08 Июня 2013, курсовая работа
В данной работе рассматривается правовое регулирование охраны труда в Российской Федерации. Целью работы является исследование правового регулирования охраны труда. Указанная цель обусловила следующий круг задач, подлежащих разрешению: Проанализировать законодательство по охране труда и ее организация. Рассмотреть права и обязанности сторон трудового договора по обеспечению охраны труда.
Объектом исследования являются правоотношения, возникающие в процессе охраны труда.
23 Апреля 2015, реферат
Основной целью законодательства об охране труда является решение следующей триединой задачи:
1) защита работника от воздействия вредных производственных факторов, которые угрожают его здоровью и физической безопасности;
2) обеспечение компенсаций при несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях;
3) проведение медицинской и профессиональной реабилитации пострадавших на производстве.
02 Декабря 2013, курсовая работа
Цель настоящей курсовой работы - систематизация основных понятий и положений в области взаимоотношения субъектов трудового права.
Данная цель достигается последовательным решением следующих частных задач:
раскрытие понятий «субъект трудового права», «трудовая право-субъектность»;
видовая систематизация субъектов трудового права;
оценка правового статуса и характеристика гражданина как субъекта трудового права;
оценка правового статуса и характеристика работодателя как субъекта трудового права;
анализ социально-трудовых прав профсоюза.
20 Января 2013, курсовая работа
Труд человека, как и вся его жизнь, всегда протекает во времени. Для всех видов общественнополезной деятельности людей общим измерителем количества затраченного труда выступает рабочее время. Рабочее время, с одной стороны, закрепляет меру труда, с другой - обеспечивает работнику предоставление времени для отдыха и восстановления затраченных сил.
09 Июня 2013, контрольная работа
Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени (ст.91ТКРФ).
22 Апреля 2014, курсовая работа
Трудовые отношения – важная и неотъемлемая часть общественных отношений, регулируемые нормами права. Тема рабочего времени и времени отдыха актуальна практически для каждого члена общества. В силу чего значение правового регулирования рабочего времени, то есть это закрепление в нормах права продолжительности нормального рабочего времени, видов рабочего времени, а также его режимов и учета сложно переоценить.
17 Ноября 2014, дипломная работа
Цель дипломной работы – выявление особенностей и проблем, связан-ных с правовым регулированием рабочего времени работника.
Основные задачи:
- систематизировать и обобщить правовые нормы, регулирующие понятие и виды рабочего времени;
- выявить особенности работы за пределами нормальной продолжительности рабочего времени;
- систематизировать и описать режимы и учет рабочего времени, нор-мирование труда.
29 Марта 2015, дипломная работа
Целью работы является исследование и анализ теоретических и нормативных положений о рабочем времени и времени отдыха по законодательству РФ.
Для достижения указанных целей требуется разрешение следующих задач:
- проанализировать результаты имеющихся научных исследований и нормативные акты в сфере регулирования рабочего времени времени отдыха по законодательству РФ;
- проанализировать понятие и особенности рабочего времени;
- исследовать и оценить последние законодательные изменения и дополнения, относящиеся к теме исследования;
- выделить и исследовать проблемы, связанные с развитием правовых положений о рабочем времени в России.
02 Марта 2015, дипломная работа
Объект дипломной работы – отношения между работником и работодателем по определению меры труда работника и времени отдыха.
Предмет исследования – правовое регулирование рабочего времени и норм труда и правовое регулирование времени отдыха.
Цель дипломной работы – выявление особенностей и проблем, связанных с правовым регулированием рабочего времени и отдыха работника.
01 Декабря 2013, курсовая работа
Цель курсовой работы - изучить основные аспекты правового регулирования рабочего времени.
Для достижения поставленной цели были решены и поставлены следующие задачи:
раскрыть сущность правового регулирования рабочего времени;
проанализировать норму рабочего времени;
определить учет рабочего времени;
рассмотреть понятие, виды и формы рабочего времени;
25 Ноября 2013, контрольная работа
Образование в современном обществе рассматривается как приоритетное направление деятельности государства. В отношении осужденных, отбывающих наказание в местах лишения свободы, оно выступает, согласно уголовно-исполнительному законодательству, одним из основных средств исправления осужденных (речь в данном случае идет об общем образовании).
28 Декабря 2011, реферат
В данной работе рассматриваются: само понятие государственной тайны, а также, условия допуска работодателем-организацией персонала к государственной тайне и способы обеспечения ее сохранности; виды социальных гарантий работникам, работающим со сведениями, составляющими государственную тайну, порядок и условия начисления выплат и надбавок.
