Автор работы: Пользователь скрыл имя, 09 Декабря 2012 в 12:44, курсовая работа
Целью данной дипломной работы является изучение системы «Директ-костинг» как инструмента учета, планирования и контроля затрат в коммерческой организации.
В соответствии с поставленной целью решается ряд задач:
1) рассмотрение особенностей организации управленческого учета на предприятии;
2) изучение методических основ учета затрат и калькуляции себестоимости продукции;
3) разработка рекомендаций по совершенствованию управленческого учета на конкретном предприятии.
ВВЕДЕНИЕ
1 особенности организации управленческого учета на предприятии
1.1 Сущность управленческого учета
1.2 Этапы организации управленческого учета на предприятии
1.3 Классификации затрат в условиях организации системы «Директ-костинг»
2 Методические основы учета затрат и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг)
2.1 Характеристика различных методов учета затрат и калькулирования себестоимости продукции, работ и услуг
2.2 Система учета полных затрат и система учета переменных затрат
2.3 Методы анализа себестоимости на предприятии
3 СовершенствованиЕ управленческого учета на предприятии ООО «Верес»
3.1 Организация учета затрат и результатов деятельности предприятия по системе «директ-костинг»
3.2 Анализ затрат в целях управления прибылью
3.3 Рекомендации
заключение
список использованных источников
приложение А
приложение Б
приложение В
приложение Г
приложение Д
приложение Е
приложение Ж
АННОТАЦИЯ
В данной дипломной работе на основе обобщения теории и практики применения системы «Директ-костинг» в управленческом учете в коммерческой организации ООО «Верес» даются рекомендации по формированию системы «Директ-костинг» в условиях современной России.
Работа изложена на 115 страницах и содержит 11 таблиц, 14 рисунков и 8 формул.
ОГЛАВЛЕНИЕ
ВВЕДЕНИЕ
1 особенности организации управленческого учета на предприятии
1.1 Сущность управленческого учета
1.2 Этапы организации управленческого учета на предприятии
1.3 Классификации затрат в условиях организации системы «Директ-костинг»
2 Методические основы учета затрат и калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг)
2.1 Характеристика различных методов учета затрат и калькулирования себестоимости продукции, работ и услуг
2.2 Система учета полных затрат и система учета переменных затрат
2.3 Методы анализа себестоимости на предприятии
3 СовершенствованиЕ управленческого учета на предприятии ООО «Верес»
3.1 Организация учета затрат и результатов деятельности предприятия по системе «директ-костинг»
3.2 Анализ затрат в целях управления прибылью
3.3 Рекомендации
заключение
список использованных источников
приложение А
приложение Б
приложение В
приложение Г
приложение Д
приложение Е
приложение Ж
ВВЕДЕНИЕ
Серьезные
изменения, происходящие в нашей
стране в последнее десятилетие,
требуют пересмотра многих принципов,
и прежде всего принципов управления
экономическими субъектами. Задачи управления
требуют новых видов
Конечно,
было бы ошибочно воспринимать управленческий
учет как нечто новое для
Развитие
и укрепление централизованного
планирования способствовало постепенному
отделению от бухгалтерской службы
планово-экономических и
В
последнее же десятилетие, когда
произошел отказ от централизованной
системы управления в пользу рыночной
экономики, необоснованно стало
принижаться значение планирования
и как следствие —
Между тем бюджетирование в управленческом учете во многом напоминает ранее применявшийся в отечественной практике порядок разработки техпромфинплана. Кроме того, все виды анализа, применяемые в управленческом учете, также хорошо известны отечественным ученым и практикам.
В
тот период не раз предпринимались
настойчивые попытки внедрения
внутреннего хозяйственного расчета,
прообразом которого является одна из
концепций управленческого
Однако
все предпринимаемые меры не способствовали
созданию целостной системы
Управленческий учет — новая комплексная отрасль экономических знаний. В этом его большое преимущество, так как именно на стыках наук, при использовании разных научных методов происходят существенные прорывы к новым знаниям и технологиям.
Система
«Директ-костинг» является одной из
подсистем управленческого
Как известно, сущность метода «Директ-кост» заключается в исчислении неполной стоимости объектов учета: исторически – на базе прямых затрат, в классическом варианте – как системы переменных затрат.
«Директ-костинг» (метод прямого счета) – метод учета издержек производства, основу которого составляет их деление на постоянные и переменные. При применении метода «Директ-кост» появляется возможность проводить эффективную ценовую и ассортиментную политику, управлять прибылью предприятия. Отказ от распределения косвенных расходов между изделиями позволяет более достоверно оценить, во что обходится предприятию производство продукции.
Таким
образом, внедрение системы «Директ-
Целью данной дипломной работы является изучение системы «Директ-костинг» как инструмента учета, планирования и контроля затрат в коммерческой организации.
В соответствии с поставленной целью решается ряд задач:
1)
рассмотрение особенностей
2) изучение методических основ учета затрат и калькуляции себестоимости продукции;
3)
разработка рекомендаций по
В
качестве предмета проводимого исследования
выбран метод учета затрат и калькулирования
себестоимости «Директ-костинг»
Объектом данной работы является предприятие ООО «Верес», основным видом деятельности которого является производство мебельных фасадов и мебели по индивидуальным заказам.
Методической
основой послужили научно-
1 особенности организации
В условиях, когда в России закончился затянувшийся на несколько лет период спада производства, и многие промышленные предприятия вступили в период восстановления и развития производства, они по-прежнему испытывают недостаток прибыли как основного источника развития. Большинство руководителей и специалистов осознали, что только грамотное отношение к затратам на всех этапах производственного процесса позволит выправить положение. К этому решению подталкивает и систематический рост цен и тарифов на все виды ресурсов.
