Дивидендная политика акционерного общества

В научной литературе высказывалась также идея, что дивиденды могут нести отрицательный информационный посыл для инвесторов - выплаты дивидендов означают, что у компании нет прибыльных инвестиционных возможностей. При определении дивидендной политики ОАО «Красноярскгеология» управляющие не принимают в расчет такого возможного негативного восприятия дивидендов со стороны рынка.

Общество соблюдает Кодекс корпоративного поведения, а акционеры не злоупотребляют предоставленными им правами.

Акционеры общества обеспечены надежными и эффективными способами учета прав собственности на акции, имеют право участвовать в управлении обществом путем принятия решений по наиболее важным вопросам деятельности общества на общем собрании акционеров, на своевременное и регулярное получение полной и достоверной информации об обществе.

Уставом Общества предусмотрено, что решения, принятые Общим собранием акционеров, а также итоги голосования оглашаются на собрании, в ходе которого проводилось голосование, или доводятся до сведения акционеров не позднее 10 дней после составления протокола об итогах голосования в форме отчета об итогах голосования. А также в Уставе закреплено, что срок выплат дивидендов составляет менее 60 дней со дня принятия решения об их выплате, что соответствует рекомендациям передовой практике корпоративного управления.

Принятая в обществе практика корпоративного поведения обеспечивает равное отношение к акционерам, владеющим равным числом акций. Все акционеры имеют возможность получать эффективную защиту в случае нарушения их прав. Они имеют равные возможности для доступа к одинаковой информации, в том числе о финансовом положении общества, результатах его деятельности, об управлении обществом, о крупных акционерах общества, а также о существенных фактах, затрагивающих его финансово-хозяйственную деятельность. В обществе осуществляется контроль за использованием конфиденциальной и служебной информации.

Генеральный директор общества действует в соответствии с финансово-хозяйственными планами общества и заключенным с ним контрактом.

Практика корпоративного поведения ОАО «Красноярскгеология» учитывает предусмотренные законодательством права заинтересованных лиц, в том числе работников общества, и поощряет активное сотрудничество общества и заинтересованных лиц в целях увеличения активов общества, стоимости акций, создания новых рабочих мест. Для обеспечения эффективной деятельности общества генеральный директор учитывает интересы третьих лиц, в том числе кредиторов общества, государства и муниципальных образований, на территории которых действует общество.

В обществе обеспечен эффективный контроль за его финансово-хозяйственной деятельностью с целью защиты прав и законных интересов акционеров. Органы управления общества содействуют заинтересованности работников общества в его эффективной работе.

Значительное влияние на деятельность ОАО «Красноярскгеология» оказывают юридические лица, владеющие более 20% акций акционерного капитала. Его структура представлена на рисунке 2.2.

В частности, по предложению ЗАО «Бичилей» был избран весь состав совета директоров. ЗАО «Геомарк» и ЗАО «МОНИТЭК» имеют право распоряжаться около 20% общего количества голосов, приходящихся на голосующие акции ОАО «Красноярскгеология» и имеют возможность определять решения, принимаемые обществом. В структуру акционерного капитала также входит значительное число миноритарных акционеров. Ни одному акционеру не принадлежит более 75% и более акций ОАО «Красноярскгеология». Такая структура акционеров создает надлежащий баланс интересов для принятия на Общих собраниях акционеров решений в интересах большего числа акционеров.

В целом ОАО «Красноярскгеология» следует большей части рекомендаций российского Кодекса корпоративного поведения.

Общество демонстрирует высокий уровень раскрытия финансовой и нефинансовой информации о своей деятельности. Регулярно обновляется и пополняется Интернет-сайт Общества, где размещается большой объем актуальной информации о нем и собственниках, владеющих более 5% акций. В специально созданных разделах представлены Устав и основные внутренние документы, регулирующие деятельность органов управления, решения, принятые на общих собраниях, на заседаниях Совета директоров и другая существенная информация.

Совет директоров ОАО «Красноярскгеология» осуществляет ряд ключевых функций, гарантирующих высокую роль Совета директоров в системе корпоративного управления Общества и обеспечивающих необходимые условия для эффективной работы Совета директоров как органа, представляющего интересы акционера. А также принята практика выплаты вознаграждений членам Совета директоров, что является условием заинтересованности членов Совета директоров в их работе.