09 Января 2012, курсовая работа
Актуальность темы. В последнее время правовое регулирование трудовых отношений в нашей стране претерпевает серьезные изменения. Так новый Трудовой кодекс, содержащий данную норму в Разделе XII "Особенности регулирования труда отдельных категорий работников", вступил в действие менее двух лет назад, а все новое требует не только времени на осмысление, но и подробного изучения, анализа, с целью исключения противоречий, отрицательно отражающихся на правоприменительной практике. Появилась огромная масса людей, нуждающихся в защите своих прав в сфере трудовых отношений.
15 Марта 2013, курсовая работа
В период становления гражданского правового общества наряду с изменениями в политической сфере, происходят изменения социального статуса личности. В международно-правовых документах говорится, что семья является естественной и основной ячейкой общества, которой должна предоставляться по возможности самая широкая охрана и помощь, в особенности при ее образовании и пока на ней лежит ответственность о несамостоятельных детях и их воспитании. К числу важнейших научных проблем, требующих разрешения в условиях обретения независимости, формирования и развития рыночных отношений в сфере экономики, относится проблема правового положения работающих матерей.
25 Декабря 2010, дипломная работа
цель исследования заключается в том, чтобы на основе системного изучения и обобщения соответствующей научной литературы и нормативно-правовой базы осуществить анализ правового регулирования системы трудовых отношений с участием женщин, выявив при этом его принципы, формы и методы.
Достижение поставленной цели осуществляется посредством ее развертывания в ряд задач, решение которых и составляет проблемное поле настоящей диссертационной работы, включающее:
1. исследование правового статуса женщины в трудовых и иных, непосредственно связанных с трудовыми, отношениях;
2. изучение вопросов запрещения дискриминации женщины в области труда и занятий;
3. исследование женщины, как особого объекта правовой защиты на современном рынке труда;
4. рассмотрение вопросов единства и дифференциации норм трудового права, регламентирующих защиту труда женщин;
5. исследование правовых средств защиты женщин.
10 Апреля 2013, курсовая работа
Основная цель работы состоит в том, чтобы на основе теоретического анализа действующего трудового законодательства и юридической практики уточнить правовой статус несовершеннолетнего работника, выявить специфику правового регулирования труда лиц моложе восемнадцати лет.
04 Апреля 2015, реферат
Цель данной работы состоит в рассмотрении правового регулирования трудового договора.
Для достижения поставленной цели в работе, решаются следующие частные задачи:
1. Рассмотреть содержание трудового договора.
2. Дать характеристику и классификацию трудовых договоров.
Объект исследования - правовое регулирование трудового договора.
06 Мая 2013, курсовая работа
Цель предлагаемой работы является правовое регулирование трудовых отношений США.
Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть историческое развитие трудовых отношений США;
2. Проанализировать взаимоотношение труда и капитала, функции государства;
3. Рассмотреть законодательное регулирование трудовых отношений США.
10 Апреля 2014, курсовая работа
Целью данной курсовой работы является рассмотрение аспектов правового регулирования отпусков в Республике Беларусь. Исходя из поставленной цели, в курсовой работе решаются следующие задачи: изучить состояние современного законодательства о времени отдыха; рассмотреть порядок предоставления основных и дополнительных оплачиваемых ежегодных отпусков.
04 Декабря 2013, реферат
Трудовые отношения, основными субъектами которых выступают стороны, играют решающую роль в определении прежде всего их общего правового положения в сфере труда, независимо от конкретного вида трудовой деятельности, профессии, специальности, квалификации.
На основании трудовых кодексов России (ст. 56) по соглашению работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, своевременно и в полном размере выплачивать работнику зарплату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка.
13 Декабря 2014, реферат
Целью данной работы является рассмотрение видов стажа в российском законодательстве.
Задачи данной работы:
• дать понятие трудового стажа, раскрыть его содержание и значение;
• рассмотреть основные виды трудового стажа;
• описать порядок исчисления, суммирования и подтверждения различных видов трудового стажа.
18 Ноября 2013, курсовая работа
Свою курсовую работу я решила написать по теме, которая касается правового нигилизма.
Эта тема представляет для меня большой интерес, так как именно правовой нигилизм – наиболее масштабное явление в России.
В своей работе я попытаюсь определить источники правового нигилизма, исторический путь развития правового нигилизма в России и определить роль государства в явлении правового нигилизма.
