Разработка плана производственной деятельности локомотивного депо

 

Труд рабочих локомотивных бригад в пассажирском движении оплачивается по повременно-премиальной системе, рабочих локомотивных бригад грузового  движения – по сдельно-премиальной  системе за выполнение локомотиво - километров.

Труд рабочих локомотивных бригад, обслуживающих маневровые локомотивы на решающих участках производства, оплачивается сдельно - премиально.

Сдельный приработок планируется  исходя из перевыполнения нормы на 10-15% в грузовом и маневровом движении.

Часовые тарифные ставки для рабочих  локомотивных бригад приведены в  таблице 10.

 

Часовые тарифные ставки для рабочих локомотивных бригад, руб.

Таблица 10

Виды движения	Часовые тарифные ставки
Грузовое движение
машинисты локомотивов	40,17
помощники машинистов локомотивов	30,78
Пассажирское движение
машинисты локомотивов	40,17
помощники машинистов локомотивов	30,78
Маневровая работа
машинисты локомотивов	36,67
помощники машинистов локомотивов	29,25

 

Месячная тарифная ставка определяется умножением часовой тарифной ставки на среднемесячное количество часов работы (t_мес = 166 ч).

При расчете среднемесячной зарплаты должны быть учтены следующие доплаты  и премии:

1. доплата за работу в праздничные дни в размере 3,3 % от тарифной ставки или сдельного заработка;
2. доплата за работу в ночное время с 22 до 6 ч, т. е. за 8 часов. Размер данной доплаты 13,3 % от тарифной ставки соответствующего работника;
3. надбавка за класс квалификации машинистам и за право управления локомотивом помощникам машинистов; принять для машинистов 20 %, для помощников машинистов 10% от месячной тарифной ставки
4. выплата вознаграждения за выслугу лет – 15 % от месячной тарифной ставки;
5. премия по фонду оплаты труда: в грузовом и пассажирском движении за проведение поездов по расписанию в размере 60 %, на маневровой работе за выполнение плана отправления поездов (вагонов) со станции в размере 50 % от тарифной ставки или сдельного заработка с учетом доплаты за работу в ночное время и за класс квалификации, т. е. (Т_мес(З_сд) + Д_ноч + Д_класс)×% премии.

При обслуживании маневровых тепловозов в одно лицо тарифная ставка увеличивается  на 25 %. Все доплаты и премия рассчитываются от увеличенной тарифной ставки.

Все доплаты и премия рассчитываются от соответствующей тарифной ставки, увеличенной на 25 %.

Фонд оплаты труда рассчитывается на явочный контингент.

Расчет среднемесячной заработной платы локомотивных бригад отдельно в каждом виде движения и годового фонда зарплаты представлен в  таблице 11.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Расчет среднемесячной заработной платы и годового фонда оплаты труда рабочих локомотивных бригад

Таблица 11

Профессия	Численность явочная, чел.	Количество часов за месяц	Часовая тарифная ставка, руб.	Месячная тарифная ставка, руб.	Сдельный приработок, руб.	Сдельный заработок, руб.	Доплата за работу в праздничные  дни, руб.	Доплата за работу ночное время, руб.		Доплата за класс квалификации, руб.	Премия, руб.	Вознаграждение за выслугу  лет, руб.	Среднемесячная заработная плата, руб	Фонд заработной платы  за год, тыс. руб.	ЕСН, тыс. руб.
Грузовое движение
Машинист	57	166	40,17	6668,22	666,82	7335,04	242,06		886,87	1333,64	5733,33	1000,23	16531,17	11307,32	3052,98
Помощник машиниста	57	166	30,78	5109,48	510,95	5620,43	185,47	679,56		510,95	4086,56	766,42	11849,39	8104,98	2188,34
Итого	114	-	-	-	-	-	-	-		-	-	-	-	19412,3	5241,32
Пассажирское движение
Машинист	37	166	40,17	6668,22	-	-	220,05	886,87		1333,64	5333,24	1000,23	15442,25	6856,36	1851,22
Помощник машиниста	37	166	30,78	5109,48	-	-	168,61	679,56		510,95	3779,99	766,42	11015,01	4890,66	1320,48
Итого	74	-	-	-	-	-	-	-		-	-	-	-	11747,02	3171,70
Маневровое движение
Машинист	13	166	36,67	6087,22	608,72	6695,94	220,97	809,6		1217,44	4361,49	913,08	14218,52	2218,09	598,88
Помощник машиниста	13	166	29,25	4855,5	485,55	5341,05	176,25	645,78		485,55	3236,19	728,33	10613,15	1655,65	447,03
Машинист в одно лицо	60	166	45,84	7609,44	760,94	8370,38	276,22	1012,06		1521,89	5452,17	1141,42	17774,14	12797,38	3455,29
Итого	86	-	-	-	-	-	-	-		-	-	-	-	16671,12	4501,20
Всего	274	-	-	-	-	-	-	-		-	-	-	-	47830,44	12914,22

 

 

Б: Расчет численности заработной платы рабочих на ремонте локомотивов

Планирование контингента рабочих  по текущему ремонту локомотивов  производится исходя из рассчитанной программы текущего ремонта по видам  ремонта и технического обслуживания, сериям локомотивов и норм затрат человеко-часов на отдельные виды ремонта, приведенные в таблице 12.

