Автор работы: Пользователь скрыл имя, 11 Июня 2014 в 12:36, курсовая работа
Для создания любого экономического продукта нужно использовать ресурсы производства: рабочую силу, основные средства, сырьё, материалы, информацию, денежные средства. Следовательно, управление предприятием включает управление работниками, средствами производства, материальными ресурсами, финансами. Для функционирования производства на предприятии оно должно получать исходные материалы и реализовывать выпущенную продукцию. Отсюда вытекает необходимость управлять снабжением и сбытом, иметь на предприятии соответствующие службы.
Теоретическая часть.
1.Общая характеристика предприятия. 7
1.1.Понятие предприятия, цели и направления деятельности 7
1.2. Правовые основы функционирования предприятий 8
1.3. Классификация предприятий (объединений) 11
2. Управление и структура предприятия 15
2.1.Понятие, принципы, функции и методы управления 15
2.2. Производственная и общая структура 17
2.3. Организационная структура управления 19
3. Внешняя среда предприятия 22
3.1. Общая характеристика внешней среды предприятия 22
3.2. Микро- и макросреда хозяйствования, определяющие факторы 22
3.3. Рынок и поведение на нем субъектов хозяйствования 26
Практическая часть.
1. Расчет годового режима работы предприятия 29
1.1 Значение форм режимного времени работы предприятия 29
1.2. Расчёт годового режима работы предприятия 29
2.Расчёт баланса производственной мощности 31
2.1Характеристика производственной мощности 31
2.2Расчёт количества оборотов, необходимых для выпуска планируемого объёма продукции 31
2.3. Расчёт производственной мощности участка 32
3.Расчёт численности работников 34
3.1. Характеристика и метод расчёта численности 34
3.2. Расчёт численности основных производственных работников 36
3.3. Определение численности вспомогательных рабочих, специалистов и служащих 39
4.Расчет издержек производства продукции 46
4.1. Структура затрат предприятия 46
4.2. Расчет расходов по элементам затрат 47
4.3 Калькуляция плановой себестоимости и проект оптовой цены 51
Вывод 54
Список использованной литературы 56
В группе служащих
обычно выделяются такие
К руководителям
относятся работники, занимающие
должность руководителей
К специалистам относятся работники, занятые инженерно технически, экономически, бухгалтерскими, юридическими и другими аналогичными видами деятельности и имеющие соответствующий уровень специальной подготовки.
К служащим
относятся работники, осуществляющие
подготовку и оформление
В свою очередь
по характеру участия в
Специалисты-это работники, занятые инженерно-техническими и экономическими работами: инженеры, экономисты, бухгалтеры, юрисконсультанты и т.д.
Служащие-это работники, осуществляющие подготовку оформления документации, учёт и контроль, хозяйственное обслуживание: делопроизводстводители, кассиры, табельщики, учётчики и т.д.
Численность рабочих можно определить на основе установленных задач, по объёму производства и расчётной производительности труда на одного работника:
R=
Численность работников можно определить следующими методами:
1)численность рабочих
Rпл.=
Fвр.-фонд рабочего времени (1.830 часов в год);
Квн.-коэффициент выполненных работ.
2)численность работников, необходимая для выполнения определённого объёма работ в натуральном выражении, определяется исходя из норм выработки:
Rпл.=
Нв.-установленная норма выработки.
3)численность рабочих
Rпл.=
C-число оборудования, количество рабочих мест;
Н-число рабочих, необходимых для обслуживания одного рабочего места в течение смены.
S-количество смен в сутки;
Fф.-число дней работы оборудования в плановом периоде;
Fпл.-число дней работы оборудования по плановому балансу рабочего времени.
4)численность рабочих на выполнение работ, в которых имеются нормы обслуживания:
Rпл.=
Но-нормы обслуживания, количество единиц оборудования или размер производственной площади, обслуживающийся одним рабочим в течение смены.
Планирование служащих и специалистов осуществляется из норм обслуживания рабочих мест.
3.2. Расчёт численности
основных производственных
В данной курсовой работе расчёт численности основных работников осуществляется на основе трудоёмкости производственной программы, для этого используются формулы:
R=
Fэ.-эффективный годовой фонд рабочего времени, часы.
