продукции на складе = выручка / К_{оборачиваемостиГП} = 609756т.р./ 36 = 16937,67  т.р

Потребность в  дебиторской задолженности = выручка / К_{оборачиваемостиДЗ} = 609756т.р./ 12 = 50813  т.р

Потребность в  денежных средствах составляет 5 % от суммы составляющих оборотных средств = 4083,58 т.р

Таблица 17 -Расчет потребности в оборотных средствах

Составляющие  оборотных средств	Потребность, тыс. р.
	Освоение	Полное использование мощности
1	2	3
1. Производственные  запасы	3035,7	6233,4
2. Незавершенное  производство	31384,5	76219,5
3. Расходы будущих  периодов	6974,33	16937,67
4. Готовая продукция  на складах	6974,33	16937,67
5. Дебиторская  задолженность	20923	50813
6. Денежные средства	3646,94	8796,9
И т о г  о:	72938,8	175938,14

 

 

 

 

 

 

 

3. Пути повышения  эффективности использования материальных  и трудовых ресурсов.

3.1. Расчет и  оценка технико-экономических показателей деятельности предприятия.

Приведем пример расчета: 1)выработки на одного работающего  и на одного работника; 2) фондоотдачи  основных производственных фондов;  3)фондоемкости; 4) рентабельности производства; 5) рентабельности продукции; 6) рентабельности продаж; 7) коэффициента оборачиваемости оборотных средств; 8) периода оборота оборотных средств,  при освоении и при полном использовании мощности; 9) затраты на один рубль товарной продукции.

При полной мощности:

1) на одного  работающего – В/общая численность  = 609756 т.р / 1505 ч=405,15 т.р.

на одного рабочего – В/Ч (основные) =609756 т.р. /1053 ч = 579,07 т.р.

2) Фондоотдача  – Фо = В/Сср = 609756 т.р / 389356,04 т.р= 1,57

Сср- среднегодовая  стоимость оборудования;

3) Фондоемкость  – Фе = 1/Фо = 1/1,57=0,64

4) Рентабельность  производства, % - прибыль от реализации  продукции/сумма основных и оборотных   средств*100% = 203257,14 т.р/( 175938,14 т.р +389356,04)*100%= 35,96 %                 

5) Рентабельность продукции, % - прибыль от реализации   продукции/ все  расходы, связанные с производством и реализацией *100%= 203257,14 т.р/406498,86 т.р*100%= 50  %

6) Рентабельность  продаж, % - прибыль от реализации  продукции/ Выручка *100%= 203257,14 т.р/609756 т.р*100% = 33,33%

7) Коэффициент  оборачиваемости – Коб = В/Обс  = 609756т.р /175938,14 т.р= 3,47 раза.

8) Период оборота  – Д = F/Коб = 360/3,47=103,75 дней

9) затраты на  один рубль = полные затраты  / выручку от реализации = 11956т.р  / 609756т.р = 0,02

При освоении:

1) на одного  работающего – В/Общая численность  =251076 т.р / 1505 чел= 166,83т.р.

на одного рабочего – В/Ч (основные) = 251076 т.р / 1053чел = 238,44 тыс.р.

2) Фондоотдача  – Фо = В/Сср = 251076 т.р /472206,6т.р  = 0,53

3) Фондоемкость  – Фе = 1/Фо=1/0,53 = 1,89

4) Рентабельность  производства, % - прибыль от реализации  продукции/ сумма основных и  оборотныхсредств*100%= -20489,74 т.р/(472206,6 т.р+72938,8т.р)*100% = -3,76 %

5)Рентабельность  продукции, % - прибыль от реализации  продукции / все  расходы, связанные с производством и реализацией *100%=-20489,74 т.р /271565,74*100% =-7,55%

6) Рентабельность  продаж, % - прибыль от реализации  продукции/ Выручка *100%=-20489,74 т.р./251076 т.р.*100%=-8,16%

7) Коэффициент  оборачиваемости – Коб=В/Обс=251076 т.р./72938,8=3,44раза.

