Организация расчетов по обязательному пенсионному страхованию

 

Содержание

ВВЕДЕНИЕ 3

1 НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ   ПОРЯДКА ВЗИМАНИЯ   ВЗНОСОВ   НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ 5

2 ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА

ООО «ПМК-411 СВЯЗЬСТРОЙ» 18

2.1 Организационно-экономическая  характеристика ООО «ПМК -411 Связьстрой» 18

2.2  Анализ  налоговой нагрузки на предприятие 27

3 ОРГАНИЗАЦИЯ РАСЧЕТОВ ПО ОБЯЗАТЕЛЬНОМУ ПЕНСИОННОМУ СТРАХОВАНИЮ 38

3.1 Организация   расчетов по пенсионному страхованию 38

3.2 Организация  персонифицированного учета 40

3.3  Отчетность  в Пенсионный фонд 45

3.4 Контроль 47

3.4 Оптимизация   платежей в Пенсионный фонд 50

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 54

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 56

 

 

ВВЕДЕНИЕ

В развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики возложены непосредственно на предприятия, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры заработной платы, материального стимулирования его результатов. Понятие «социальное обеспечение» наполнилось новым содержанием. Социальное обеспечение всегда занимало и занимает одно из ключевых, определяющих мест в жизни государства и общества. Оно непосредственно зависит от развития экономики и теснейшим образом связано с политикой и социальным благополучием людей труда и неработающих слоев населения.  Охватывает все виды заработков (также различных видов премии, доплат, надбавок и социальных льгот), начисленных в денежных и натуральных формах (независимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за не проработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и тому подобное), пенсий, пособий.

Актуальность  темы   работы  заключается  в  том,  что одним   из направлений мобилизации средств,  предназначенных    для финансирования мероприятий по  государственному  пенсионному  обеспечению     являются страховые взносы и от правильности организации их   учета и налогообложения на предприятиях зависит, своевременность поступлений страховых взносов в Пенсионный фонд.

Целью данной     работы является изучить  организацию расчетов  с пенсионным фондом России.

Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:

• Изучить теоретические и нормативно-правовые аспекты    расчетов по обязательному пенсионному страхованию ;
• Дать организационно-экономическую характеристику предприятия;
• Изучить  организацию   расчетов по обязательному пенсионному страхованию;
• Рассмотреть организацию  расчетов по обязательному пенсионному страхованию ООО «ПМК-411 Связьстрой» ;
• Предложить мероприятия по совершенствованию расчетов расчетов по обязательному пенсионному страхованию .

Объектом исследования в курсовой  работе является ООО  «ПМК-411 Связьстрой».

Период исследования – 2009 - 2011 г.

При написании  работы были использованы следующие  приемы и методы:  документирование,   коэффициентный метод, сравнительный  анализ , выполнение расчетов с применением  компьютера.

Источники конкретной информации:

• Законодательные и нормативные документы;
• Бухгалтерская  отчетность  предприятия за 2009-2011 гг.;
• документация по начислению и уплате пенсионных взносов;

Теоретической и методологической основной послужили  Федеральные законы РФ, налоговый  кодекс, Положения, Письма, Методические рекомендации Правительства РФ и  Государственных внебюджетных фондов, а также литература и современная  периодика российских экономистов.

 

1 НОРМАТИВНОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ  ПОРЯДКА ВЗИМАНИЯ   ВЗНОСОВ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ

Пенсионный  фонд Российской Федерации (ПФР) образован в целях обеспечения социального страхования. Он предназначен для выплаты государственных пенсий,  оказания материальной помощи престарелым и нетрудоспособным гражданам и т.д.

Законодательство  Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании состоит  из Конституции Российской Федерации, настоящего Федерального закона, Федеральных законов "Об основах обязательного социального страхования", "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования", "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования", иных федеральных законов и принимаемых в соответствии с ними нормативных правовых актов Российской Федерации.

Правоотношения, связанные с обязательным пенсионным страхованием в Российской Федерации  за счет средств бюджета Пенсионного  фонда Российской Федерации, в том  числе за счет средств, направляемых в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации из федерального бюджета  в соответствии с настоящим Федеральным  законом, регулируются законодательством  Российской Федерации.

Правоотношения, связанные с уплатой обязательных платежей на обязательное пенсионное страхование, в том числе в  части осуществления контроля за их уплатой, регулируются Федеральным  законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования", если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.

В случаях, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим  Федеральным законом, применяются  правила международного договора Российской Федерации.

