Отчет по практике на ООО «Кабельэнергопром»

Примечание– Источник: собственная разработка

 

Из представленных данных можно сделать вывод о том, что показатели улучшились, в частности:

Коэффициент текущей ликвидности характеризует общую обеспеченность организации собственными оборотными средствами для ведения хозяйственной деятельности и своевременного погашения срочных обязательств организации. По Обществу на 01.01.2013г. значение коэффициента составило 1, на 01.01.2013г. данный показатель увеличился до 1,5 . К конце рассматриваемого периода коэффициент текущей ликвидности был равен нормативу ( рис.4.3)

Рисунок 4.3 –Динамика коэффициент текущей ликвидности ООО «Кабельэнергопром» за 2010-2012гг.

Примечание – Источник: собственная разработка

 

Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами характеризует наличие у предприятия собственных оборотных средств, необходимых для его финансовой устойчивости. На начало отчетного периода коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами был равен 0 , а на конец 2013г. его значение составило 0,33 (рис. 4.4) , что свидетельствует о том, что ООО «Кабельэнергопром» располагает достаточным количеством собственных средств для обеспечения устойчивого финансового положения.

 

Рисунок 4.4–Динамика коэффициента обеспеченности собственными оборотными средствами ООО «Кабельэнергопром» за 2010-2012гг.

Примечание– Источник: собственная разработка

 

Коэффициент обеспеченности финансовых обязательств активами характеризует способность организации рассчитаться по своим финансовым обязательствам после реализации активов. На конец отчетного периода значение коэффициента составило 0,45, на начало рассматриваемого периода данный показатель составил 0,64 при нормативе 0,85. Значение данного показателя свидетельствует о способности организации рассчитаться по своим финансовым обязательствам в данном периоде ( рис.4.5)

Рисунок 4.5 – Динамика изменения коэффициента обеспеченности финансовых обязательств активами ООО «Кабельэнергопром» за 2010-2012гг.

Примечание– Источник: собственная разработка

 

Таблица 4.5 - Динамика основных финансово-экономических показателей работы ООО «Кабельэнергопром» в 2012-2013гг. млн.руб.

Наименование показателя	2012г.	2013г.	Темп роста,%	Отклонение, млн.руб.
Выручка от реализации продукции, товаров, работ, услуг	568218	1010228	177,8	442011
Себестоимость реализованных товаров, продукции, работ, услуг	465058	929650	199,9	464592
Валовая прибыль	103160	80578	78,1	-22582
Управленческие расходы	10916	20510	187,9	9594
Расходы на реализацию	10993	19127	174,0	8134
Прибыль (убыток) от реализации товаров, продукции, работ, услуг	81251	40941	50,4	-40310
Прибыль (убыток) от текущей деятельности	52548	23805	45,3	-28743
Прибыль (убыток) от инвестиционной, финансовой и иной деятельности	-4829	-18520	383,5	-13691
Прибыль (убыток) до налогообложения	47719	5285	11,1	-42434
Чистая прибыль (убыток)	28707	1963	6,8	-26744

Примечание– Источник: собственная разработка

 

Из представленных данных видно, что в 2013г. по сравнению с 2012г. увеличилась выручка на 442011 млн.руб. В данном периоде произошло увеличение себестоимости реализованной продукции, товаров, работ, услуг с 465058 млн.руб. до 929650 млн.руб. Валовая прибыль в 2013г. составила 80578 млн.руб., что на 33693 млн.руб. или на 21,9 % ниже показателя 2012г. Данное явление объясняется тем, что в 2012-2013г. темп роста себестоимости реализованной продукции, товаров, работ и услуг опережал темп роста выручки от реализации продукции, товаров, работ, услуг.

 В 2013г. предприятие увеличило управленческие расходы и расходы на реализацию на 9594 млн.руб. или на 87,9 % и 8134 млн.руб. или на 74% соответственно.

В результате чего прибыль от реализации продукции, товаров, работ, услуг в 2013г. составила 40941 млн.руб. что на 40310 млн.руб. ниже показателя 2012г.

В 2012-2013г. наблюдается снижение прибыли полученной от текущей деятельности. На конец 2013г. данный показатель составил 23805 млн.руб, что на 28743 млн.руб. ниже уровня 2012г. С убытком от инвестиционной, финансовой и иной деятельности наблюдается обратная ситуация. Рост данного показателя в рассматриваемом периоде составил 13691 млн.руб.