8) Период оборота  – Д = F/Коб = 360/3,44 = 104,65 дней

9) затраты на  один рубль = полные затраты  / выручку от реализации = 7988 т.р  / 251076 т.р = 0,03

Таблица 18- Основные технико-экономические показатели   деятельности предприятия

Показатели	1 год (освоение)	2 год (полная мощность)	Отклонение
1 Объем реализации  продукции, шт.	14000	34000	20000
2 Объем реализации  продукции в стоимостном измерении, тыс.р.	251076	609756	358680
3 Себестоимость  единицы продукции, р. в  том числе:	7988	11956	3968
условно-постоянные  расходы;	5229	5229	0
условно-переменные  расходы.	2582	6727	4145
4 Среднегодовая  стоимость основных производственных фондов, тыс. р.	472206,6	389356,04	-82850,56
5 Среднегодовой  остаток оборотных средств, тыс. р.	72938,8	175938,14	102999,34
6 Среднесписочная  численность ППП,  в том числе:     основные  рабочие     вспомогательные  рабочие     руководители     специалисты     прочие  служащие	1505   1053 166 135 106 45	1505   1053 166 135 106 45	0   0 0 0 0 0
7 Фонд оплаты труда персонала, тыс. р.	81523,77	167655,39	86131,62
8 Амортизационные  отчисления, тыс. р.	82850,56	82850,56	0
9 Стоимость  ежегодно потребляемых в производстве сырья, материалов, топлива, энергии, тыс. р.	29547,33	65046,4	35499,07
10 Выработка  на одного работающего	166,83	405,15	238,32
на одного рабочего	238,44	579,07	340,63
11 Фондоотдача  основных производственных фондов	0,53	1,57	1,04
12 Фондоемкость	1,89	0,64	-1,25
13 Рентабельность  производства, %	-3,76	35,96	39,72
14 Рентабельность  продукции, %	-7,55	50	57,55
15 Рентабельность  продаж, %	-8,16	33,33	41,49
16 Коэффициент  оборачиваемости оборотных средств	3,44	3,47	0,03
17 Период оборота  оборотных средств, дни	104,65	103,75	-0,9
18 Затраты на  один рубль товарной продукции	0,03	0,02	-0,01

Расчет основных технико-экономических показателей  работы предприятия показали, что  во 2-ом году выработка на одного работающего увеличилась на 238,32, на одного рабочего - увеличилась на 340,63,фондоотдача увеличилась на 1,04 , фондоемкость уменьшилась на  1,25, рентабельность производства увеличилась на  39,72 %, рентабельность продаж увеличилась на 41,49%, рентабельность продукции увеличилась на 57,55%, затраты на один рубль товарной продукции уменьшились на 0,01руб.

 

 

 

3.2. Пути повышения эффективности использования материальных и трудовых ресурсов.

Эффективность использования трудовых ресурсов предприятия  характеризует производительность труда, которая определяется количеством  продукции, произведенной в единицу  рабочего времени, или затратами рабочего времени на производство единицы продукции либо выполненной работы. Производительность труда в широком понимании - это способность конкретного работника производить продукцию и оказывать услуги.

      Различают индивидуальную и общественную производительность труда. Эффективность индивидуальных затрат труда называют производительностью индивидуального (живого) труда.

      Производительность труда , определяемая  по затратам не только живого, но и овеществленного труда,  называется производительностью общественного труда. На предприятии для выражения производительности труда используются два показателя - выработка и трудоемкость, рассчитываемые по следующим формулам:

     В = ВП / Ч сп ,                                                                                        

      Тр = Т / ВП                                                                                            

      где В - выработка;

         ВП - объем валовой продукции или  выполненной работы в натуральных  либо условно-натуральных единицах;

         Ч сп - среднесписочная численность  работающих, чел,

         Тр - трудоемкость продукции;

         Т - время, затраченное на производство  всей продукции, нормо-ч. [8]

      Наиболее распространенным и  универсальным показателем производительности труда является выработка продукции. Выработка продукции -- наиболее распространенный и универсальный показатель производительности труда и т. д.

