Автор работы: Пользователь скрыл имя, 05 Апреля 2012 в 11:29, контрольная работа
Работа содержит 7 задач по "Теории экономического анализа "с решениями
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
УРАЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ
ИНСТИТУТ НЕПРЕРЫВНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
КАФЕДРА БУХГАЛТЕРСКОГО УЧЕТА И АУДИТА
по теории экономического анализа
ВАРИАНТ № 1
Исполнитель:
Руководитель:
Екатеринбург
2011
ВАРИАНТ № 1
ЗАДАЧА 1
Таблица 1 - Анализ выполнения плана, динамики и напряженности плановых заданий показателей производственной организации
Показатель | Ед. изм. | Прошлый год | Отчетный год | Степень выпол-нения плана, % | Напряжен-ность плановых заданий, % | Темп роста, % | |
по плану | факти-чески | ||||||
А | Б | 1 | 2 | 3 | 4 (3/2*100) | 5 (2/1*100) | 6 (3/1*100) |
1. Товарная продукция в сопоставимых ценах | тыс. р. | 9 | 10 | 9,5 | 95,00 | 111,11 | 105,56 |
2. Численность промышленно-производствен-ного персонала | чел. | 100 | 90 | 120 | 133,33 | 90,00 | 120,00 |
3. Стоимость основных производствен-ных фондов | тыс. р. | 5 | 5,1 | 4,9 | 96,08 | 102,00 | 98,00 |
4. Полная себестоимость товарной продукции | тыс. руб. | 7 | 7,5 | 7,8 | 104,00 | 107,14 | 111,43 |
5. Фондоотдача [1/3] | руб. | 1,80 | 1,96 | 1,94 | 98,98 | 108,89 | 107,78 |
6. Производи-тельность труда [1/2] | руб. | 0,09 | 0,11 | 0,08 | 72,73 | 122,22 | 88,89 |
7. Затраты на 1 руб. товарной продукции [4/1*100] | коп. | 78 | 75 | 82 | 109,33 | 96,15 | 105,13 |
Результаты проведенного анализа позволяют сделать следующие выводы.
В отчетном году по сравнению с прошлым товарная продукция выросла на 5,56 %, что оценивается положительно. При этом негативным моментом является недовыполнение плана по этому показателю на 5%, что можно объяснить высокой напряженностью плана, значение которой составило 111,11%.
Что касается трудовых ресурсов, то количество человек превысило запланированное значение на 33,33 %, а значение прошлого года на 20,00%. Причиной столь значительного перевыполнения плана могло стать низкое значение напряженности плановых заданий, значение которого составило 90,00%.
Преимущественный рост численности по сравнению с ростом товарной продукции обусловил снижение эффективности использования трудовых ресурсов, что проявилось в уменьшении производительности труда по сравнению с прошлым годом на 11,11 %. Это заслуживает отрицательной оценки. При этом план по производительности труда был недовыполнен почти на 1/3. Частично причиной данной негативной тенденции можно считать повышение напряженности плановых заданий на 22,22 %.
Стоимость производственных основных средств снизилась по сравнению с предыдущим годом на 2%, план по данному виду ресурсов был недовыполнен на 3,92 %, при напряженности плановых заданий 102 %.
Сложившаяся динамика товарной продукции и основных средств вызвала рост фондоотдачи на 7,78 %, что заслуживает положительной оценки. Вместе с тем при невысоком значении напряженности (108,89%), план был недовыполнен на 1,02 %, что является отрицательным моментом.
Негативно оценивается рост полной себестоимости продукции на 11,43 %, к тому же, несмотря на рост напряженности, которая составила 107,14 %, план по данному показателю превысил плановое значение на 4 %.
Превышение темпов роста себестоимости с темпом роста товарной продукции привело к росту затрат на 1 руб. товарной продукции на 5,56 %, в тоже время при снижении напряженности происходит превышение запланированного показателя на 9,47 %, что оценивается негативно.
Таким образом, оценку работе предприятия можно дать удовлетворительную, т.к. рост товарной продукции происходит за счет увеличения количества используемых ресурсов, а не за счет повышения эффективности их использования.
Негативными моментами в деятельности предприятия являются:
- низкая эффективность использования трудовых ресурсов;
- рост затрат на 1 руб. товарной продукции.
Для устранения отрицательных тенденций рекомендуется:
- с целью повышения эффективности использования трудовых ресурсов пересмотреть штатное расписание, применять методы морального и материального стимулирования работников;
- с целью снижения затрат проводить подробное изучение их состава и структуры для выявления экономически необоснованных;
- с целью обоснованного установления планов применять эффективные методы планирования.
ЗАДАЧА 2
Таблица 2 - Анализ динамики эффективности использования трудовых ресурсов
Показатель | Базисный период | Отчетный период | Абсолютное отклонение | Темп роста, % |
Численность работающих, чел. | 950 | 900 | -50 | 94,74 |
Среднегодовая выработка одного работающего, руб. | 12375 | 13000 | 625 | 105,05 |
Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс. р. | 11756 | 11700 | -56 | 99,52 |
Таблица 3 - Расчет влияния факторов на изменение объема товарной продукции (методом абсолютных разниц)
Факторы | Влияние факторов | ||
Методика | Расчет | Величина | |
Численность, ч | ∆Ч*В0/1000 | -50*12375/1000 | -618,75 |
Среднегодовая выработка, руб. | ∆В*Ч1/1000 | 625*900/1000 | 562,50 |
Товарная продукция, тыс.руб. | Σ = ∆ТП | -618,75+562,50 | -56,25 |
Результаты проведенного анализа свидетельствуют о следующем.
В отчетном году объем товарной продукции снизился в сопоставимых ценах на 56,25 тыс. руб. Данное изменение обусловило влияние следующих факторов.
Снижение численности работников на 50 чел. Стало причиной снижения товарной продукции на 618,75 тыс. руб., что оценивается негативно.
Рост эффективности использования трудовых ресурсов, проявившийся в увеличении производительности труда на 625 руб., оказал положительное влияние на изменение товарной продукции в размере 562,5 тыс. руб. Данная величина влияния будет являться резервом роста выручки в будущем периоде.
Положительное влияние второго фактора не смогло перекрыть отрицательно влияние первого фактора, в результате чего произошло снижение на 0,48 %.
Таким образом, деятельность можно оценить неудовлетворительно, т.к. несмотря на рост эффективности использования ресурсов происходит снижение объема товарной продукции. Для устранения выявленных недостатков необходимо обеспечить производство необходимым количеством трудовых ресурсов.
ЗАДАЧА 3.
Таблица 4 – Анализ динамики эффективности использования трудовых ресурсов
Показатель | Базисный период | Отчетный период | Абсолютное отклонение | Темп роста, % |
1. Товарная продукция в сопоставимых ценах, тыс. р. | 52307 | 56750 | 4443,0 | 108,49 |
2. Среднесписочная численность рабочих, чел. | 6900 | 6880 | -20,0 | 99,71 |
3. Число отработанных одним рабочим дней в году | 236,9 | 235 | -1,9 | 99,20 |
4. Продолжительность рабочего дня, час. | 8 | 7,8 | -0,20 | 97,50 |
5. Среднечасовая выработка одного рабочего, тыс. р. | 4 | 4,5 | 0,50 | 112,50 |