Fэ.=((Fк.-Дв.-Дн.)*tсм.)*Кн., где
Kн.-коэффициент учитывающий использование номинального фонда рабочего времени из-за неявок на работу:
Кн.=
Сн.-потери времени из-за невыхода на работу, по следующим причинам:
время на отпуск – 5-15%;
по болезни – 2-4%;
время на учёбу, отпуска – 1-2%;
прочие неявки разрешённые администрацией – 1-2%.
Используя данные формулы, рассчитаем численность основных производственных работников по профессиям, видам работ. Расчёты занесём в таблицу 1.
«Эффективность рабочего времени и численность работников»
Профессии |
Fн.ч. |
Сп.% |
Кн. |
Fэ.ч. |
Rср.ч. | ||||
г/н |
ш.р. |
г/н |
ш.р. |
г/н |
ш.р. |
г/н |
ш.р. | ||
Фрезеровщик |
1992 |
11 |
9 |
0,89 |
0,91 |
1773 |
1813 |
9 |
6 |
Шлифовальщик |
1992 |
8 |
13 |
0,92 |
0,87 |
1833 |
1733 |
6 |
4 |
Токарь |
1992 |
15 |
10 |
0,85 |
0,88 |
1693 |
1753 |
8 |
6 |
Так как в данной курсовой работе число рабочих дней 6, то
Fн.ч.= (365-12-104)*8=1992
Гидронасос:
Сн.(ф.)= 7+3+1=11%
Сн.(ш.)=6+1+1=8%
Сн.(т.)= 11+2+1+1=15%
Цифры в формуле условные т.к. нет точных данных о количестве больничных дней, прогулов по уважительной причине, не запланированных отпусков.
Гидронасос:
Кн.(ф.)=
=0,89
Кн.(ш.)=
=0,92
Кн.(т.)=
=0,85
Гидронасос:
Fэ.(Ф.)=1992*0,89=1772,88≈1773 ч.
Fэ.(ф.)=1992*0,91=1812,72≈
Fэ.(ш.)=1992*0,92=1832,64≈
Fэ.(т.)=1992*0,85=1693,2≈
Гидронасос:
Rо.р.(ф.) =
=8,885≈9чел.
Rо.р.(ш.) = =6,319≈6 чел. Rо.р.(ш.)= =4,362≈4чел.
Rо.р.(т.) = =7,936≈8 чел. Rо.р.(т.)= =6,468≈6чел.
Количество основных рабочих, рассчитанное ранее, корректирует по квалификационным разрядам, составляя сводную ведомость основных рабочих. Распределение основных производственных рабочих осуществляется произвольно. Результаты расчетов сводятся в таблицу 2.
Таблица 2.
«Сводная ведомость основных производственных рабочих».
Профессия |
Основная численность, человек |
Количество рабочих разрядов. | ||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 | |||
Фрезеровщик |
15 9+6 |
_ |
_ |
5 3+2 |
3 2+1 |
3 2+1 |
2 1+1 |
2 1+1 |
_ | |
Шлифовальщик |
10 6+4 |
_ |
_ |
3 2+1 |
2 1+1 |
1 1+ |
2 1+1 |
2 1+1 |
_ | |
Токарь |
14 8+6 |
_ |
_ |
3 2+1 |
4 2+2 |
3 2+1 |
2 1+1 |
2 1+1 |
_ | |
Итого |
39 23+16 |
_ |
_ |
11 7+4 |
9 5+4 |
7 5+2 |
6 3+3 |
6 3+3 |
_ |
Средний разряд основных рабочих рассчитывается по формуле:
Рср.=
Рср.= = 4,66 ≈5 разряд.
3.3. Определение численности вспомогательных рабочих, специалистов и служащих
Расчёт численности данной категории работников с учётом того, что большая их часть выполняет функции, обслуживая несколько участков цеха, поэтому используем следующие методики.
Численность собственных
вспомогательных работников в
размере 25% от численности основных.
К числу вспомогательных
наладчик;
работники по ремонту оборудования.
Количество наладчиков
зависит от нормы
В курсовой работе
число наладчиков-2. К работникам
по ремонту оборудования
слесарь;
электромонтер.
Они планируются исходя из норм - один человек в смену.
Таким образом, численность
вспомогательных рабочих
Rвсп.=(Rосн.*0,25)+2+3+3=39*
Rвсп.=18человек
К служащим относятся:
контролёр
бухгалтер-1 человек в данной курсовой работе.