      Показатель выработки продукции  в денежном выражении применяется  для определения производительности труда на предприятиях, выпускающих разнородную продукцию.

      При использовании нормированного  рабочего времени выработка определяется  в нормо-часах, в основном на  отдельных рабочих местах, в бригадах, на участках, а также в цехах при выпуске разнородной и не завершенной производством продукции, которую нельзя измерить ни в натуральном, ни в денежном выражении.

      Показатели выработки различаются  также в зависимости от единицы  измерения рабочего времени. Выработка  может быть определена на один отработанный человеко-час (часовая выработка), один отработанный человеко-день (дневная выработка), на одного среднесписочного рабочего в год, квартал или месяц (годовая, квартальная или месячная выработка).[7]

      На предприятиях в зависимости от единицы измерения объема производства различают три основных метода измерения производительности труда: натуральный, стоимостный и трудовой.

      Стоимостный метод измерения  производительности труда получил  более широкое применение, особенно  на промышленных предприятиях, так как он дает возможность учета и сравнения разнообразных видов работ путем приведения их к единому измерителю. Как один из основных показателей для планирования и учета производительности труда применяется показатель выработки в стоимостном выражении на одного работника, занятого в производстве. Однако этот метод не всегда правильно отражает уровень производительности труда, так как на ее стоимостное выражение влияет структура работ, ценовой фактор и материалоемкость продукции.[9]

      Трудовой метод измерения производительности  труда характеризует отношение нормативных затрат к фактическим затратам рабочего времени. При использовании этого метода рассчитывают показатель трудоемкости (показатель, обратный выработке). Различают трудоемкость:

      · нормативную, отражающую затраты  времени на изготовление единицы  продукции по действующим нормам  времени;

      · плановую, отражающую затраты  времени на производство

единицы продукции  с учетом реализации мероприятий  по снижению трудоемкости;

      · фактическую, отражающую действительные  затраты времени на выпуск  единицы продукции, включая потери  рабочего времени. Сопоставление  фактической и нормативной трудоемкости  характеризуется коэффициентом  выполнения норм времени. В  зависимости от состава трудовых затрат и их роли в производстве выделяют технологическую трудоемкость, производственную, трудоемкость обслуживания производства, трудоемкость управления производством и полную трудоемкость. Технологическая трудоемкость включает затраты труда рабочих, технологически воздействующих на предметы труда. Производственная трудоемкость включает все затраты труда основных и вспомогательных рабочих. Трудоемкость обслуживания состоит из затрат труда вспомогательных рабочих. Трудоемкость управления состоит из суммы затрат труда служащих. В составе полной трудоемкости отражаются затраты труда всех категорий промышленно-производственного персонала предприятия. За основу расчетов потребности в численности рабочих берется технологическая трудоемкость. Достоинство трудового метода измерения производительности труда состоит в том, что он отражает прямую связь между объемом производства и трудозатратами. Применение показателя трудоемкости позволяет увязывать проблему измерения производительности труда с факторами и резервами ее роста, сопоставлять затраты труда на одинаковые изделия в разных цехах и участках предприятия и подсчитывать реальные затраты труда и экономию рабочего времени, живого и общественного труда. По мере научно-технического прогресса, совершенствования производства доля затрат общественного труда увеличивается, поскольку растет оснащенность работника все новыми средствами труда (от простейших машин до электронных комплексов). Однако основная тенденция в том, что абсолютная величина затрат как живого, так и общественного труда на единицу продукции сокращается. Именно в этом сущность повышения производительности общественного труда. В отечественной практике получила распространение следующая классификация резервов повышения производительности труда.