Управления персоналом в банке ОАО «Технобанк»

Автор работы: Пользователь скрыл имя, 28 Января 2013 в 21:50, курсовая работа

Описание работы

Целью работы является анализ системы управлением персоналом на ОАО «Технобанк» и выработка путей ее совершенствования.
Для осуществления этой цели были поставлены следующие задачи:
- изучить систему управления персоналом в системе управления предприятием;
- проанализировать основные принципы и методы построения системы управления;

Файлы: 1 файл

с 4 стран.doc

— 1.09 Мб (Скачать файл)

 

 

 

           

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

  1. Конституция Республики Беларусь //Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь.1999. №1.
  2. Закон Республики Беларусь «О бухгалтерском учете и отчетности»//Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь.
  3. Инструкция о порядке применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь с изменениями и дополнениями. Постановление Министерства труда и социальной защиты №123 от 20.09.2002 г. // Вестник МНС Республики Беларусь. 2002. № 34. С. 36-69.
  4. Трудовой кодекс Республики Беларусь, принят Палатой Представителей 8 июня 1999 года. Одобрен Советом республики 30 июня 1999 года. Юридическая справочно-информационная автоматизированная система «ЮСИАС» - 2008г.
  5. Декрет Президента Республики Беларусь «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительной дисциплины». 26 июля 1999 года №29.
  6. Декрет Президента Республики Беларусь «О некоторых вопросах регулирования оплаты труда работников». 18 июля 2002 года №17.
  7. Авдеев В.В. Управление персоналом: технология формирования команды: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2008.- 514с.
  8. Акберин Р.З., Кибанов А.Я. Совершенствование структуры, функций и экономических взаимоотношений управленческих подразделений предприятий при разных формах хозяйствования. Учебное пособие - М.: ГАУ, 2006.- 258с.
  9. Антосенков, Е., Кокин, Ю. Реформа заработной платы – ожидание и реальность // Экономист. 2008. №4. С. 25-28.
  10. Бабук И.М. Экономика предприятия: Учебное пособие для студентов технических специальностей / И.М. Бабук. – Минск: «ИВЦ Минфина», 2007. – 327с.
  11. Базылева М.Н. Мотивация труда. БГЭУ. Мн.: 2007. – 111с.
  12. Беляцкий Н.П. и др. Управление персоналом: Уч. пос. / Беляцкий Н.П., Велесько С.Е., Ройш П. – Мн.: Интерпрессервис; Экоперспектива, 2008.- 245с.
  13. Блинов А.О., Василевская О.В. Искусство управления персоналом: Учеб. пос. – М.: ГЕЛАН, 2008.-315с.
  14. Богдашиц Е.А. Мотивация в системе функций управления персоналом: Автореф. дис.  на соис. ученой степени кан. экон. наук 08.00.05/ Минск БГЭУ, 2008.
  15. Бовыкин В.И. Новый менеджмент / В.И. Бовыкин. – М.: «Эксмо», 2007. – 480 с.
  16. Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М.: Триада-ЛТД, 2009. - 384 с.
  17. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: человек, стратегия, организация, процесс: Учебное пособие. - М.: МГУ, 2009.- 355с.
  18. Виханский О.С. Стратегическое управление. – М.: Гардарики, 2007. – 296 с.
  19. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент. Учебник. Третье издание. – М.: Гардарики, 2009. – 350с.
  20. Ворст И. Экономика фирмы / И. Ворст, П. Ревентлоу. – М.: Высшая школа, 2007. – 290 с.
  21. Герасенко В.П. и др. Мотивация труда в новых условиях хозяйствования // Проблемы повышения эффективности и конкурентоспособности потребительской кооперации и ее кадрового обеспечения в условиях рынка: Тезисы докладов. – Гомель: ГКИ, 2007. – 118 с.
  22. Герасенко В.П., Ким С.А. Совершенствование организационной структуры управления. – Мн., 2009. – 47 с.