Чистая прибыль предприятия в 2013г. составила1963 млн.руб., что на 26744 млн.руб. ниже , чем в 2012 году, что с отрицательной стороны характеризует деятельность предприятия в целом .

 

 

4.2 Производительность  труда

 

Производительность труда представляет собой основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Выявление резервов и путей повышения производительности труда должно опираться на комплексный технико-экономический анализ работы предприятия. Анализ производительности труда позволяет определить эффективность использования предприятием трудовых ресурсов и рабочего времени [17, с. 112].

Производительность труда – показатель плодотворности целесообразной деятельности персонала, измеряемый соотношением количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, то есть она представляет собой количественную характеристику работы, выполняемой персоналом, которая обусловлена уровнем эффективности труда.

Производительность труда увеличивается по мере экономии как живого, так и прошлого (овеществленного) труда на единицу готового продукта. Причем проявляется общая тенденция опережения роста затрат живого труда по сравнению с экономией прошлого труда. Это происходит потому, что средства труда, воплощающие затраты прошлого труда, постоянно совершенствуются, техническая оснащенность производства непрерывно увеличивается, что позволит все больше экономить затраты труда работников, занятых на изготовлении конкретной продукции. Следовательно, с ускорением научно-технического прогресса доля прошлого труда непрерывно возрастает при одновременном снижении затрат живого и прошлого труда на единицу продукции.

Однако сокращение доли живого труда в общих затратах на изготовление продукции вовсе не означает уменьшения его роли в обеспечении роста производительности труда. Наоборот, это свидетельствует о возрастании его производительной силы, когда сокращающееся количество живого труда приводит в движение все большее количество прошлого труда.

Повышение производительности труда выражается, следовательно, в сокращении как рабочего времени работников, занятых в отраслях, непосредственно связанных с производством конечной продукции, так и рабочего времени, воплощенного в средствах производства, потребленных на завершающем цикле изготовления конечной продукции.

Это обстоятельство чрезвычайно важно для понимания экономической сущности производительности труда.

При нынешних масштабах производства, когда в него вовлекается все большее количество трупа живого и прошлого, экономия совокупных .затрат труда на производство продукции приобретает особое народнохозяйственное значение в обеспечении прироста производства продукции. Повышение производительности труда превращается в основной источник экономического роста.

Определение производительности как эффективности всего совокупного труда (живого и прошлого), заключенного в продукте, вовсе не означает, что в создании его вещественным элементам производства придается то же значение, что и живому труд. Активная роль в производстве принадлежит живому труду.

Живой груд становится тем производительнее, чем большую массу прошлого труда, овеществленного в средствах производства, приводит он в движение и лучше использует их, чем больше он экономит овеществленного труда. Его плодотворность зависит от того, с помощью каких средств производства достигаются те или иные результаты производственной деятельности.

Рост произвольности живого труда происходит на основе повышении его технической оснащенности, расширения и совершенствования систем машин. Чем большей массой средств производства насыщается живой труд, тем больше рабочий перерабатывает с их помощью предметов труда; живой труд приводит в движение все большее количество прошлого труда - совокупный груд (живой и овеществленный) становится все более аффективным, производительным.

Повышение производительности груда является одним из объективных экономических законов, присущих человеческому обществу, каждой общественно-экономической формации. Этот закон заключается в том, что по мере развития общественного производства, внедрения более совершенных средств труда, улучшения его организации, повышения культурно-технического уровня человек производит в единицу времени все большую массу материальных благ.

Всеобщий экономический закон повышающейся производительности труда - закон движения человеческого общества, непрерывного прогресса производительных сил, вся история человечества есть в то же время история последовательного и неуклонного развития производительных сил и роста производительности труда. История подтверждает, что каждый последующий общественный строй побеждает предшествующий благодаря тому, что обеспечивает больший простор для развития производительных сил общества, для роста производительности общественного труда,

Для лучшего понимания сущности производительности труда имеет значение раскрытие содержания и соотношений категории производительности труда и производительной силу труда, Производительная сила труда и производительность труда - категории различные. Разница между ними прослеживается по двум направлениям: по качественным и количественным признакам труда и по самому процессу производства, в ходе которого потенциальные условия превращаются в действительные, в определенные результаты труда.