В процессе анализа исторических фактов я постараюсь максимально абстрагироваться от всех идеологических и политических учений и выполнить работу беспристрастно.
28 Августа 2015, реферат
Таким образом, актуальность данной темы не вызывает сомнений.
Целью данной работы является изучение статуса безработного а России.
Для достижения поставленной цели определены следующие задачи:
- дать определение правового статуса безработного;
- проанализировать условия признания лица безработным;
-рассмотреть основные права и обязанности безработного;
-выявить особенности предоставления социальной поддержки безработного.
20 Апреля 2015, курсовая работа
Актуальность темы определяется тем, что эффективное функционирование государственного аппарата России возможно при укомплектовании кадрами надлежащей компетенции и высокой квалификации.
Отсутствие единой научной концепции государственного управления обществом в переходный период существенно затруднило развитие российской государственности на новых правовых принципах и формирование государственной службы.
02 Февраля 2014, контрольная работа
3. Задача: Токарь ОАО «Автомобильный завод» Петров, нарушив технологию обработки деталей, допустил поломку станка. Приказом директора ОАО Петрову был объявлен выговор и удержана из его заработной платы полная стоимость ремонта в сумме 250 тыс. руб. (средняя заработная плата Петрова 380 тыс. руб.). Не согласившись с решением администрации, Петров обратился в КТС. Какую материальную ответственность должен нести Петров – ограниченную или полную? Подведомственен ли данный спор КТС? Как определяется размер ущерба, причиненного имуществу нанимателя? Как решить спор?
19 Апреля 2013, контрольная работа
Правовой статус работника - это его правовое положение в общественной организации труда, куда он принят на работу.
Гражданин становится субъектом отношений трудового права еще до их возникновения, когда он подыскивает необходимую работу.
С возникновением трудовых отношений он приобретает правовой статус работника. Поэтому надо отличать правовой статус гражданина как субъекта трудового права от правового статуса работника конкретного производства.
14 Мая 2013, курсовая работа
Целью курсовой работы является исследование прав и обязанностей работодателя в сфере трудового права.
Достижение поставленной цели обусловило постановку и необходимость решения следующих основных задач:
выявить понятие и общее содержание правового статуса работодателя;
раскрыть положение работодателя как стороны трудового отношения;
проанализировать осуществление трудовой правосубъектности работодателя;
изучить основные права работодателя;
охарактеризовать обязанности работодателя.
21 Мая 2013, реферат
Надзору и контролю за соблюдением законодательства о труде и охране труда впервые был придан государственный характер в связи с реализацией одного из основных положений, закрепленных в Основах законодательства РФ об охране труда от 6 августа 1993 г. Именно Основы впервые установили, что государственный надзор и контроль за соблюдением законодательных и иных нормативных актов об охране труда осуществляются федеральным органом надзора и контроля за охраной труда, а также соответствующими органами субъектов Федерации, не зависящими в своей деятельности от администрации предприятий и вышестоящих органов управления и действующими в соответствии с положениями, утверждаемыми в установленном порядке. Для этих целей были созданы специальные органы - Федеральная инспекция труда при Минтруде РФ (Рострудинспекция) и подведомственные ей государственные инспекции труда республик, краев, областей, городов федерального значения, автономной области, автономных округов, районов и городов (в дальнейшем - государственные инспекции труда, и после – федеральные инспекции труда).
19 Ноября 2013, курсовая работа
Целью настоящей научной работы является ознакомление с правовой природой личности работодателя, как участника трудовых правоотношений, комплексный теоретико-правовой анализ особенностей работодателя как субъекта правовых отношений.
Достижение указанной цели потребовало решение в процессе исследования следующих задач:
- анализ теоретических и правовых аспектов работодателя, как субъекта трудового права, определение содержания и признаков понятия работодатель;
- на основе анализа и исследования действующего трудового законодательства Российской Федерации, источников трудового права — основных правовых актов, содержащих нормы трудового права — определение основных принципов и закономерностей, а также правового статуса и правосубъектности работодателя;
06 Сентября 2015, курсовая работа
Изучение вопросов социального партнерства формирует представление о формах и методах конструктивного социального диалога в сфере труда, имеющихся возможностях поиска компромиссных решений, о путях недопущения или цивилизованного разрешения коллективных трудовых споров.
Целью моей работы было дать понятие социального партнерства, охарактеризовать его принципы, стороны и уровни, существующую правовую базу социального партнерства, а также проанализировать правовые акты, регулирующие социально - трудовые отношения на различных уровнях социального партнерства.