Отчет по практике в ООО «Сельхозпредприятие «Камско-Устьинское»

 

Из таблицы видно, что  фондооснащенность на 100 га сельхозугодий  в исследуемый промежуток времени с 2008-2012 года имеет самый высокий показатель в 2009 году и составляет 962,8 тыс.руб, а самую низкую точку - в 2010 году – 719,2 тыс.руб. В сравнении с данными по Республике за 2009 год показатель фондооснащенности данного хозяйства за период с 2008 года по 2012 год ниже, чем по республики в среднем.

Вооруженность основными  производственными фондами в  хозяйстве за 2008 по 2012 года колеблется от 345,0 до 463,3 тыс.руб. и за весь этот период этот показатель ниже среднего значения по Республике за 2009 год.

Известно, что уровень  и темпы роста сельскохозяйственной продукции, повышение экономической  эффективности производства в сельском хозяйстве в определенной мере зависит от обеспеченности ООО «СХП «Камско-Устьинское» производственными фондами. Изучив таблицу 1.4 можно отметить, что  обеспеченность данного хозяйства производственными фондами является не оптимальной.

Для того чтобы уровень  фондовооруженности  и фондооснащенности  находился  на достигнутом уровне, необходимо применять следующие  меры:

• совершенствование средств труда;
• совершенствование материально-технического  снабжения;
• рациональное использование элементов  экономического механизма хозяйствования.

От состояния обеспеченности сельскохозяйственного предприятия  энергетическими ресурсами и  техникой во многом зависит уровень  развития материально-технической  базы сельского хозяйства. Обеспеченность сельского хозяйства энергетическими  ресурсами характеризуется показателями энергооснащенности и энерговооруженности.  

 Энергооснащенность - это  суммарная мощность всех видов  энергии на 100 га пашни. Энерговооруженность - суммарная мощность на одного среднегодового работника.

Для оценки степени технической  оснащенности хозяйства рассмотрим таблицу 1.5.

Таблица 1.5 - Уровень энергооснащенности и энерговооруженности труда в ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ за 2010-2011 годы.

 

Показатели	Годы		В среднем по Республике за 2009 г
	2010	2011
Сумма энергетических мощностей , л.с.	35300	35300	7149
Площадь пашни, га	30024	30024	4918
Число среднегодовых работников, чел.	626	1192	119
Энергооснащенность в  л.с. на 100 га пашни	117,6	117,6	145,4
Энерговооруженность в л.с. на 1 работника	56,4	30,0	59,6

 

Как видно из таблицы 1.5, энергооснащенность за 2 года не измелилась и составляет 117,6 л.с., что на 27,8 л.с. ниже, чем по республике. Что касается энерговооруженности труда, то она в 2011 году, по сравнению с 2010годом, снизилась на 26,4 л.с., что на 29,6 л.с. меньше показателей по республике. Это во многом происходит из-за уменьшения числа работников на предприятии. Надо отметить, что энерговооруженность в хозяйстве не достигает показателей в среднем по республике.

Чем выше уровень энергооснащенности и  энерговооруженности труда, тем  выше уровень производительности труда, со снижением энерговооруженности  труда увеличиваются общее затраты  на единицу продукции.

Теперь охарактеризуем обеспеченность ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ основными видами техники и уровень ее использования, так как это один из важнейших факторов, влияющих на развитие сельскохозяйственного производства и устранение его спада.

Рассмотрим таблицу 1.6 - Обеспеченность ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ за  2012 год основными видами техники.

Данная таблица позволяет  сделать выводы о том, что уровень  обеспеченности основными машинами вполне удовлетворительно. Всего в  хозяйстве имеется 111 трактора, 13 зерноуборочных комбайнов и 10 комбайна комплекса, сеялки и посевные комплексы 63, доильные установки 20, косилки 11, жатки 10, раздатчики кормов 4, грабли тракторные 10 транспортеры для уборки навоза 66, грузовые автомобили 40 и т.д.

Таблица 1.6 - Обеспеченность ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ за  2010 год основными видами техники.

 

Показатель		На начало года		Поступило			Выбыло		На конец года
наименование	код	всего	в т.ч. по лизингу	всего	в т.ч. новое	из гр.6 по лизингу	всего	в т.ч. списано	всего	в том числе по лизингу
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
Тракторы всех марок (без  тракторов на которых смонтированы машины)	010	111	20						111	20
Тракторы, на которых смонтированы машины	020
Тракторные прицепы	030	46					6	6	40
Сеялки и посевные комплексы - всего	040	63							63
Картофелесажалки	050
Сенокосилки тракторные (включая  косилки-измельчители)	060	11					3	3	8
Комбайны - всего	070	13	3						13	3
в том числе:        кормоуборочные и кормозаготовительные комплексы	071
зерноуборочные	072	10	3						10	3
кукурузоуборочные	073
картофелеуборочные	074
льноуборочные	075
свеклоуборочные	076	3					1	1	2
прочие	077
Дождевальные и поливальные  машины и установки	080
Жатки рядковые и валковые	090	10	9						10	9
Доильные установки и  агрегаты	100	20							20
Раздатчики кормов и раздатчики - смесители кормов для КРС - всего	110	4							4
в том числе:                     раздатчики-стационарные	111
Раздатчики кормов для  свиней - всего	120
в  том числе:   раздатчики-стационарные	121
Транспортеры для уборки навоза	130	66							66
Грабли тракторные	140	10							10
Пресс-подборщики	150	7							7
Автомобили грузоперевозящие	160	40							40

 

Важным фактором, оказывающим  влияние на уровень использования  рабочей силы и эффективность  агропромышленного производства, является обеспеченность предприятия трудовыми  ресурсами. Их недостаток может привести к невыполнению плана производства, к несоблюдению оптимальных агротехнических  сроков проведения полевых работ, в  конечном счете - к сокращению объема производства сельскохозяйственной продукции. Напротив, избыток рабочей силы приводит к ее неполному использованию  и снижению производительности труда.