Трудоемкость технического обслуживания и

                                        ремонта тепловозов, чел. - ч на единицу                       Таблица 12

Серия локомотива	Виды технического обслуживания и  ремонта
	ТО - 3	ТР - 1	ТР - 2	ТР - 3	СР
2ТЭ10	220	560	3200	6300	7900
2ТЭП60	125	330	2100	3500	5600
ТЭМ2	56	131	600	1400	2270

 

Контингент рабочих по каждому  виду ремонта отдельно по видам движения может быть рассчитан по формуле:

;

,

где Ч – численность рабочих  по соответствующему ремонту, чел.;

Т_i – трудоемкость на единицу ремонта по сериям локомотивов, чел - ч;

N – программа ремонта по сериям локомотивов, ед.;

Ф_год – годовой фонд рабочего времени, ч;

К_зам – коэффициент замещения (принять 1,13).

Труд рабочих, занятых на ремонте  локомотивов, оплачивается по сдельно-премиальной  системе, кроме труда подсобных  рабочих.

Тарифная ставка по каждому виду ремонта определяется умножением часовой тарифной ставки для соответствующего разряда на месячную норму часов (166 ч).

 

Часовые тарифные ставки для рабочих, занятых на эксплуатационной работе, ремонте, наладке и обслуживании подвижного состава, руб.

Таблица 13

Виды работ	Часовые тарифные ставки, руб
Ремонт и наладка  основного технологического оборудования, подвижного состава:
4-й разряд	23,79
5-й разряд	26,20
Экипировка тепловозов:
5-й разряд	26,20
Техническое обслуживание локомотивов (ТО-2):
5-й разряд	26,20
6-й разряд	27,94
Подсобные рабочие
2-й разряд	17,68

 

Средний разряд рабочих принять: СР, ТР-3, ТР-2 и ТР-1 – 4 и 5-й, а на ТО-3 – 5-й. Для подсобных рабочих предусматривается повременно-премиальная оплата труда по 2-му разряду.

Расчет численности работников на ремонте локомотивов

	Грузовое движение	Пассажирское движение	Маневровая работа	Численность работников, явочная	Численность работников, списочная
СР	=5,6 *7900/1992=22,21=22	=4,8*5600/1992= 13,49=13	=1,4*2270/1992= 1,6=2	=22,21+13,49+ 1,6=37,3=37	=37,3*1,13= 42,15=42
ТР-3	=11,1*6300/1992=35,11=35	=9,6*3500/1992 =16,87=17	=2,8*1400/1992= 1,97=2,0	=35,11+16,87+1,97=53,95=54	=53,95*1,13= 60,96=61
ТР-2	=22,3*3200/1992=35,82=36	=19,1*2100/1992 =20,14=20	=5,7*600/1992= 1,72=2	=35,82+20,14+1,72=57,68=58	=57,68*1,13= 65,18=65
ТР-1	=89,2*560/1992=25,08=25	=76,4*330/1992 =12,66=13	=11,3*131/1992= 0,74=1	=25,08+12,66+0,74=38,48=38	=38,48*1,13= 43,48=43
ТО-3	=535,3*220/1992=59,12=59	=458,1*125/1992 =28,75=29	=132,5*56/1992= 3,72=4	=59,12+28,75+3,72=91,59=92	=91,59*1,13= 103,5=104

Таблица 14

 

Средневзвешенную тарифную ставку по каждому виду ремонта следует  определять по рабочим-сдельщикам с  учетом подсобных рабочих.

Кроме тарифной ставки, рабочим-сдельщикам планируется сдельный приработок в размере 10 % за перевыполнение установленных норм выработок.

Рабочим, занятым на техническом  обслуживании и ремонте локомотивов, планируется премия по фонду заработной платы за высокое качество ремонта  и выполнение установленных норм простоя в ремонте.

Размер премии определяется видом  ремонта, конкретной группой рабочих, занятых на ремонте.

Распределение рабочих по группам  на каждом виде ремонта производится по данным таблицы 14.1

Распределение рабочих, занятых на техническом обслуживании и ремонте тепловозов, по группам работ, %

Таблица 14.1

Работы	СР		ТР-3	ТР-2	ТР-1	ТО-3
Слесарные, выполняемые  комплексными и специализированными  бригадами	65		68	71	71	71
Слесарные, выполняемые  в заготовительных отделениях	33	30		26	26	26
Подсобные	2,0	2,0		3,0	3,0	3,0

 

Премия планируется следующим  образом.

Слесари комплексных бригад и специализированных бригад на СР премируются в размере 65% от сдельного заработка, на ТР-3, ТР-2, ТР-1, ТО-3 – 60% от сдельного заработка.

Рабочие заготовительных отделений на СР получают премию в размере 55 %, на остальных видах ремонта 50% от сдельного заработка.

Подсобные рабочие премируются  в размере 50% тарифной ставки.

Средняя величина премии на каждом виде ремонта определяется исходя из распределения  рабочих, по группам работ.

 

 

 

Расчет среднемесячной заработной платы рабочих на  ремонте локомотивов

Таблица 15

Виды работ	Количество часов в  месяц	Средний разряд рабочих	Часовая тарифная ставка, руб.	Месячная тарифная ставка, руб.	Сдельный приработок, руб.	Сдельный заработок, руб.	Выслуга лет, руб., (15%)	Премия, руб.	Среднемесячная зарплата, руб.
Слесарные, выполняемые  комплексными и специализированными  бригадами	166	5	26,20	4349,2	434,92	4784,12	652,38	СР3109,68   ТР2870,47	8546,18   8306,97
Слесарные, выполняемые  в заготовительном отделении	166	4	23,79	3949,14	394,91	4344,05	592,37	СР2389,23   ТР2172,03	7325,65 7108,45
Подсобные	166	2	17,68	2934,88	-	-	440,23	1467,44	4842,66

 

Средневзвешенную тарифную ставку на каждом виде ремонта определяем по рабочим-сдельщикам с учетом удельного веса рабочих, оплачиваемых на работах с тяжелыми условиями труда, и подсобных рабочих.