При этом
одной из важнейших задач
Однако,
в современных условиях с развитием
технологий, постоянными изменениями
в законодательной и правовой
базах, усложнением организационной
структуры предприятий
В отечественной бухгалтерской теории и практике понятие управленческого учета появилось сравнительно недавно, на Западе это понятие используется более полувека.
В настоящее время учет на Западе традиционно подразделяется на две подсистемы - финансовый и управленческий учет. Такое подразделение обусловлено различием в целях и задачах внешней и внутренней бухгалтерии.
В финансовой бухгалтерии
формируется информация о доходах
и расходах организации, о дебиторской
и кредиторской задолженности, о
финансовых инвестициях, состоянии
источников финансирования, взаимоотношениях
с государством по уплате налогов
и т.д. Потребителями информации
финансового учета являются в
основном внешние по отношению к
предприятию пользователи: налоговые
органы, банки, биржи, другие финансовые
институты, а также поставщики, покупатели,
потенциальные и реальные инвесторы,
служащие предприятия. Финансовая отчетность
не является коммерческой тайной, открыта
к публикации и в определенных
случаях должна быть заверена независимым
аудитором или аудиторской
В системе управленческого
учета формируется информация о
расходах, доходах и результатах
деятельности в необходимых для
целей управления аналитических
разрезах. При этом руководство предприятия
самостоятельно решает, в каких разрезах
классифицировать объекты управления
и как осуществлять их учет. Информация
управленческого учета
Различия между финансовым и управленческим учетом нагляднее всего представить в виде таблицы. Так, например, Николаева С.А. предлагает следующие параметры сравнения (табл. 1.1) [24, c. 53].
Таблица 1.1 - Сравнение финансового и управленческого учета
Классификационные признаки |
Финансовый учет |
Управленческий учет |
Главные потребители |
Главным образом внешние пользователи |
Менеджеры предприятия |
Цели ведения учета |
Составление финансовой отчетности для внешних пользователей |
Обеспечение процессов управления внутри предприятия |
Свобода выбора методов ведения учета |
Ограничена общепринятыми |
Никаких ограничений, кроме стоимости,
сопоставляемой с доходами от принятия
более эффективных |
Учетная система |
Двойная запись |
Любая полезная система |
Временной аспект |
Нацеленность в прошлое |
Нацеленность на будущее |
Продолжение табл. 1.1 Временной интервал |
Обычно год или квартал |
Любой |
Измерители |
Денежные |
Любые |
Набор показателей |
Определен точно. Относительные показатели используются незначительно |
Набор до конца не определен |
Степень открытости информации |
Не представляет коммерческой тайны. Является открытой, публичной и в ряде случаев заверяется независимыми аудиторами |
Является коммерческой тайной, не полежит публикации и носит конфиденциальный характер |
Основные требования к информации |
В большей степени точность |
В большей степени скорость предоставления |
Правила ведения учета |
Основан на общепринятых принципах ведения бухгалтерского учета |
Учетные принципы формируются организацией самостоятельно исходя из целей и задач внутрифирменного управления |
Основной внутренний документ, определяющий порядок ведения учета |
Учетная политика для целей ведения финансового учета |
Учетная политика для целей ведения управленческого учета |
Принцип группировки расходов |
По экономическим элементам |
По статьям калькуляции |
Основной объект учета и отчетности |
Организация как юридическое лицо |
Структурные подразделения организации |
Периодичность представления отчетности |
Устанавливается законодательными нормативными актами |
По мере необходимости, в соответствии с принципами целесообразности и экономичности |
Связь с другими дисциплинами |
Основан главным образом на собственном методе |
Тесно связан с другими дисциплинами - микроэкономикой, финансами, экономическим анализом, математической статистикой и др. |
Рассмотрим различные
подходы к определению
Определение управленческого учета - вопрос дискуссионный. Так, по мнению Национальной ассоциации бухгалтеров США, управленческий учет есть "процесс идентификации, измерения, накопления, анализа, подготовки, интеграции и передачи финансовой информации, используемой управленческим персоналом для планирования, оценки и контроля за производственной деятельностью и эффективностью использования ресурсов" [18, c. 25].
Ч.Т. Хорнгрен и Дж. Фостер дают следующее определение. Управленческий учет - это идентификация, измерение, сбор, систематизация, анализ, разложение, интерпретация и передача информации, необходимой для управления какими-либо объектами [36, c. 8].
Из приведенных выше формулировок можно сделать вывод, что управленческий учет представляет собой систему учета, планирования, контроля, анализа доходов, расходов и результатов хозяйственной деятельности в необходимых аналитических разрезах, оперативного принятия различных управленческих решений в целях оптимизации финансовых результатов деятельности предприятия в краткосрочной и долгосрочной перспективе.
Не существует какого-либо идеального определения, которое устраивало бы всех специалистов в этой области. Мнения авторов разнятся от понимания управленческого учета в узком смысле этого слова, а именно как подсистемы бухгалтерского учета, включающей в себя сбор, регистрацию и обобщение информации, до трактовки его в широком смысле как системы управления предприятием, охватывающей все функции управления: планирование, организацию, собственно учет, контроль, анализ, принятие решений. То есть, образно говоря, в связке "управленческий учет" одни авторы "ставят ударение" на слове "учет", другие - на слове "управленческий".
На мой взгляд, понятие управленческий учет можно рассматривать в широком смысле как систему управления предприятием, которая интегрирует в себе различные подсистемы и методы управления и подчиняет их достижению единой цели.
Следует отметить, что официального
определения управленческого