Число контролёров
Rслуж.=4+1=5 человека
К специалистам относятся:
руководитель участка;
начальник участка-2 человека;
сменный мастер - 1 человек в смену;
технолог-нормировщик-2 человека.
Rспец.=2+3+2=7 человек
Обслуживают участок 2 уборщицы, которые относятся к МОП: Rмоп=2 чел.
На основе произведённых расчётов составим сводную ведомость списочного состава работников участка.
Таблица 3.
«Сводная ведомость списочного состава работников участка».
Категории работников |
Количество человек |
Отношение к числу основных, %. |
Отношение к общему числу рабочих, %. |
Основные Вспомогательные Служащие Специалисты МОП |
39 18 5 7 2 |
- 46,15 12,82 17,94 5,12 |
54,92 25,35 7,04 9,85 2,81 |
Итого |
71 |
- |
100,00 |
3.4. Расчёт фонда оплаты труда
В основе расчёта оплаты труда в данной курсовой работе лежит тарифная система.
Тарифная система представляет
собой совокупность нормативов
при помощи, которых осуществляется
дифференциация и
Основными элементами являются:
тарификационный справочник;
тарификационные ставки;
тарификационные сетки;
надбавка к заработной плате.
Для основных производственных работников в данной курсовой работе принято индивидуальная, тарифная система оплаты труда.
Тарифные коэффициенты и
часовые тарифные ставки
Таблица 4.
«Часовые тарифные ставки основных производственных работников»
Показатели |
Разряды | |||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 | |
Часовая тарифная ставка, руб |
21,51 |
23,40 |
25,89 |
29,03 |
32,92 |
38,71 |
41,16 |
44,07 |
Порядок расчёта годового фонда оплаты труда основных работников представлен в таблице 5.
Таблица 5.
«Годовой фонд оплаты труда основных работников».
Профессия |
Тарифный разряд |
Число рабочих |
Часовая тарифная ставка или оклад |
Эффективный фонд всех рабочих |
Годовой фонд оплаты труда, руб. |
Премии, руб. |
Прочие доплаты, руб. |
Полный фонд оплаты труда, руб. | |||||||
г/н |
ш.р. |
г/н |
ш.р. |
||||||||||||
Фрезеровщик
|
3 4 5 6 7 |
3 2 2 1 1 |
2 1 1 1 1 |
25,98 29,03 32,92 38,71 41,16 |
5319 3546 3546 1773 1773 |
3626 1813 1813 1813 1813 |
231586,050 155571,770 176418,280 138814,060 147599,760 |
57896,512 38892,942 44104,570 34703,515 36899,940 |
21711,192 14584,853 16539,213 13013,818 13837,477
|
311193,754 209049,565 237062,063 186531,393 198337,177 | |||||
Итого |
- |
- |
- |
- |
849989,920 |
212497,479 |
79686,553 |
1142173,952 | |||||||
Шлифовальщик |
3 4 5 6 7 |
2 1 1 1 1 |
1 1 - 1 1 |
25,89 29,03 32,92 38,71 41,16
|
3666 1833 1833 1833 1833 |
1733 1733 - 1733 1733 |
139780,110 103520,980 60342,360 138039,860 146776,560 |
34945,027 25880,245 15085,590 34509,965 36694,140 |
13104,385 9705,091 5657,096 12941,236 13760,302 |
187829,522 139106,316 81085,046 185491,061 197231,002 | |||||
Итого |
- |
- |
- |
- |
588459,870 |
147114,967 |
55168,110 |
790742,947 | |||||||
Токарь |
3 4 5 6 7 |
2 2 2 1 1 |
1 2 1 1 1 |
25,89 28,03 32,92 38,71 41,16 |
3386 3386 3386 1693 1693 |
1753 3506 1753 1753 1753 |
133048,710 200074,760 169175,880 133394,660 141837,360 |
33262,177 50018,690 42293,970 33348,665 35459,340 |
12473,316 18757,008 15860,238 12505,749 13297,252 |
178784,203 268850,458 227330,088 179249,074 190593,952 | |||||
Итого |
- |
- |
- |
- |
- |
777531,370 |
194382,842 |
72893,563 |
1044807,775 | ||||||
Всего |
- |
39 |
- |
- |
- |
2215981,160 |
553955,288 |
207748,226 |
2977724,674 |
Информация о работе Расчёт баланса производственной мощности