К числу имущественных прав акционеров относят право на дивиденды, право на преимущественное приобретение акций, дополнительно выпускаемых обществом и право на получение доли имущества при ликвидации предприятия. Не установлено ограничений на приобретение и продажу акций и ограничений по количеству акций, принадлежащих одному акционеру. Это способствует реализации акционерами своего права собственности.

Учитывая природу корпоративных отношений и необходимость обеспечения акционером своих имущественных прав, у акционеров ОАО «Красноярскгеология» имеется целый ряд неимущественных, так называемых «членских» прав: право участвовать и голосовать на общем собрании акционеров и вытекающие из него право требовать созыва общего собрания акционеров, право вносить предложения в повестку общего собрания и выдвигать кандидатуры в органы управления общества, а также право на получение информации и право на обжалование в суд решений общего собрания акционеров.

Привилегированных акций ОАО «Красноярскгеология» не выпускала, а следовательно, каждый акционер влияет на содержание решения общего собрания только в пределах своего участия в уставном капитале. Право акционеров не ставится в зависимость от их заслуг перед обществом и не связано с тем, какие интересы преследует акционер, участвуя в обществе. Против воли акционера его право голоса не может быть реализовано.

Получение информации о деятельности общества, о его должностных лицах служит гарантией защиты иных прав акционера, позволяет акционеру наиболее целесообразно осуществлять свои права. Без получения информации осуществление некоторых прав акционера будет весьма затруднительно или просто невозможно. Например, можно поставить под сомнение возможность участия акционера в общем собрании, если он не был уведомлен ни о месте, ни о дате его проведения.

Примерами закрепления широких полномочий акционеров по получению информации могут быть, в частности, право на получение выписки из реестра акционеров, право на получение информации о включении лица в список лиц, имеющих право на участие в общем собрании и право на получение списка лиц, имеющих право на участие в общем собрании, право на получение доступа к документам, хранимым обществом, и другие.

Законодателем были приложены значительные усилия, направленные на обеспечение прав мелких акционеров, что вызвано объективной необходимостью: миноритарные акционеры попросту могли бы игнорироваться владельцами крупных пакетов акций.

Усилия законодателя, направленные на увеличение защиты прав миноритарного акционера, в конечном итоге все же не дали гарантий получения дивиденда. Законодатель не ограничивает право большинства акционеров самостоятельно решать вопрос о направлении прибыли. По этой причине обсуждается возможность закрепить законом норму, например, не менее 10% чистой прибыли, выплаты дивидендов.

Может показаться, что такие требования существенно и необоснованно ограничивают права мажоритарных акционеров. Однако если рассматривать в качестве основного критерия соблюдение баланса интересов, то во избежание хронического неполучения дивидендов 5% акционеров только потому, что акционер-владелец 95% акций решил реинвестировать всю прибыль, такие меры представляются адекватными и справедливыми.

Дивидендная политика ОАО «Красноярскгеология», основанная на остаточном принципе, когда на выплаты акционерам идет часть чистой прибыли, оставшаяся после удержания средств на внутреннее финансирование, характеризуется для инвесторов повышенным риском по сравнению с дивидендными политиками с более прогнозируемыми потоками дивидендов. Причина - невозможность на много лет вперед оценить объем вложений в будущие инвестиционные проекты и, следовательно, спрогнозировать остаток прибыли для выплат. С другой стороны, компания, устанавливая размер дивидендов как фиксированный процент от прибыли или иным способом, позволяющим инвесторам легче ориентироваться в расчетах будущих потоков доходов, увеличивает риски для себя. Ведь, выполнив обязательства перед акционерами, предприятие может столкнуться с нехваткой средств на инвестиционные цели. Поэтому менеджменту приходится искать точку равновесия между интересами инвесторов и потребностями компании, стремясь к установлению гибкой дивидендной политики.

ГЛАВА 3. ПРЕДЛОЖЕНИЕЯ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ДИВИДЕНДНОЙ ПОЛИТИКИ ОАО «КРАСНОЯРСКГЕОЛОГИЯ»

3.1 Недостатки  в реализации дивидендной политики

В целом ОАО «Красноярскгеология» следует большей части рекомендаций российского Кодекса корпоративного поведения, однако существует ряд недостатков в ключевых компонентах системы корпоративного управления Общества в области защиты прав акционеров.

Советом директоров ОАО «Красноярскгеология» не утверждено Положение о дивидендной политике. Политика Общества в части выплаты дивидендов должна быть формализована и публично доступна. Следование указанной политике позволяет обеспечить прозрачность и прогнозируемость дивидендной политики Общества.

