Учетная политика предприятия

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ  И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

КУРГАНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ  УНИВЕРСИТЕТ

КАФЕДРА «АНАЛИЗ, БУХГАЛТЕРСКИЙ  УЧЕТ И АУДИТ»

 

 

 

 

 

КУРСОВАЯ  РАБОТА

 

по курсу: «Бухгалтерский финансовый  учет»

тема: «Учетная политика предприятия»

 

 

Выполнил 

Проверил: Т.В. Чупина,

ст.  преподаватель

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Курган 2012

СОДЕРЖАНИЕ

Введение                             3

1 Экономическая природа  и некоторые проблемы в формировании  учетной политики                    5

1.1 Роль и значение учетной  политики в хозяйственной деятельности          5

1.2 Проблемы, возникающие  при формировании учетной политики          7

1.3 Учетная политика в  соответствии с МСФО              9

2 Учетная политика в  целях бухгалтерского учета и  ее состав в текущей практике  учета                                              16

2.1 Нормативная и законодательная  база по созданию учетной политики             16

2.2  Структура учетной политики  в целях бухгалтерского учета                  19

2.2.1 Организационно-технические  аспекты                     20

2.2.1.1  Рабочий план счетов                        21

2.2.1.2 Формы первичных учетных  документов                                                     22

2.2.1.3 Инвентаризация имущества и финансовых обязательств                   24

2.2.1.4 Правила документооборота и технологии обработки информации            26                                                                                        

2.2.1.5. Порядок контроля  за хозяйственными операциями                                     28

2.2.2 Методологические аспекты учетной политики                                               29

2.2.2.1 Учет основных средств                       29

2.2.2.2 Учет нематериальных  активов                     38

2.2.2.3  Учет материально-производственных  запасов                                            43

2.2.2.4 Учет готовой продукции  и товаров                     53

2.2.2.5 Учет затрат на производство и калькулирование себестоимости продукции 56

2.2.2.6 Учет займов и кредитов                       64

2.2.2.7 Учет создания и  формирования резервов                    66

2.3 Учетная политика с  целью налогообложения                    73

3 Типовые практические ситуации                       76

ЗАКЛЮЧЕНИЕ                         93

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ                                         95

ПРИЛОЖЕНИЯ                      

ВВЕДЕНИЕ

С переходом к рыночным отношениям изменились подходы к  организации и ведению бухгалтерского учета - от жесткой регламентации  учетного процесса со стороны государства  в прошлом осуществлен переход  к разумному сочетанию государственного регулирования и самостоятельности  организации в постановке бухгалтерского учета. Сущность новых подходов к  организации и ведению бухгалтерского учета заключается в основном в том, что на основании установленных  государством общих правил бухгалтерского учета организации самостоятельно разрабатывают учетную политику для решения поставленных перед  учетом задач.

Учетная политика — это  выбор организацией вариантов учета  и оценки объектов учета, по которым  разрешена вариантность, а также  формы, техники ведения и организации  бухгалтерского учета исходя из установленных  допущений и требований и особенностей ее деятельности (организационных, технологических, численности и квалификации учетных кадров, уровня технического оснащения учетных работников и др.).

Целью курсовой работы является рассмотрение технологии формирования эффективной  учетной политики, соответствующей  целям установке организации.

Для реализации поставленной цели решим следующие задачи:

1. рассмотрим экономическое значение учетной политики и сравним национальную практику учета с международной;
2. раскроем сущность и формирование учетной политики предприятия;
3. проанализируем организационно-технические и методологические аспекты учетной политики для целей бухгалтерского учета;
4. рассмотрим учетную политику в целях налогообложения;
5. проанализируем практические ситуации, возникающие при формировании учетной политики и  внесении в нее изменений.

        Актуальность  темы данной работы определяется  тем, что продуманная учетная  политика позволяет сэкономить  на налоговых платежах, оптимизировать  документооборот, в некоторых  ситуациях даже снять претензии  со стороны проверяющих органов.  Вместе с ней работа бухгалтера  может стать намного проще. Но это только в случае если учетная политика сформирована с учетом структуры и специфики деятельности организации. В противном случае она не только не поможет организации, но и вполне может привести к негативным последствиям, таким как споры с налоговыми органами, штрафы, пени и доначисление суммы налогов.

  Работа состоит из  трех глав, введения и заключения, списка использованных источников, приложений.

Во введении мы рассматриваем актуальность темы «учетная политика предприятия», даются основные определения учетной  политики, выделяем задачи курсовой работы.

В первой главе рассмотрена экономическая природа, роль  и основные проблемы учетной политики. А также сравнение национальной учетной политики со стандартами МСФО.

В главе второй, рассмотрена структура  учетной политики, вариантность выбора способов, метода учета и оценки основных объектов учета.

В главе третьей, рассматриваются  типовые практические ситуации, возникающие  при формировании учетной политики и  внесении в нее изменений.

В заключении приводим основные выводы по проделанной работе.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1 Экономическая природа  и некоторые проблемы в формировании  учетной политики

 

1.1 Роль и значение учетной  политики в хозяйственной деятельности

В соответствии со ст. 5 «Регулирование бухгалтерского учета» Федерального закона от 21.11.1996 № 129-ФЗ «О бухгалтерском учете» учетная политика относится к  четвертому уровню системы нормативного регулирования бухгалтерского учета  в Российской Федерации, и каждая организация должна принять и  последовательно применять учетную  политику.