Для целей Федерального закона используются следующие основные понятия:

• обязательное пенсионное страхование - система создаваемых государством правовых, экономических и организационных мер, направленных на компенсацию гражданам заработка (выплат, вознаграждений в пользу застрахованного лица), получаемого ими до установления обязательного страхового обеспечения;
• обязательное страховое обеспечение - исполнение страховщиком своих обязательств перед застрахованным лицом при наступлении страхового случая посредством выплаты трудовой пенсии, социального пособия на погребение умерших пенсионеров, не подлежавших обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на день смерти;
• средства обязательного пенсионного страхования - денежные средства, которые находятся в управлении страховщика по обязательному пенсионному страхованию;
• бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации - форма образования и расходования денежных средств на цели обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации;
• обязательные платежи - страховые взносы на обязательное пенсионное страхование;
• страховые взносы на обязательное пенсионное страхование (далее также - страховые взносы) - индивидуально возмездные обязательные платежи, которые уплачиваются в Пенсионный фонд Российской Федерации и персональным целевым назначением которых является обеспечение права гражданина на получение обязательного страхового обеспечения по обязательному пенсионному страхованию;
• стоимость страхового года - сумма денежных средств, которые должны поступить за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации в течение одного финансового года для предоставления этому лицу обязательного страхового обеспечения в размере, определенном законодательством Российской Федерации;
• солидарная часть тарифа страховых взносов - часть страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, предназначенная для формирования в соответствии с федеральным законом о бюджете Пенсионного фонда Российской Федерации денежных средств в целях выплаты в фиксированном базовом размере трудовой пенсии, социального пособия на погребение умерших пенсионеров, не подлежавших обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на день смерти, и в иных целях, предусмотренных законодательством Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании, не связанных с формированием средств, предназначенных для выплаты накопительной части трудовой пенсии и других выплат за счет средств пенсионных накоплений, установленных законодательством Российской Федерации;
• индивидуальная часть тарифа страховых взносов - часть страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, предназначенная для формирования денежных средств застрахованного лица и учитываемая на его индивидуальном лицевом счете, включая специальную часть индивидуального лицевого счета, в целях определения суммы расчетного пенсионного капитала, а также размера накопительной части трудовой пенсии и других выплат за счет средств пенсионных накоплений, установленных законодательством Российской Федерации.

Размер отчислений в пенсионный фонд определяется следующим  образом:

Отчисления  в пенсионный фонд =

Страховые взносы начисляются на те виды оплаты труда, из расчета которых начисляется  пенсия, в том числе вознаграждение за выполнение работы по договорам  подряда и поручения.

Объект обложения  страховыми взносами, база для начисления страховых взносов, суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами, порядок  исчисления, порядок и сроки уплаты страховых взносов, а также порядок  обеспечения исполнения обязанности  по уплате страховых взносов регулируются Федеральным законом «О страховых  взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования  Российской Федерации и фонды обязательного медицинского страхования».

Обязательным  страховым обеспечением по обязательному  пенсионному страхованию являются страховая и накопительная части  трудовой пенсии по старости.

Страхователями  по обязательному пенсионному страхованию являются:

1) лица, производящие  выплаты физическим лицам:( организации; индивидуальные предприниматели; физические лица, не признаваемые индивидуальными предпринимателями;

2) лица, не производящие  выплаты физическим лицам, - индивидуальные  предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой.

Обязательное  пенсионное страхование в Российской Федерации осуществляется страховщиком, которым является Пенсионный фонд Российской Федерации. Пенсионный фонд Российской Федерации (государственное учреждение) и его территориальные органы составляют единую централизованную систему органов управления средствами обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации, в которой нижестоящие органы подотчетны вышестоящим.

Государство несет  субсидиарную ответственность по обязательствам Пенсионного фонда Российской Федерации  перед застрахованными лицами.

Территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации создаются по решению  правления Пенсионного фонда  Российской Федерации и являются юридическими лицами.

Страховщиками по обязательному пенсионному страхованию  наряду с Пенсионным фондом Российской Федерации могут являться негосударственные  пенсионные фонды в случаях и  порядке, которые предусмотрены  федеральным законом.

Страхователями  по обязательному пенсионному страхованию  являются:

1) лица, производящие  выплаты физическим лицам, в  том числе:

• организации;
• индивидуальные предприниматели;
• физические лица.

2) индивидуальные  предприниматели, адвокаты, нотариусы,  занимающиеся частной практикой.

Если страхователь одновременно относится к нескольким категориям страхователей, исчисление и уплата страховых взносов производятся им по каждому основанию.

В целях Федерального закона иные лица, занимающиеся частной  практикой и не являющиеся индивидуальными  предпринимателями, приравниваются к  индивидуальным предпринимателям.

Застрахованные  лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование  в соответствии с   Федеральным  законом. Застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, постоянно  или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные  граждане или лица без гражданства, а также иностранные граждане или лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"), временно пребывающие на территории Российской Федерации, заключившие трудовой договор на неопределенный срок либо срочный трудовой договор на срок не менее шести месяцев:

• работающие по трудовому договору, в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (за исключением лиц, обучающихся в образовательных учреждениях среднего профессионального, высшего профессионального образования по очной форме обучения и получающих выплаты за деятельность, осуществляемую в студенческом отряде по трудовым договорам или по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ и (или) оказание услуг), по договору авторского заказа, а также авторы произведений, получающие выплаты и иные вознаграждения по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства;
• самостоятельно обеспечивающие себя работой (индивидуальные предприниматели, адвокаты, нотариусы, занимающиеся частной практикой);
• являющиеся членами крестьянских (фермерских) хозяйств;
• работающие за пределами территории Российской Федерации в случае уплаты страховых взносов если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации;
• являющиеся членами семейных (родовых) общин малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования;
• священнослужители;
• иные категории граждан, у которых отношения по обязательному пенсионному страхованию возникают в соответствии с настоящим Федеральным законом.