Производительная сила труда - это возможная его производительность при данной интенсивности труда. Она определяется объективными и субъективными факторами: наличием и степенью использования вещественных элементов производства и средней степенью искусства (квалификации) рабочих. Соединение и взаимодействие этих факторов в процессе производства вызывает изменение состояния каждого из них.

Вещественные элементы производства (машины, сырье, материалы), включенные в рамки определенной организации общественного труда, дополненные кооперированием и разделением труда, выступают в процессе труда в качестве одного из элементов производительной силы. Работая сила, которая до этого представляла собой лишь способность к труду, преобразуется в определенную трудовую затрату, измеряемую производительностью и интенсивностью ее действия. Сливаясь воедино в процессе самого труда, вещественные и личные факторы производства образуют производительную силу, которая может произвести ту пли иную массу потребительных стоимостей, создают условия для достижения определенного уровня производительности труда.

Производительность труда выступает, следовательно, как результат развития производительной силы. Чем выше уровень развития производительной силы труда, тем больше создается возможностей для увеличения плодотворности труда, роста его производительности,

Для того чтобы повышалась производительность труда, необходимо развивать производительную силу. Повышение может достигаться различными способами: повышением механической силы труда, расширением производственной сферы, ее воздействия и т. д.

Производительная сила труда прежде всего зависит от степени технического совершенства средств труда и методов их технологического применения.

Использование их в процессе производства приводит к изменению процесса труда, так что меньшее количество труда приобретает способность произвести большее количество потребительных стоимостей и, следовательно, повышается производительность труда.

Выработка продукции – это показатель объема продукции (работ, услуг), вырабатываемой на единицу трудовых затрат. Выработка является прямым показателем производительности труда, так как чем больше продукции вырабатывается в расчете на единицу трудовых затрат, тем выше уровень производительности труда.

Рассчитывается по формуле

 

          (4.1)

где V - объем продукции;

  Т- затраты труда на данный объем продукции p [9, с.289].

До расчета уровня производительности труда необходимо решить вопрос об измерении затрат труда и объема продукции. Затраты труда могут быть представлены численностью работников и отработанным временем. Отработанное время измеряется отработанными человеко-часами или человеко-днями. В соответствии с этим при изучении производительности труда используются показатели средней часовой и средней дневной производительности труда рабочих, а также средней месячной (квартальной, годовой или за любой период с начала года) производительности труда рабочих или работников. Расчет этих показателей производится следующим разом.

Средняя часовая выработка рабочего

         (4.2)

где V - объем продукции (работ, услуг), произведенной в отчетном периоде;

  t - фактически отработанные рабочими в отчетном периоде человеко-часы.

Средняя дневная выработка рабочего

             (4.3)

где Тд - фактически отработанные рабочими в отчетном периоде человеко-дни.

Средняя месячная (квартальная, годовая или за любой период с начала года) выработка рабочего (работника)

         (4.4)

где Чср.р. - среднесписочная численность рабочих (работников) в отчетном периоде [9, с.289].

Методы определения выработки классифицируются в зависимости от единицы измерения объема производства:

- натуральный (условно-натуральный) — используется при выпуске  однородной продукции на отдельных  рабочих местах, производственных  бригадах, на предприятии, т.е. при  определении выработки конкретного  вида продукции (работ и услуг). При использовании этого метода  выработка выражается в натуральных  единицах измерения. Например, в  угольной промышленности используется  показатель среднегодовой, среднемесячной, среднесуточной добычи угля в  тоннах на одного работника  промышленно-производственного персонала  или на одного основного рабочего, в газовой и горнорудной промышленности  добыча измеряется в кубических  метрах. Натуральные показатели  используются в основном на  тех промышленных предприятиях, где номенклатура выпускаемой  продукции незначительна. Поэтому  здесь часто используется условно-натуральный  метод, при котором один вид  продукции или работы приравнивается  к другому (преобладающему) по относительной  трудоёмкости. Разумеется, при расчётах  объёмов продукции и выработки  необходимо использовать неизменную (нормативную) трудоёмкость единицы  продукции. Применение коэффициентов  приведения к условно-натуральным  показателям по потребительским  свойствам продукции (мощность, вес, содержание полезных компонентов  и т.п.) для измерения производительности  труда неприемлемо, так как между  этими физическими и трудовыми  показателями нет функциональной  связи.