  23. Герасенко В.П. Рационализация мотивационной структуры предприятия // Информатика и рыночная экономика. Гомель, 2008.-345с.
  24. Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. Конспект лекций. - Т: ТРТУ, 2008. – 450 с.
  25. Добролюбов Е. А. Система материального и нематериального стимулирования (мотивации) персонала // Банковские технологии.- 20037.- № 3. - С. 41-44.
  26. Друкер П. Заработная плата. Издание четвертое переработанное и дополненное. – М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», 2008. – 412с.
  27. Ильин Е. П. Мотивация и мотивы: Учеб. пособие для вузов.- СПб. и др.: Питер, 2000.- 508 с.
  28. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. - Минск: БГЭУ, 2006 .- 245с. 
  29. Каверин С. Б. Мотивация труда.- М.: Ин-т психологии РАН, 2009.- 224 с.
  30. Комарова Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы // Человек и труд. 2007. № 10. С. 90-92.
  31. Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь. Под ред. Василевича Г.А. Мн.: Издательство Амалфея, 2009. – 1120с.
  32. Куликов А. Мотивация и производительность труда // Консультант директора. 2008. № 19. С. 22.
  33. Маслова В. М Управление персоналом. Учебник для вузов М.:Издательство Юрайт, 2011г. – 549с.
  34. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента / Пер. с англ. –М.: Дело, 2007.- 158с.
  35. Одегов Ю. Г. Оценка эффективности работы с персоналом. Методологический подход М.: Инфра-М, 2011. – 415с.
  36. Оплата труда: сборник нормативных актов / под ред. Г. В. Прохорчик. – Минск, 2008. – 304 с.
  37. Организация заработной платы. Опыт, проблемы, рекомендации / Л.Ф. Алексеенко, А.Н. Заикин, В.Г. Локтев [и др.]; под ред. В.И. Матусевича. – Минск: НИИ труда, 2009. – 400с.
  38. Потемкин Валерий Константинович Управление персоналом: Учебник для вузов 1-е изданиеМ.: Юрайт, 2010 год.- 432 с.
  39. Соломанидина Т.О., Соломанидин В.Г.   Мотивация трудовой деятельности персонала: Учебно-практическое пособие. М.,  2005.  – 115 с.
  40. Спивак В.А. Организационное поведение и управление персоналом.- СПб: Питер, 2010.- 416 с.
  41. Травин В.В. , Дятлов В.А. Основы кадрового менеджмента. - М.: Дело ЛТД, 2005.- 345с.
  42. Трейси Диана. Менеджмент с точки зрения здравого смысла. Настольная книга. - М.: Автор, 2007.- 315с.
  43. Управление персоналом. Учебник / под ред. Полякова О.Н. Тюлькина Ю.С. Кобцева Е.Н. Волкова Л.П. Талтынов С.М. Дуракова И.Б. Стадниченко Л.И. М.: Инфра-М, 2010. – 345с.
  44. Управленческое консультирование. Под ред. Куба М. - М.: Интерэксперт, 2007.- 245с.
  45. Управление персоналом организации: учебник для  Вузов. Под ред. Кибанова  А. Я.  - М.: Инфра - М, 2007.- 371с.
  46. Управление персоналом / Общ. ред. А.И. Тургинова – М.: РАГС, 2009.- 245с.
  47. Управление персоналом организации: Учебник/Под ред. А.Я. Кибанова - 2-ое изд. доп. и перераб. - М: ИНФРА-М, 2009. -  – 637с.
  48. Уткин Э.А., Кочеткова А. И. Управление персоналом в малом и среднем бизнесе. - М.: Акалис, 2006.- 537с.
  49. Фалмер Р.М. Энциклопедия современного управления. Т1. - М.: 2009.-1445с.
  50. Цыпкин Ю.А. Управление персоналом: Учеб. для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2009.- 287с.
  51. Шекшня С.В. Управление персоналом. Учебно-практическое пособие. - М.: Бизнес - школа «Интел- Синтез», 2009.- 345с.
  52. Шимов В.Н. Экономика Республики Беларусь.– М.: МНО, 2007.– 404с.
  53. Шкатулла В.И Настольная книга менеджера по кадрам. - М.: Норма - Инфра - М , 2008. – 315с.
  54. Шомов Е.М., Читов В.А. Организация и виды материального стимулирования работников // Главный бухгалтер. 2009. №11. С. 53-58.

 

 

 

 

 

 

 

 

 


Информация о работе Управления персоналом в банке ОАО «Технобанк»