Співвідношення лідерства та керівництва

Завдання дослідження:
- визначити поняття та значення лідерства як соціально-психологічного феномену;
- охарактеризувати керівництво з психологічної точки зору;
- визначити соціально-психологічні якості керівника;
- виділити риси співвідношення лідерства та керівництва в системі управління.
Об’єкт дослідження. Об’єктом дослідження є лідерство та керівництво.

Вступ…………………………………………………………………………….....2

Розділ 1. Лідерство як соціально-психологічний феномен
1.1. Поняття та значення лідерства………………………………………………4
1.2. Сутність та моделі взаємодії лідера і групи………………………………...7
1.3. Лідер: характеристика та функції…………………………………………...9

Розділ 2. Психологія керівництва
2.1. Керівництво: характеристика та значення………………………………...11
2.2. Чинники ефективності керівництва………………………………………..19
2.3. Соціально-психологічні якості керівника…………………………………21

Розділ 3. Співвідношення лідерства та керівництва
3.1. Співвідношення лідерства та керівництва в системі управління………..24
3.2. Лідер і керівник – співвідношення та розбіжності………………………..30

Висновки…………………………………………………………………………32
Список використаних джерел……………………………………