В ОАО «Красноярскгеология» не определена минимальная доля чистой прибыли, направляемая на выплату дивидендов.

Существенным недостатком дивидендной политики является нестабильность размеров дивидендных выплат, и более того, отказ от них в период высоких инвестиционных возможностей.

Совершенствование дивидендной политики ОАО «Красноярскгеология» необходимо с целью увеличения ее привлекательности для инвесторов, особенно в связи с планируемым расширением производства. Закрепление в Положении о дивидендной политике механизма определения размера дивидендов и порядка их выплаты будет способствовать максимальному раскрытию информации об акционерном обществе и построению доверительных отношений с будущими акционерами.

Деятельность исполнительных органов в интересах Общества требует доверия к ним со стороны акционеров и, следовательно, исключения возможности оказания какого-либо постороннего влияния на генерального директора или члена правления с целью спровоцировать его на совершение им действий или принятия решений в ущерб указанным интересам. В этой связи должны быть предприняты все разумные усилия для предотвращения возникновения подобных ситуаций.

Важным шагом на пути совершенствования корпоративной политики ОАО «Красноярскгеология» может стать закрепление минимальной доли прибыли, направляемой на выплату дивидендов. Это поможет потенциальным инвесторам оценивать будущий размер дивидендов и тем самым уменьшит число недовольных среди миноритарных акционеров. Важным фактором все же является не величина и скорость выплаты дивидендов, а именно гарантия стабильности существующей политики. Выплата дивидендов осуществляется в форме денежных средств, и никто из акционеров не имеет преимуществ по срокам выплат.

В среднем доля прибыли, направляемая на дивидендные выплаты, у российских компаний составляет 15-25%. Такая доля прибыли в несколько раз ниже, чем у западных компаний, и поэтому у российских эмитентов есть потенциал для улучшения дивидендной политики. Одним из аспектов, имеющих принципиальное значение для акционеров, является своевременная выплата дивидендов.

Все факты в совокупности влияют на качество дивидендной политики.

Акционерам крайне важно знать ответы на следующие вопросы: как в обществе определяется часть прибыли, направляемой на выплату дивидендов; каковы условия выплаты дивидендов и их минимальный размер по акциям, какими критериями руководствуется совет директоров общества при принятии решений о выплате дивидендов, распределении чистой прибыли и определении размера дивидендов, каков порядок выплаты дивидендов, в том числе сроки, место и форма их выплаты.

Стратегические интересы предприятия в развитой рыночной экономике предполагают оказание влияния на инвестиционные качества собственных акций, поскольку их курс важен для многих экономических субъектов рынка, являющихся или рассчитывающих стать контрагентами данного предприятия. Рост курса акций говорит о компетентности менеджмента, действия которого в основном и направлены на повышение рыночной стоимости компании. На отечественном рынке недостаточно сформировавшиеся рыночные механизмы, отсутствие правовой и корпоративной культуры привели к тому, что изменение курса акций интересно лишь владельцам ценных бумаг.

Аппарат управления ОАО «Красноярскгеология» еще не осознал того, что основной функцией рынка ценных бумаг является предоставление механизма, позволяющего эмитенту привлекать капитал, а инвестору вкладывать его в доходные сферы бизнеса, обеспечивая перетекание капитала из одной отрасли в другую в зависимости от прибыли, обеспечиваемой на вложенный капитал.

Полноценного рынка корпоративных ценных бумаг в России так и не сложилось. Благодаря специфике распределения собственности во время приватизации цены акций оказались достаточно низкими, привлекательными для скупки финансовыми спекулянтами и последующей перепродажи стратегическим инвесторам. Значительная часть акций так и осталась объектом исключительно спекулятивных вложений, делая рынок ценных бумаг практически независимым от состояния реального сектора экономики. Кризис фондового рынка в России оказался достаточно болезненным и затяжным, но уже появились тенденции, позволяющие говорить о развитии новых направлений работы. Участники рынка постепенно отходят от исключительно спекулятивного подхода к приобретению ценных бумаг к экономически более обоснованному выбору, медленно, но неуклонно растет интерес к акциям эмитентов, которые считаются «недооцененными», вложения делаются на более длительный срок. Это позволяет говорить, что у инвесторов есть спрос на ценные бумаги финансово устойчивых компаний, и программы управления инвестиционной привлекательностью акций предприятия могут быть успешно реализованы вопреки кризису.