Трудообеспеченность хозяйства характеризуется количеством работников в расчете на 100 га земельной площади.

Коэффициент обеспеченности определяют как отношение наличных трудовых ресурсов к требуемому для выполнения плана производства.

Судить об уровне обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами  можно и по площади сельскохозяйственных угодий в расчете на 1 работника. Этот показатель, однако, недостаточно информативен, так как не учитывает  различий между сельскохозяйственными  предприятиями по уровню интенсивности  и специализации. Поэтому при  сравнениях лучше использовать коэффициент  обеспеченности.

Эффективность использования  трудовых ресурсов в первую очередь  характеризуется производительностью труда, то есть его способностью производить в единицу рабочего времени определенное количество продукции. В экономическом анализе с этой целью используется несколько показателей, главные из которых - выработка и трудоемкость продукции.

Выработка - это объем  продукции, произведенной в единицу  рабочего времени либо в расчете  на 1 работника за определенный период (час, смену, месяц, год). Объем произведенной  продукции может измеряться как  в натуральном, так и в стоимостном  выражении.

Выработка в отраслях АПК рассчитывается по следующим формулам:

1. Часовая (дневная) выработка - отношение объема продукции в натуральном или денежном выражении (ВП) к затратам рабочего времени в человеко-часах или человеко-днях.

2. Годовая выработка - отношение объема валовой продукции в денежной оценке к количеству среднегодовых работников (Р).

Трудовые  ресурсы сельского  хозяйства - часть трудоспособного  населения страны, занятого в сельскохозяйственном производстве, соответственно они размещены, в основном в сельской местности. В ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ к концу 2011 года среднегодовое число работников составляет 1192 человек, занятых в сельскохозяйственном производстве.

Таблица 1.7 - Трудовые  ресурсы в ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ к концу 2011 года.

 

Показатель		Среднегодовая численность, чел.
Наименование	код
1	2	3
По организации – всего	010	1218
в том числе:  Работники, занятые в сельскохозяйственном производстве – всего (стр.030+040+050+060)	020	1192
в том числе:  Рабочие постоянные	030	1056
из них:                                                          трактористы-машинисты	031	153
операторы машинного доения, дояры	032	103
скотники крупного рогатого скота	033	191
работники свиноводства	034	14
работники овцеводства и  козоводства	035	-
работники птицеводства	036	-
работники коневодства	037	-
работники оленеводства	038	-
Рабочие сезонные  и временные	040	-
Служащие	050	136
из них:  руководители	051	19
специалисты	052	60
Работники списочного состава  других предприятий, учреждений и организаций, привлеченных на сельскохозяйственные работы	060	Х
Работники, занятые в подсобных  промышленных предприятиях и промыслах	070	-
Работники жилищно-коммунального  хозяйства и культурно-бытовых  учреждений	080	-
Работники торговли и общественного  питания	090	26
Работники, занятые на строительстве  хозспособом	100	-
Работники детских учреждений, учебных заведений и курсов при  хозяйстве	110	-
Работники, занятые прочими  видами деятельности	120	-

 

 Как видно из таблицы, хозяйство хорошо обеспечено трудовыми ресурсами. Среднегодовая численность работников по организации на конец 2011 года составляет 1218 чел., в том числе работники, занятые в сельскохозяйственном производстве – 1192 чел., рабочие постоянные – 1056 чел. Также хозяйство хорошо обеспечено и руководителями и специалистами – 19 и 60 чел. соответственно. Но, как отметил руководитель хозяйства, в настоящее время существует нехватка специалистов именно в сельскохозяйственном производстве.

Существует  определенная зависимость между  уровнем использования  запаса труда  и его обеспеченностью. Как правило, высокая обеспеченность трудовыми  ресурсами приводит к  снижению уровня его использования, и наоборот. На предприятии, где наблюдается  дефицит рабочей силы, происходит повышение уровня ее использования.

 

1.4 Оценка производственного  (ресурсного) потенциала организации

 

Важное значение для получения  объективной сравнительной оценке эффективности производства в хозяйствах имеет определенные их потенциальных  ресурсных возможностей. Основой оценки потенциальных  возможностей хозяйств по производству продукции выступает определение их ресурсного потенциала.

Ресурсный потенциал представляет совокупность органически взаимосвязанных  ресурсов сельскохозяйственного производства, позволяющих при данных условиях достигать объективно обусловленного уровня хозяйственных результатов.

 Определение аграрного  ресурсного потенциала базируется  на объективной оценке возможности   главных факторов сельскохозяйственного   производства земли, производственных фондов и труда обеспечивать в  конкретных условиях природно-экономических получение вполне определенного количества продукции.

 Для удобства проведения  расчетов по оценке производственного  (ресурсного) потенциала в ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ за 2008-2010 годы, выполним таблицу 1.8.

Таблица 1.8 - Размер основных факторов  производства (элементов ресурсного потенциала) в ООО «СХП «Камско-Устьинское» Камско-Устьинского района РТ за 2008-2010 годы.

 

ООО «СХП «Камско-Устьинское»	Балл оценки земли (Б)	Фондоосна-щенность, тыс.руб. на 100 га.	Материаль-ные затраты, тыс.руб. на 100 га.	Число работников на 100 га с/х  угодий, чел (Р)
2008	23	952,0	1010,5	2
2009	23	962,8	1044,3	2
2010	23	719,2	1004,4	3