Нормы ПБУ 1/08 более детально определяют подходы к выбору, обоснованию, раскрытию  и изменению учетной политики.

Однако требования и Закона о  бухгалтерском учете, и ПБУ 1/08 концептуальны  и не являются руководством по решению  конкретных практических проблем, которые  возникают у составителей при  формировании конкретной организации  учетной политики.

Главная функция учетной политики – закрепить выбранные способы  учета и внутреннего контроля из ряда способов, разрешенных нормативными актами.

Важнейшими задачами формирования учетной политики становятся:

– построение информационных процессов  в организации, которое обеспечило бы дополнение финансовой отчетности показателями, ориентированными на ее будущее;

– сближение отечественной учетной  практики с международной;

– преодоление информационного  разрыва между бухгалтерией, которая  аккумулирует огромные объемы финансовых и нефинансовых сведений об организации, и пользователями (внешними и внутренними) учетных и отчетных данных, которые  часто сетуют на недостаток информации о деятельности организации, предъявляют  серьезные претензии к бухгалтерии  по поводу состава, содержания и качества предоставляемых им данных.

Учетная политика, основанная на идее обеспечения прозрачности деятельности организации и полезности информации о ее деятельности, позволит удовлетворить  информационные запросы широкого круга  пользователей.

Экономический смысл учетной политики организации сводится к обеспечению  формирования и отражения в учете  оптимальных финансовых результатов  ее деятельности. Роль учетной политики в организации всего учетного процесса крайне велика. Это связано с тем, что действующие нормативно-правовые акты в ряде случаев допускают выбор юридическим лицом способа организации учета из нескольких, определенных соответствующим нормативно-правовым актом, а иногда даже устанавливают обязанность разработать соответствующий порядок самостоятельно.

Следует отметить, что значение учетной  политики недооценивается многими организациями, в которых к разработке учетной политики относятся формально, не изучают последствия применения тех или иных ее элементов. Но последствия принятия учетной политики очень важны для внутренней жизни организации и, следовательно, учетная политика является объектом пристального контроля со стороны различных заинтересованных органов и лиц. Учетная политика предоставляет возможность законного способа корректировки финансового результата и налогооблагаемой прибыли.

Между тем выбранная организацией учетная политика оказывает существенное влияние на величину показателей  себестоимости продукции, прибыли, налогов на прибыль, добавленную  стоимость и имущество, показателей  финансового состояния организации.

Без ознакомления с учетной политикой нельзя осуществлять сравнительный анализ показателей деятельности организации за различные периоды и тем более сравнительный анализ различных организаций.

Следует также иметь в  виду, что по обоснованности, полноте  учетной политики организации, ее соответствию новым нормативным документам можно  сделать выводы о профессионализме главного бухгалтера, формирующего учетную политику, руководителя организации, утверждающего ее, и аудитора, подтверждающего достоверность бухгалтерских и отчетных данных.

 

1.2 Проблемы, возникающие при формировании  учетной политики

Часто учетная политика организации  формируется в спешке, по остаточному  принципу либо отдается на откуп аудиторской  фирме. Результат процесса по разработке или совершенствованию учетной  политики может быть различным: учетная  политика или охватывает самые насущные для организации аспекты, или  представляет собой добросовестное изложение нормативных документов по бухгалтерскому учету[17].

Четко отработанные алгоритмы или  стандартизированный процесс формирования учетной политики, как правило, отсутствуют  в большинстве организаций. Если же специалисты организаций решают подойти к разработке и совершенствованию  учетной политики основательно, то они сталкиваются со множеством проблем.

Проблемы возникают у бухгалтеров  уже на первых этапах работы над  учетной политикой – при определении  приоритетных направлений построения системы учета организации, которые  зависят от целей, преследуемых составителями  учетной политики.

Одной из проблем является несовершенство законодательной базы. Ныне существующие законодательные документы не могут  предусматривать всех особенностей деятельности предприятий. В связи  с этим предприятия вынуждены  разрабатывать собственные положения, которые они должны четко обосновать и аргументировать.

Проблема согласования поставленных при формировании и совершенствовании  учетной политики целей для принятия решений по выбору способов ведения  учета является одной из самых  сложных. Руководством организации  могут преследоваться различные  цели при создании учетной политики, которые разнонаправленно влияют на результат разработки документа. Выбор  конкретного варианта учета может  оказать существенное влияние на объем учетной работы, разграничение ответственности за те или иные учетные процессы, появление новых процедур, увеличение количества создаваемых и обрабатываемых документов, то есть прямо или косвенно влиять на работу всех структурных подразделений организации. Но при этом участники процесса формирования учетной политики часто склонны отстаивать свои интересы, настаивая на принятии тех методов организации и ведения учета, которые упрощают именно их деятельность.

Сложность российского законодательства в области налогообложения делает логичным и рациональным стремление бухгалтеров отождествить бухгалтерский  и налоговый учет. В течение  последних лет на решение этой задачи затрачены усилия многих теоретиков и практиков.